全县开展争做“职业健康达人”活动实施方案.docx

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1、全县开展争做职业健康达人活动实施方案根据省卫生健康委省总工会关于做好争做“职业健康达人”活动的通知（X卫职业字（2021）X号）和市卫健委市总工会关于在全市开展争做“职业健康达人”活动实施方案（X市卫职业字2021）X号）文件精神，为进一步推动用人单位落实主体责任，加强职业健康管理，切实保护劳动者职业健康，结合我县实际，制定本方案。一、总体要求（一）指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,以劳动者职业健康为中心，以实现在岗劳动者职业病发病人数和工作相关疾病发病人数下降为导向，推动用人单位落实主体责任，加强职业健康管理，切实保护

2、劳动者健康权益。（二）主要目标通过开展活动，用人单位职业病防治主体责任进一步落实，工作场所环境和劳动条件持续改善，职业健康管理水平明显提升。从2021年起，全县每年达到“职业健康达人”标准的人数不少于20人，推荐至市级不少于5人；到2022年和2030年，重点行业劳动者对本岗位主要职业病危害及防护知识知晓率达到90%及以上；努力实现在岗劳动者职业病发病人数和工作相关疾病发病人数的稳步下降。（三）基本标准“职业健康达人”是指用人单位中自觉树立健康意识、主动践行健康行为、积极参与健康管理、善于传播健康理念、具有较好健康影响力的职业健康代表人物。“职业健康达人”应当符合“职业健康达人”基本标准（附件

3、1）提出的基本条件、健康素养、自我健康管理、健康影响力等4个方面14条标准，按照“职业健康达人”评分表（附件2）自评能够达到80分以上。二、组织方式活动面向各类企业、事业单位和个体经济组织等所有用人单位，按照“政府部门组织实施，用人单位自愿参与”的原则开展。按照“条块结合，以块为主”的方式分口落实。各单位、工会组织辖区内活动的组织实施；各医疗卫生机构负责本单位活动的组织实施；采用职工个人参与，用人单位申报，主管部门审核的方式进行。三、实施步骤（一）宣传动员。各单位、工会组织要广泛宣传，积极动员用人单位和劳动者参与到活动中来；省驻XX和县管企业要发挥示范引领作用，带头开展争做“职业健康达人”活动

4、；用人单位在“职业健康达人”评比中，要重点面向一线劳动者组织开展活动。（二）单位申报和县级审核。各用人单位在开展活动的基础上，将达标的“职业健康达人”申报至县卫生健康委和工会，县级卫生健康委和工会组织评定，确定县级“职业健康达人”名单，将不少于5名评分95分以上的市级“职业健康达人”候选人推荐至市卫生健康委和市总工会（附件3）,市卫生健康委和市总工会组织专家对候选人进行审核，最终确定市级“职业健康达人”名单。四、结果运用各医疗机构要将活动作为健康企业建设的重要内容，纳入职业健康保护行动监测和考核范围。各基层工会要注重发挥劳动模范、“五一”劳动奖、“五一”巾帼标兵、等先进人物在活动中的示范带动作

5、用。用人单位活动开展情况可作为参评“五一”劳动奖、工人先锋号、模范职工之家等荣誉称号时的参考。用人单位要按照健康中国行动推进委员会关于印发健康中国行动（2019-2030年）的通知（国健推委会发（2019）1号）健康XX建设工作委员会关于印发健康XX行动实施方案（20192030年）的通知（健康XX委发2019）X号）XX县人民政府印发关于落实健康XX行动推进健康XX建设的实施方案的通知要求，对本单位的“职业健康达人”给予适当奖励。五、工作要求（一）加强组织领导。各单位工会组织、各医疗机构要将活动作为实施健康中国和健康XX战略、加强健康XX建设,推进健康XX职业健康保护行动的重要举措。各基层工

6、会要充分利用“三师一室”平台优势，牢固树立“职工”大健康概念，积极协助健康工程师助力职工身心健康全面发展，为职工群众提供个性化、精准化服务。县属及中央、省驻县组织和企业、各医疗机构要发挥引领作用，带头在本单位开展争做“职业健康达人”活动。用人大单位要以开展活动为载体着力加强职业健康宣传教育培训，增强劳动者职业健康意识和素养。各单位开展活动不得向劳动者收取任何费用。（二）加强统筹协调。要把活动与职业病防治重点工作结合起来，关注接触粉尘、噪声、化学毒物、放射性危害一线劳动者，推进矿山、冶金、化工、建材等行业企业和医疗卫生机构率先行动。要与实施职业健康保护行动结合起来,关注易患工作相关疾病的职业人群

7、，鼓励学校、公安、救援、交通运输等单位开展活动。（三）加强宣传引导。各医疗机构、工会要及时总结经验，选树先进典型，注重宣传推广，强化示范带动。要把活动与健康科普、中华人民共和国职业病防治法宣传周、职业健康知识“进企业、进机构、进学校、进社区、进乡村”、传播作品征集、“安康杯”竞赛等相关工作结合起来，努力营造全社会关心关注劳动者健康的良好氛围。（四）加强总结提升。各用人单位要加紧组织实施，及时总结经验，善于提炼亮点，推广好的做法。从2021年开始每年9月15日之前，请各医疗机构、工会组织、有关企业本年度活动开展情况和县级“职业健康达人”候选人名单分别报送县卫生健康委、县总工会。附件“职业健康达人

8、”基本标准第一章基本条件第一条热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党的领导，具有正确的世界观、人生观和价值观。第二条遵守国家法律法规，爱岗敬业，遵章守纪，无违法违纪行为。第三条身心健康，诚信友善，家庭和睦，人际关系良好。第二章健康素养第四条掌握相关的职业病危害预防和控制知识，具有较强的健康意识，熟悉职业病防治相关法律法规的主要内容。第五条掌握本单位职业健康管理制度和操作规程的基本要求。第六条掌握职业病危害事故相关急救知识和应急处置方法，具有正确的自救、互救能力。第七条了解工作相关疾病和常见病的防治常识。第三章自我健康管理第八条践行健康工作方式，严格遵守本单位职业健康管理制度和操作规程；规范佩戴或使用职业病防护用品。第九条自觉参加职业健康培训及健康教育活动；按规定参加职业健康检查，及时掌握自身健康状况。第十条践行健康生活方式，合理膳食、适量运动、戒烟限酒、心理平衡。第四章健康影响力第十一条主动参与职业健康管理，积极建言献策，在职业健康日常管理工作中作出突出贡献。第十二条拒绝违章作业；发现职业病危害事故隐患及时报告，敢于批评、检举违反职业病防治相关法律法规的行为；提醒身边同事纠正不健康行为方式。第十三条积极宣传职业病防治知识，传播职业健康先进理念和做法，宣传与传播作用显著。第十四条热心职业健康公益事业，能够带动本单位和身边劳动者践行健康工作方式和生活方式。