在调查研究专题研讨交流会上的发言材料4篇供参考.docx

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1、在调查研究专题研讨交流会上的发言材料（共4篇）目录篇一、在调查研究专题研讨交流会上的发言材料2篇二、2023年调查研究专题学习研讨交流发言材料4篇三、在调查研究专题研讨交流会上的发言材料6篇四、2023学习关于调查研究的重要论述心得体会研讨发言材料9篇一、在调查研究专题研讨交流会上的发言材料一是坚持“沉”字当头，在“身入”上下功夫。“耳闻之不如目见之，目见之不如足践之。”有群众声音的调研才有深度。沉浸式调研，首先要在“沉”字上下功夫，转变工作作风，走出机关大院，下沉到居民社区、项目工地、工矿车间、田间地头等决策落实的第一线，将“文来文往”“电来电往”的沟通方式变为“人来人往”“常来常往”，与群

2、众“零距离”接触、面对面交流。要大力弘扬求真务实的作风，不搞浮光掠影、走马观花的“蜻蜓点水式”调研，抵制以偏概全、报喜不报忧的“盆景式”调研，摒弃调而不研、回避落实的“脱节式”调研，多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方和单位调研，既看先进典型更看短板弱项,既看“高楼大厦”又看“背阴胡同”，全面掌握情况。通过和群众面对面交流、心贴心沟通，深入细致地了解掌握坐在机关里看不到、听不到、想不到的第一手资料，把情况摸清、把问题找准、把对策提实，真正做到察实情、出实招、办实事、求实效。二是坚持“浸”字为要，在“心至”上下功夫。搞好调查研究不仅要“沉”到位、重“身入”，更要“浸”入心、贵“心至”一

3、要代入群众角色。迈进群众的门槛容易，走进群众的心坎不易。党员干部到基层调研必须放下“架子”、扑下“身子”，把自己当作群众的一分子，与群众打成一片，善于转换角色、换位思考，站在群众立场发现问题、考虑问题,感同身受了解群众的烦心事操心事揪心事，更好地为群众解决问题。二要做群众的知心人。“打捞”最真实的民意，唯有用心深入群众，与群众同坐“一条凳”、同说“一种话”、同喝“一壶茶”，同群众交朋友，既倾听群众顺耳话，也记下百姓逆耳言，多听听群众倒苦水，更好地获取一线的真实声音。三要保持与群众共情。以调研为契机，主动与群众攀亲交友,始终保持一颗与群众共情的心,用真诚换来真话，用真心赢来交情，用心摸清群众急难

4、愁盼问题，摸清工作落实的难点堵点，努力用党员干部的“拳拳真心”换来人民群众的“殷殷之情”，更好地密切党同人民群众的血肉联系。三是坚持“思”字提质，在“精准”上下功夫。“善学者明，善思者智J面对调研掌握到的情况，不能“捡到篮里就是菜“，要善思善作，把“精准”这一要求贯穿调查和研究两个环节。一是调查先“思”要精准。为什么调研、去哪儿调研、向谁调研，一开始就要明确这些问题，精准选定主题、选定地方、选定对象。调查时要眼观四路，耳听八方，既要看到落实决策部署好的一面，又要看到阻碍或干扰决策部署顺利实施的梗阻环节，尤其要对制约决策落实的瓶颈进行分析研判，区别主观与客观、主要原因与次要原因，避免断章取义。二

5、是研究后“析”要精准。在充分占有材料的基础上，善于运用习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法，通过交换、比较、反复,进行去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里的思考、分析、综合，得出规律性认识。在进行原因剖析的同时，注重举一反三，前端发现问题、解决问题需要调查研究，末端贯彻落实、总结经验更是离不开广泛的调查研究，要对调研发现的薄弱环节和倾向性、深层次问题进行深入分析，提出务实管用的对策建议，为决策提供第一手科学依据。四是坚持“效”字收尾，在“运用”上下功夫。习近平总书记指出：“衡量调查研究搞得好不好，不是看调查研究的规模有多大、时间有多长，也不是光看调研报告写

