2022年党组书记述职报告.docx

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1、2022年党组书记述职报告今年来，在县委县政府的正确领导下，在党组班子成员及全局党员干部的大力支持和配合下，作为党组书记，我始终严格要求自己，切实履行党建工作第一责任人职责，立足全局，以提高党员干部质为根本，全力夯实工作基础，探索工作方法，创新工作机制，全面提升党建水平。一、夯实党建基础，切实履行党建工作主体责任作为党组书记，本人始终牢记职务即是责任，不断强化党组核心建设，切实抓好政治履职。一是在思想上、政治上、行动上与市委、市政府保持高度一致,认真贯彻执行中央和上级党委关于基层党建工作的决议、决定和指示，研究制定本地基层党建工作计划、制度和措施，安排部署年度工作任务，并组织实施。二是认真落实

2、党建工作责任制，全年对党员教育、驻村帮扶等党建工作进行了专题研究。落实了党组中心组学习制度，全年组织学*次。落实了民主生活会议制度，全年召开*次民主生活会。落实了党组议事决策制度，凡重大事项，均召开党组会议集体研究决定，发扬党内民主，不搞一言堂。三是强自身建设，建设服务型党组织。本人始终把为民服务作为自觉追求的基本职责，带头深入基层为贫困群服务，解决实际问题和困难，带头抓好党建工作的落实。四是强党组织阵地建设。进一步大我局党建工作人员和资金投入，安排专人负责党建工作。保证落实局干职工报酬待遇、党组织工作经和活动场所。五是强党员队伍建设。局党组紧紧围绕提高党员干部队伍综合质的目标，建立终身学习教

3、育制度，坚持每周*集中学习制度，主要突出抓了理想念、党纪党风、执法能力和专业知识等四个方面内容，使广大党员领导干部成为勤奋学习、善于思考的模范，成为解放思想、与时俱进的模范，成为勇于实践、锐意创新的模范。二、认真整改党建问题，确保教育实践活动取得实效针对群意见反馈和查摆发现的问题，局党组以高度的紧迫感与责任感抓好党建突出问题的整改，确保活动取得实效。一是精心制定整改方案。局党组围绕履行党建职责不到位、接受上级工作安排讲条件、党内生活要求不严，党内生活流于形式等党建突出问题进行了认真分析和梳理，研究制定了整改落实方案，确定了*条具体整改事项，对每一项整改事项，都明确了具体整改措施、整改方式、目标

4、要求、完成时限、分管领导和责任科室，为整改任务的落实奠定了坚实基础。二是扎实开展专项整治。目前，我局已修订了三会一课等制度，明确提出每年至少召开*次党组民主生活会，党组主要负责人与党组成员谈心每年至少*次,党组成员之间相互谈心每年至少2次，并将其纳入*年工作计划。同时，局党组利用每*集中学习的时间，组织班子成员学习新安全生产法、*大精神，以及*同志系列重要讲话精神，统一了班子成员的思想。在思想上、政治上，与党中央保持高度一致，确保中央、省、市各项决策部署落实到位，保持政令畅通、令行禁止。三是全面开展制度建设。局党组把解决问题与制度建设紧密结合起来，按照于法周延、于事简便的原则，对现有的措施、办

5、法和规章制度进行了一次系统清理，认真做好制度立、改、废工作，并列出制度条目，明确责任单位。目前修改完善党建制度*项。三、积极谋划发展，着力整治软弱涣散党组织局党组制定了详细的工作方案，明确了目标任务、工作重点、整改标准、推进措施等相关内容，并选派专人参白洋镇善溪冲村软弱涣散基层党组织整顿工作。本人先后次参村干部集体会议，与村干部商议发展集体经济工作思路。对存在的问题，通过大家说，一起解决的方式，切实把整顿工作落实到实处。四、优化机关作风，强基层服务型党组织建设为进一步强化机关支部建设，局党组开展了创建学习型机关、学习型支部、学习型单位活动，切实把学习的成果转化成工作的实绩；进一步转变工作作风，

6、提高办事效率，克服门难进、脸难看、事难办的不良习气；严格首问责任制，开展优质服务、优良作风、优美环境活动，在机关内部开展明科室活动，比服务，创一流，争做服务先锋活动，党员干部职工为民服务的宗旨意识不断增强。开展在职党员进社区活动。五、基层党建工作存在的主要问题一是党建工作教育形式单一，党员处于被动接受状态，学习效果不明显。二是在抓党建工作方法上缺乏创新，以党建促发展的门路不，解放思想的程度还需进一步大。三是阵地建设相对滞后。没有专门的党员活动室，党旗没有上墙，制度和动态上墙新不及时。六、下一步党建工作计划（一）围绕业务工作抓好党建。要立足现有条件和工作职能，围绕业务工作抓好党建工作，业务工作和党建工作互相促进。将业务工作与作风建设、队伍建设、主题活动紧密结合，融为一体；以党建工作推动作风转变、强化队伍战斗力，从而提高业务工作水平。（二）建立基层党建长效机制。巩固我局当前党建工作成果，进一步完善制度、立足制度执行落实。党建工作要做到有计划、有目标、有步骤、有总结、有提高。建立党建工作考核评价体系。党建规范化工作常抓不懈。