“四下基层”研讨交流发言发言材料（共20篇）.docx

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1、“四下基层”研讨交流发言发言材料（共20篇）目录篇一、“四下基层”研讨交流发言发言材料3篇二、关于推进领导干部四下基层活动的实施方案4篇三、“四下基层”学习心得体会研讨发言材料8篇四、四下基层党课讲稿研讨发言材料10篇五、“四下基层”专题学习研讨发言交流材料14篇六、县领导“四下基层”专题党课讲稿17篇七、关于开展信访工作“四下基层”实施方案20篇八、“四下基层”专题党课讲稿26篇九、2023年学习贯彻“四下基层”走稳“群众路线”交流心得体会27篇十、2023年学习践行“四下基层”走稳“群众路线”心得体会29篇十一、“四下基层”与新时代党的群众路线理论研讨发言材料32篇十二、关于推进领导干部“

2、四下基层”工作的实施方案.34篇十三、县领导“四下基层”专题党课讲稿39篇十四、践行“四下基层”制度工作实施方案42篇十五、关于开展信访工作“四下基层”的实施方案47篇十六、“四下基层”与新时代党的群众路线理论研讨发言材料52篇十七、2023年“四下基层”主题教育党课心得讲稿发言稿55篇十八、2023年“四下基层”主题教育党课心得讲稿发言稿56篇十九、体育局深化领导干部“四下基层”工作分工方案.59篇二十、2023年“四下基层”主题教育党课心得讲稿发言稿63篇一、“四下基层”研讨交流发言发言材料“四下基层”是转变干部作风、密切联系群众的重要法宝，是破解难题、推动发展的有效方法。在今后的工作中，

3、要传承弘扬“四下基层“，深入基层、走近群众，帮助协调解决基层、企业、群众的急难愁盼问题，走好新时代党的群众路线。“身入”基层察民情，为群众解“心结”。“治理之道,莫要于安民；安民之道，在于察其疾苦”，要走好群众路线的第一步就得察民情访民意，群众的第一反应就是第一信号。习近平同志历来高度重视群众的建议，在“身入”基层的时候，他曾在大街上摆桌子，听取群众意见建议，发放问卷调查表，了解群众的所思所想所盼所忧，注重从群众最关心最直接最现实的利益问题出发，从群众操心事烦心事揪心事着手。领导干部们要带着感情、带着责任、带着使命，真正用心、用情、用力，方能打开群众的“心扉”、解开群众的“心结”，推动“案结事

4、了”“事心双解”，在这个考验干部能力作风的考场上交出群众满意的答卷，不断厚植我们党长期执政的群众根基。“心沉”基层惠民生，为群众解难忧。下基层是一门学问。如果下基层干部大多流于形式、做做样子、走走过场，蜻蜓点水、走马观花，宁愿“坐在车里转，隔着玻璃看“，也不和群众坐着谈、当面聊，既体察不了民情，也损害了形象，更拉远了距离。领导干部“心沉”基层，就要带着责任、任务、措施深入群众；1989年7月19日，习近平同志带领相关部门负责同志风尘仆仆下基层，乘坐中巴车在崎岖山路上颠簸两个多小时后，他们一手拿着柴刀于荆棘杂草中开出道路,一手拄着棍子翻山越岭，来到当时无公路、无自来水、无电照明、无财政收入、无政

5、府办公场所的“五无乡”下乡。习近平同志真正做到了“心沉”基层，他就在廊桥上现场办公，当场梳理问题、列出清单,向各部门交办解决该乡办公设施、干部基本食宿、通水通电等难题。“情至”基层暖民心，为群众办实事。有情怀，才有责任担当，有情怀才有目标方向。带着感情做群众工作，是全心全意为人民服务的基本要义，是做好一切工作的基本前提。每一位领导干部在下基层的过程中都要以坚定的理想信念坚守初心，以真挚的人民情怀滋养初心，以牢固的公仆意识践行初心，树牢群众观念、站稳群众立场、走好群众路线，学会站在群众的角度寻找问题、分析问题，用心办实事，用力解难题。“全心全意为人民服务”是党的根本宗旨，是对共产党员的根本要求，