6、得怎么样,关键要看调查研究的实效，看调研成果的运用，看能不能把问题解决好坚持沉浸式调研，就要防止“调”而不“研”，“研”而不“用”，要在深化成果运用上下功夫。坚持“当下改”和“长久立”相结合，制定调研问题清单、责任清单、任务清单，将群众反映的急难愁盼问题列表装框、对账销号,着力推动解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的问题；坚持边查边改、立行立改，加强对调研课题完成情况、问题解决情况的督办和跟踪问效，定期对调研对象和解决问题等事项进行回访，以“回头看”推动更好地“向前看”；注意发现和解决新的问题，常反思、常检查、常总结、常整改，切实把调查研究的“问题清单”变成工作实绩的“成效清单”,

7、真正把调研成果转化为群众的“幸福指数二发言完毕，谢谢大家。篇二、2023年调查研究专题学习研讨交流发言材料调查研究是我们党的传家宝，是做好各项工作的基本功。近日，中共中央政治局召开民主生活会，习近平总书记主持会议并发表重要讲话，强调要大兴调查研究之风，多到分管领域的基层一线去，多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去，体察实情、解剖麻雀，全面掌握情况，做到心中有数。奋进新时代，党员干部要用好调查研究这个“传家宝”，切忌走马观花、蜻蜓点水，一得自矜、以偏概全，要扎实做好调查研究的基本功，使调研的过程成为加深对党的创新理论领悟的过程，成为保持同人民群众血肉联系的过程，成为推动事业发展的过程

8、。一、做好调查研究“基本功二要有一颗为民服务的“公仆心”掌权不忘责任重，位高不移公仆心。习近平总书记强调指出：“党的干部都是人民公仆，自当在其位谋其政，既廉又勤，既干净又干事。”这既是对党员干部身份职责的准确定位，也为党员干部开展工作指明了方向。然而有的领导干部却把调研当视察，官架子十足。试想，如果调研者摆出“官架子”，明里暗里透着尊贵、权威、指导“范儿”，又如何能够静得下来，沉得下去。党的一切活动，归根到底是为人民服务，调研也不例外。保持一颗“公仆心”，就是要牢记权为民所用、利为民所谋、情为民所系，真正把为群众排忧解难作为调研的出发点和落脚点，诚恳地与人民群众交流，虚心听取群众的批评和意见，

9、当群众感受不到“官架子”，自然会打开“话匣子”，调研者自然会听到真话、了解实情。二、做好调查研究“基本功”。要有一颗尽职担当的“责任心”在其位、谋其政，司其职、负其责。调研研究本来是冲着问题来的，而有人却恰恰怕遇见问题，为什么？怕群众出难题找硅子，不敢面对，只好躲着走，怕触及深层次矛盾，不敢揭盖子，只能绕着走。如此调研者和被调研者心知肚明，于是找个“盆景”看一看，坐下汇报听一听，报告随便写一写，使调研完全流于形式。习近平总书记指出：“看一个领导干部，很重要的是看有没有责任感，有没有担当精神J正所谓“顺境逆境看胸怀，大事难事看担当“，不直面问题如何能解决问题，不担当如何能有所作为。保持一颗尽职担

10、当的“责任心”，就是要为官一任、担责一份，面对困难，能够担得起、冲得上、顶得住，不放老问题，察觉新问题，在困境中找到出路、在挑战中把握机遇，不断把工作推向深入。三、做好调查研究“基本功”。要有一颗一身正气的“廉洁心”风成于上而俗形于下。我们可以看到，在加强作风建设，深化全面从严治党的清风涤荡之下，借调研名义胡吃海喝、四处游玩的行为基本绝迹，但是有的党员干部却对个别被调研对象的变相讨好、“超标招待行为不制止不纠正不批评，这种默认的行为一定程度上助长了这些基层干部违规违纪的“胆量”，一旦有其他人来调研也会有样学样，长此以往，“破例”就会成为“惯例”，“四风”的歪风就又会刮起来。有一颗一身正气的“廉

11、洁心”，就是不仅要自身廉洁，在看到违规违纪的行为时，要旗帜鲜明制止，立场坚定反对、态度严肃批评，让那些改头换面的违规违纪行为，越来越难以生存，这样才能形成正气充盈的良好生态。调查研究是做好各项工作的基本前提和根本保障，也是党员干部需着力提高的“七种能力”之一。作为党员干部,要充分发挥自身优势，主动深入基层，深入群众，保持谦虚谨慎、勤奋刻苦、求真务实的工作作风，在调查研究的过程中不断拉近与群众的距离，在实际工作中苦练基本功，不断提高自身综合能力水平，做到情况掌握在一线,感情融合在一线，问题解决在一线。篇三、在调查研究专题研讨交流会上的发言材料尊敬的X部长，各位领导，同志们：习近平总书记指出：“调

