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1、十篇汇编2023年关于主题学习教育学习、检视、整改情况报告对照检查剖析发言提纲(发言材料第一篇,共十篇)党组书记关于开展主题学习教育检视自我查摆研讨发言深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,是党中央为全面贯彻党的二十大精神、统一全党思想、解决党内存在突出问题,始终保持党同人民群众血肉联系,推动党和国家事业发展所作的重大安排部署。习近平总书记就这次主题教育,明确提出“凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风”5个方面的根本任务。公司紧扣主题教育学习材料,举办了为期一周的的读书班,主题鲜明、内容丰富,受益匪浅。下面,我围绕本次读书
2、班学习内容,结合工作实际,简要谈几点体会,不妥之处,请批评指正。一、聚焦“凝心铸魂筑牢根本”目标要求,着力在强化理论学习上下功夫、求实效理想信念是党员干部安身立命之本。正如习近平总书记所指,理想信念是共产党人精神上的“钙”,理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。政治理论素养是党员干部综合素质的核心,只有学好党的科学理论,才能坚定理想信念。作为党员干部,就是要制定具体学习计划,坚持把集中学习和个人自学结合起来,认真研读党的二十大报告和党章,全面系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义、实践要求,把握好这一重要思想的世界观和方法论,掌握贯穿其中的立场、观点、方法
3、,将学习成果运用于矿山生产经营和改革发展全过程。二、聚焦“锤炼品格强化忠诚”目标要求,着力在提高政治素质上下功夫、求实效习近平总书记强调,对党忠诚,是共产党人首要的政治品质。党的十八大以来,我国经济社会发展之所以能取得历史性成就,在于有习近平同志为核心的党中央掌舵领航,在于有习近平新时代中国特色社会主义思想作为科学指导。作为企业,要严格落实“第一议题”制度,深刻领会“两个确立”的决定性意义,持续跟进学习习近平总书记关于高质量发展、安全生产、党的建设等重要讲话和重要指示批示精神,在研究“三重一大”事项,作出决策时对标对表,做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决执行,党中央禁止的坚决不做,始终
4、在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三、聚焦“实干担当促进发展”目标要求,着力在推动高质量发展上下今年是实施“十四五”规划承上启下的重要一年,也是XXX高质量发展的关键之年。推动主题教育成果转化运用,对于XXX一是持之以恒抓好安全管理。以落实安全责任为主线,健全“横向到边、纵向到底”安全责任体系;以安全风险管控为主导,切实提升重大风险管控能力;以强基固本为支撑,持续推进“三基一本一培”教育培训力度;以“一体化”管理为重点,不断完善绩效分配和安全监管体系,切实提升外包队伍自我管控水平。二是全力以赴抓好生产组织。全面抓好盘区整合与采掘衔接、中采区富矿资源回收以及采矿工
5、艺优化和高位采场回采进度、XX采区崩落法矿石回收等重点工作;抓好“采掘、采充、采返”平衡关系,加快提升、运输、充填、通风等系统转型升级,全面提升系统协同能力,全面完成全年生产经营目标任务。三是有序推进智慧矿山建设。围绕“机械化换人、自动化减人、智能化无人”目标,有序推进5G+无人驾驶电机车、5G+智能车间、机器人智能巡检、“一键式”智能化充填系统等项目建设,不断提高各生产系统智能化水平,构建生产信息实时采集、网络化传输、规范化集成、可视化展现、自动化操作和智能化决策体系,扎实推进智慧矿山建设。四是统筹兼顾抓好经营管理。全面推进“创建世界一流财务管理体系”建设,筑牢风险防控“三道防线”,确保业务