6、是党的一切行动的根本出发点和归宿。在下基层的过程中，只有真正的做到了“全心全意为人民服务”，以群众心为心，以真心换真情,为群众办实事，进而弘扬“四下基层”的优良作风，党和国家才能走好新时代的群众路线。篇二、关于推进领导干部四下基层活动的实施方案为贯彻落实省委、市委关于推进领导干部四下基层工作的部署，根据相关文件要求，*局开展干部四下基层活动，即信访接待下基层，解矛盾促和谐；现场办公下基层，解难题促民生；调查研究下基层，解瓶颈促发展；宣传党的方针政策下基层，解疑惑促落实，结合档案工作实际，现提出如下实施意见。一、指导思想紧紧围绕学习贯彻党的十八大精神，以科学发展观为指导，把推进领导干部四下基层工

7、作作为党的群众路线教育实践活动的重要载体，切实与加强换届后领导班子思想政治建设结合起来，与转变工作作风、完成中心任务、推动重点工作结合起来，组织党员干部深入基层、深入群众，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，破解影响工作大局的难题，推进科学发展，密切党群关系，提高素质能力，为加快推进仙游跨越发展，富民强县提供思想、组织、作风和制度保证。二、目的意义开展四下基层活动，是创先争优活动的深化提升，是破解基层难题的需要。通过活动的深入开展，进一步提升工作效能、改进工作作风、推动为民服务、体察村情民意、化解社会矛盾、促进政策落实，从而进一步加强和创新社会管理，促进基层和谐稳定。把四下基层活动与加强干部队

8、伍政治思想作风建设结合起来，与完成中心任务、推动重点工作结合起来，逐步形成一套长效管用的工作机制，切实成为机关转作风、干部受教育、群众得实惠的民心工程。1 .任务要求开展四下基层活动，要从当前档案工作面临的形势任务与干部队伍现状出发,立足于下、着眼于解、力求于“促二（一）信访接待下基层，解矛盾促和谐。针对新时期群众工作的特点和规律，主动到矛盾比较集中、问题比较复杂、历史遗留问题较多的地方去，切实了解掌握职工群众的诉求和愿望，疏导群众情绪，调解矛盾纠纷，发现影响社会稳定的苗头性问题，努力把问题解决在基层，解决在萌芽状态，形成哪里有矛盾，那里就有党的干部；哪里有难题，那里就有人民公仆的局面。完善信

9、访接待下基层制度，定时定点深入基层开展大走访、大接访活动，方便群众反映问题。认真落实信访路线图，建立健全群众诉求表达机制和利益调节机制，畅通群众诉求反映渠道，依法依规维护群众权益。（二）现场办公下基层，解难题促民生。通过开展党建富民强村结对共建活动，深入基层一线，着力解决群众最期盼、最渴望解决的就业、社会保障、技能培训、劳动权益维护等热点难点问题。大力推行一线工作法，要带着感情、带着责任，更要带着任务、带着措施办法到基层去，切实做到发现问题在一线进行、服务在一线到位、问题在一线解决、责任在一线落实。定期到挂钩村现场办公，检查总结工作开展情况，部署落实工作任务，帮助把方向、解难题、办实事、鼓干劲

10、。把更多的人力、财力、物力投向基层，为基层排忧解难，使现场办公下基层的过程成为为群众办实事好事的过程，成为机关干部了解基层群众、密切干群关系的过程，让群众从干部下基层中得实惠，干部在下基层中受教育。（三）调查研究下基层，解瓶颈促发展。党员干部每年要安排足够的时间和精力，深入实际、深入基层、深入群众，多层次、多方位、多渠道地调查了解情况，和基层干部群众一起找问题、理思路、议对策、促发展。按照县委要求，每位科级干部至少结对帮扶2户以上贫困户，每位普通党员干部至少要结对帮扶1户以上贫困户，并建立和完善结对帮扶台账。要放下架子、扑下身子，深入基层，倾听他们的呼声，体察他们的情绪，感受他们的困难，总结他

11、们的经验，吸取他们的智慧，做到带着问题下去，带着思路回来，为推动工作和正确决策提供参考。注重调查研究成果的运用，及时把调研成果转化为解决瓶颈的思路、促进发展的措施、惠民利民的政策、激发干劲的动力。（四）宣传党的方针政策下基层，解疑惑促落实。要求每们党员干部要充分利用下基层与群众面对面交流的机会，通过政策宣讲、专题演讲等形式，广泛宣传党的路线方针政策和省、市、县委决策部署,让人民群众客观全面地了解党的好政策给城市、农村发展带来的新变化新成就。对群众提出的质疑入困惑，要及时做出合法、合情、合理的解释，帮助他们消除顾虑。要求每位党员干部自费征订*今报赠送给所结对帮扶对象，把党的方针政策送到千家万户，