12、查研究是谋事之基、成事之道。没有调查就没有发言权，没有调查就没有决策权。”近日，中央办公厅又专门印发关于在全党大兴调查研究的工作方案，对深入开展调查研究提出明确要求。调查研究是把握组织工作规律、破解组织工作难题的重要办法和途径，组织部门必须带头用好这个“传家宝”，脚踏实地，躬身践行，以深入扎实有效的调查研究，持续推动各项工作展现新气象、取得新成效、开创新局面。根据会议安排，我谈几点体会，以供同志们参考。树牢政治导向，把准调研方向。党的政治建设是一切工作的统领，旗帜鲜明讲政治是调查研究第一要求。在调查研究过程中，要突出政治领航，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕党的二十大在党的建

13、设领域形成的新认识新论断、作出的新部署新要求、提出的新矛盾新问题，加强研究、思考、谋划，精准选定理论性与实践性高度契合的研究课题，做到既接天线、又接地气，既体现上级精神要求、又切合工作实际，确保课题研究站位高、主题新，聚焦准、效果实。要保持政治定力，在开展调查研究过程中,难免会遇到一些复杂局面、听到一些不同声音，在面对大是大非、政治原则问题时，更需要保持政治定力，善于在甄别分析中发现政治问题，在处理矛盾关系中把握政治逻辑，通过深入扎实的调查研究不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以坚定的政治立场推动调查研究在政治方向上不偏航、不走样。要提高政治站位，深刻认识在全党深入开展主题教育的重大

14、意义，坚持把调查研究与主题教育紧密融合起来，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把调查研究贯穿于主题教育前期准备、理论学习、推动发展、检视整改全过程，突出实践特色，强化问题导向,注重分类指导，以高质量的调查研究推动主题教育走深走实。树牢问题导向，注重调研实效。问题是时代的声音，只有找准问题、解决问题，调查研究才能有的放矢、富有成效。要树牢问题意识，聚焦组织工作面临的新形势、新任务、新挑战，要把问题意识贯穿调查研究始终，发现问题、明确差距，靶向攻坚、聚力突破。去年，我们在组织系统开展“大调研、大走访”活动，发现了一些急需解决的问题，比如村级集体经济量小体弱问题，乡村振兴存在就村抓

15、村、单打独斗问题，城市基层治理服务体系不健全、治理机制运行不顺畅问题，等等。针对这些难点、堵点问题，我们树立求解优解思维，积极进行探索，通过创新平台公司经营农村模式、建立抓党建促乡村振兴示范片区机制、健全党政服务、红色物业服务、公共设施服务、便民服务、志愿服务等五项服务治理体系，探求了破解难题的路径方法,取得了明显成效。要坚持系统观念，组织工作千头万绪、自成系统,各项工作之间有着千丝万缕的联系，因此开展调研工作不能“一叶障目、不见泰山”，要正确把握好全局和局部、当前和长远、宏观和微观、主要和次要、特殊和一般的关系，加强前瞻性思考、全局性谋划、整体性研究，从彼此的相互联系中发现问题、分析问题、解

16、决问题。要改进调研的方式方法，走好群众路线，注重采取“四不两直”方式，沉到基层一线访民情、听民声、察民意，获取最真实、最精准、最全面的一手信息；要拓展调研渠道，通过实地考察、问卷、会议、访谈等方式“交换、比较、反复、分析”，把事情的真相和全貌调查清楚，把问题的本质和规律把握准确，把解决问题的思路和对策研究透彻,做到“带着问题来，带着办法走“，真正使调研过程成为解决问题、推动事业发展的过程。树牢应用导向，彰显调研价值。成果的转化运用是一切调查研究的出发点和落脚点。调查研究的根本目的就是发现问题并解决问题,把调研成果转化为具体实践，调查研究才算是“功德圆满”，才能实现价值最大化。组织部门必须聚焦这一核心，在深入调研的基础上，努力做好调研成果的转化运用工作，力争取得一批突破性、标志性、开创性的成果。要积极转化为领导决策，坚持调研服务决策，决策吸纳调研成果，进一步提升决策民主化、科学化水平；转化为制度政策，把实践证明行之有效、具有指导意义的调研成果，转化为政策性文件或制