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1、经验做法:念好“四字诀”常态化推进思想能力作风建设今年以来,镇围绕“强工兴产、项目突破”任务目标,统一思想、多措并举、上下联动,念好“学、拓、聚、干”四字诀,强化责任落实,严抓作风管理,扎实做好常态化推进干部思想能力作风建设工作,推动干部作风大转变,工作效能大提升。一、学习理论强信念以“三会一课”、党委理论中心组学习等活动为载体,深入开展思想能力作风建设专题学习活动。目前,累计开展党委理论中心组学习活动10次,组织主题党日活动20场次,落实“干部上讲台暨赢在中层干部大讲堂”40余次,形成了“比帮赶超”的良好氛围。同时利用“学习强国”、干部网络学院、“山水龙阳”微信公众号等网络学习平台,推行“线
2、上+线下”常态化学习制度,全力推进专题学习活动走实走深。通过“学”让少数干部认识到了思想上松散,认清了工作能力的不足,摸排到了工作作风上的慵懒,为下步加强理论学习,提升工作能力,坚定思想信念,转变工作作风打下了坚实的学习基础。二、考察参观拓视野他山之石,可以攻玉。组织机关干部、村党组织书记等赴邹城、淄博、青岛等地学习群众满意度提升、集体经济发展、美丽乡村建设等方面的先进经验,以他山之石,补发展短板弱项,活用“拿来主义”,积极“赋能造血”。实地参观结束后,参加考察人员撰写心得体会100余篇,提出各项意见建议30余条,为经济社会发展提供了强有力的保障。通过“拓”让全体干部开阔了视野,丰富了经验,认
3、识了不足,增加了压力,以昂扬向上、奋发有为的斗志和士气为各项工作开展打下了坚实的思想基础。三、体活动聚力量健全完善文体活动设施,在原有基础上投入资金为职工活动室添置棋牌、健身等文体器材和各种报刊书籍,持续提高“建、管、用”能力。充分发挥文体阵地的服务职能,提高文体活动的质量和标准。在不同时期确定不同的文体活动主题,使活动形式多样化,适应不同类型干部需求。今年以来,开展“勇攀高峰奋力争先”职工登山活动、“端午粽飘香敬老送安康”、“爱在金秋情暖夕阳”志愿服务活动等30余项。通过“聚”让全体机关干部在丰富多彩的活动中,培养了争先创优、比帮赶超的意识,发扬了团结拼搏、锐意进取的精神,强化了团结协作、互相帮助的力量,确保为扎实推进各项工作打下了坚实的力量基础。