12、使党的方针政策家喻户晓，深入人心，推动各项方针政策在基层得到有效落实。三、组织领导各股室务要充分认识推进四下基层工作的重要意义，要把改进作风，为民办实事作为根本要求，解决好改革发展中的实际问题，解决好群众最关心最直接最现实的利益问题，抓好四下基层活动落实，确保取得实效。（一）坚持领导带头。把四下基层活动摆上重要议事日程，精心组织实施，制定活动方案，成立四下基层”活动领导小组。组长：副组长：成员：（二）注重取得实效。要充分认识开展“四下基层”活动的重要性，明确具体要求，坚决克服形式主义，避免走过场。下基层不仅要身到、时间到、更要心到，怀着深厚感情下基层，带着资金项目下基层，满腔热情地与群众共谋发

13、展之策、共解发展难题。正确处理开展四下基层活动与做好本单位当前各项工作的关系，合理安排，相互促进，协调发展，做到开展活动和中心工作两不误、两促进。（三）加强考核评议。坚持把活动开展情况，作为局领导班子思想作风建设、基层组织建设、民主评议党员、考核各级干部的重要内容。注重考评党员干部特别是领导干部在深入基层为民服务中的工作态度、工作作风、工作实绩、工作纪律等情况。（四）加强宣传引导。要充分运用各种宣传形式，及时宣传开展四下基层活动的情况，反映活动取得的成效，营造良好舆论氛围。要做好信息报送、下基层记录等工作，交流开展活动的经验和做法,通报工作进展情况等。篇三、“四下基层”学习心得体会研讨发言材料

14、1988年底，习近平同志任宁德地委书记期间，首创“四下基层”制度，即信访接待下基层、现场办公下基层、调查研究下基层、宣传党的方针政策下基层。三十多年来，“四下基层”制度的内涵不断丰富提升，焕发着时代气息和巨大生命力。践行“四下基层”制度，关键是要细细体悟习近平同志倡导这项制度的初衷，真正在下基层中积极贴近群众，走稳“群众路线工信访接待下基层，为群众解”心结,习近平同志历来高度重视群众信访工作。河北正定工作期间，他曾在大街上摆桌子,听取群众意见建议，发放问卷调查表；1988年12月20日，习近平同志带头下基层接访，推动形成了宁德地区三级领导干部下基层接访的常态化制度设计，从此每月20日被当地群众

15、亲切誉为“连心节信访接待下基层，是检验党政机关践行群众路线的重要“试金石”，党员干部切不可戴着有色眼镜看待信访群众，把信访当“负担”，把矛盾当“皮球”。要带着感情、带着责任、带着使命，真正用心、用情、用力，方能打开信访人“心扉”、解开信访人“心结”，推动“案结事了”“事心双解”，在这个考验干部能力作风的考场上交出群众满意的答卷，不断厚植我们党长期执政的群众根基。现场办公下基层，为一线解“难忧,基层，是习近平同志去得最多的地方。1989年7月19日，习近平同志带领相关部门负责同志风尘仆仆下基层，乘坐中巴车在崎岖山路上颠簸两个多小时后，他们一手拿着柴刀于荆棘杂草中开出道路，一手拄着棍子翻山越岭，来

16、到当时无公路、无自来水、无电照明、无财政收入、无政府办公场所的“五无乡”下党乡。乡政府没有办公场所，习近平同志就在廊桥上现场办公，当场梳理问题、列出清单，向各部门交办解决该乡办公设施、干部基本食宿、通水通电等难题。现场办公下基层，就是要积极推行“一线工作法”，带着任务、带着问题深入一线，与基层干群面对面沟通交流，现场集中“会诊”，以“销号清账”“马上就力、”的决心及时为基层一线排忧解难。调查研究下基层，为发展解“密钥调查研究是我们党的传家宝。习近平同志初到宁德任职的一个多月内就将宁德下辖9个县全部跑遍，每到一地均组织座谈、调阅县志、走访企业和群众，找准各地的文化资源优势及发展问题瓶颈，形成了弱鸟如何先飞一一闽东九县调查