6、办理流程规范,管理过程高效合规,经营风险可防可控。紧紧围绕XXX2023年降本增效实施方案,严格落实降本增效措施,每季度开展经营活动分析,持续深化成本管控,确保完成年度成本指标。四、聚焦“践行宗旨为民造福”目标要求,着力在竭诚服务职工上下功夫、求实效人心是最大的政治,经营企业就是经营人心。职工作为矿山的主人翁、生产的主力军,是企业长远发展最坚实的根基。我们要坚持全心全意依靠职工办企业的方针,充分调动全体职工的积极性、主动性、创造性,健全完善职工收入分配调控和动态调整机制,做到发展依靠职工、发展为了职工、发展成果惠及职工,持续提升职工“获得感”;要常态化开展“我为群众办实事”实践活动,拓宽职工反
7、映合理诉求的渠道,健全困难职工帮扶机制,深入实施健康工程,开展形式多样的文体活动,持续提升职工“幸福感”;要持续加大安全投入,多措并举开展安全教育培训、职工健康体检,不断降低劳动强度、改善作业环境,保障职工生命安全,持续提升职工“安全感”。五、聚焦“廉洁奉公树立新风”目标要求,着力在加强党风廉政建设上下功夫、求实效新时代新形势新任务新挑战,对我们的素质能力、精神状态、作风形象提出了新的更高要求,作为企业负责人,要持续深化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练;要带头作表率,不忘初心、牢记使命,克已奉公、不谋私利,遵纪守法,把心思精力聚焦在谋划推动企业改革发展上,把遵守中央八项规定及其实施细则精
8、神作为长期有效的铁规矩、硬杠杠,坚持以党性立身做事,自觉在党风廉政建设和反腐败斗争中砥砺品格操守,在服务保障中心任务中彰显担当作为,在各种风险挑战中筑牢坚强屏障,坚决做到忠诚于党、勇挑重担,敢打硬仗、善于斗争。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,正当其时、意义重大,对我们统一思想、统一行动,不折不扣贯彻落实党的二十大决策部署,必将发挥至关重要的作用。我本人将以本次读书班为契机,把思想统一到党中央决策部署上来,把行动贯彻落实到公司具体安排上来,准确把握主题教育目标要求,不断提高干事创业能力、磨炼干事创业本领,为集团公司高质量发展、建设世界一流企业作出新的更大贡献。(发言提纲
9、第二篇)2023年度有关第二阶段主题专题教育专题民主生活会对照六个方面个人查摆研讨发言结合此次主题教育相关要求,我通过学习党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、党章、关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党纪律处分条例等内容,紧密联系思想工作实际,解决理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面的问题开展深刻检视和自我剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:一、存在的突出问题(一)理论学习方面。本人高度重视理论学习,培养理论思维,认真参加每次的组织活动,在集体学习和讨论中,仔细聆听大家的发言和准备自己的发言,及时解决自己的思想问
10、题,提高充实自己。不断丰富理论学习内容,认真学习习近平著作选读(一、二卷)、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等4种必读书目和习近平新时代中国特色社会主义思想纲要、习近平总书记论党的自我革命、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编、习近平关于调查研究论述摘编等4种选读书目。密切关注党的创新理论,充分利用学习强国等学习平台,探究理论知识富矿,提升理论知识素养。但是通过深刻查摆发现还存在以下问题:一是在理论学习上同党中央要求相比还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够全面系统深入,对马克思主义经典著作的学习研究不够。学习偏重于业务知识,对党创新理论缺乏深入研究
11、。二是在坚持读原著、学原文、悟原理上做得还不够扎实。在学习时仅仅只停留在看、读、记层面,留痕留迹不留心,存在敷衍应付思想。满足于浅尝辄止、一知半解,没有真正做到融会贯通。三是对习近平新思想的学习、理解的自觉性不够强。虽能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,但学的不精不深,学习时缺乏深度思考,特别是自我学习缺少挤劲、钻劲,学习的不够深入、不够细致、不够全面。(二)政治素质方面。作为一名共产党员,我始终在思想上、行动上与党中央保持高度一致、自觉贯彻执行党的路线方针政策,坚持党的基本路线,坚持党性原则,坚持政治立场,坚持理想信念,时刻绷紧政治纪律这根弦,不断增强党员意识、大局意识、责任意识
12、,提高政治敏锐性和政治鉴别力。经过自我检视,发现我在不断学习和理解党的有关方针政策上,在政治原则、政治立场、政治观点上,始终能同党中央保持高度一致。自己在思想上没有违反党的政治纪律,没有发表过与党员干部身份不相符合的言论,在行动上也能够和思想言论保持一致,从未做过违反党的政治纪律的事情。(三)能力本领方面。我全面履行岗位职责,圆满完满完成上级和领导交办的各项任务,负责的业务口各项考核指标取得优异成绩。但通过查摆:一是创新能力需提升。创新举措欠缺,工作时间久了,产生职业厌倦的情绪,工作中求稳怕乱,总想找捷径,攻坚克难上锐气不足。谋划工作缺乏深层次的思考,缺乏创新举措,争一流、创特色的意识还需进一
13、步加强。例如在年初的工作谋划上,总想按部就班照抄上级的工作安排,缺乏针对本单位实际综合考量,缺乏有创新、亮点的自选动作。二是推动工作欠火候。工作标准不高,在工作标准上不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,离办公室要求的“一点不差,差一点不行”的要求还有一定差距,文字校对工作中,有时出现错漏字现象有该做的都在做就行的想法,处理问题时有时不够周全,能力提升跟不上时代发展,利用数字化、信息化手段提升治理水平的能力有待提高,推动工作举措不硬,力度不大,导致进程缓慢。(四)担当作为方面。作为科室负责人,我能够积极发挥模范带头作用,带领科室走在前列,冲在一线,但在查摆中发现:一是抓中心议
14、大事能力不强。主要是对什么是中心工作、如何抓中心工作把握不准,分不清哪些是重点问题,哪些是一般,该管的没管住,该放的没放开,大事议不透,片面认为眉毛胡子一把抓就是干好工作,未能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大工作同经济工作齐抓共管,直接造成了党建工作和经济工作的分离脱节。二是主动带头作用发挥不充分。在工作作风上还是停留在完成任务阶段,没有充分发挥自我主观能动性,创新工作,力求更好,其次是偶尔因为工作量增大后容易产生急躁情绪,没有起到对科室的带头作用。(五)工作作风方面。本人能够自觉遵守党的纪律和政治规矩,用党章规范自己的一言一行,但随着生活条件的不断改善,一是享乐主义有所抬头,一定
15、程度存在享受在前,吃苦在后”的错误思想认识;有时还不同程度存在形式主义和官僚主义的问题“,工作中存在发号施令的多,深入基层调研解决实际问题的少;此外,艰苦朴素、勤俭节约的思想有所减弱,存在浪费的现象。二是工作作风有所松懈。有时候为了追求落实工作的实效性,存在以文件落实文件、以会议贯彻会议的问题,没有将上级精神与单位实际工作紧密集合,提出富有操作性的工作意见。(六)廉洁自律方面。以党风廉政准则严格要求自己,规范自己的行为,坚持依法办事,清清白白做人,认认真真干事,讲政治,顾大局,是整体,讲团结,守纪律。工作中遇到疑难问题,主动与领导请示汇报。处处起表率作用,坚持做到自重,自省,自励。能够按照党员
16、的标准严格要求自己,认真执行上级的各项条例和禁令,规范自己的行为。二、产生问题的原因剖析(一)理论学习不够扎实。平时忙着钻研各项业务工作,导致对党的理论方针政策学深悟透不够,满足于看看党报党刊、听听时事新闻,读读书本,偏重于时事了解,致使理论基础薄弱,缺乏持之以恒学习党的理论方针政策的激情,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑不够。(二)群众观念弱化。对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的群众路线领会不够,为人民服务的宗旨意识不强。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,在个人利益与集体利益相冲突时,往往考虑个人得失较多,而忽略了群众的想法。(三)业务水平不够精湛。工作不够细致,满足于完成上级交办的任务,遇到困难,不善于思考,不太动脑筋去创新尝试,不够大胆,害怕失败,缺乏创新精神。认为自己也储备的业务知识已经够用了,没有一整套业务学习