2022年党建工作总结共四篇.docx

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1、2022年党建工作总结共四篇目录一、XX宣传部2022年党建工作总结二、国企2022年党建工作总结暨2023年工作安排三、XX党组2022年党建工作汇报四、税务局办公室党建工作总结（）XX宣传部2022年党建工作总结2022年，旗委宣传部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻中央党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定和自治区、市委落实举措，推动各项任务落实落地，不断推进党建工作向纵深发展。现将旗委宣传部2022年党建工作开展情况总结如下：一、推动党的十九届六中全会精神深入人心（一）抓好党的十九届六中全会精神的贯彻学习一方面强化理论武装。印发党委（党组）理论学习中心组2022年

2、度学习安排意见关于春节前后组织党委（党组）理论学习中心组学习的通知等文件，建立年度学习计划、学习制度。年初以来组织旗委理论学习中心组累计学习9次、集中研讨5次、专家讲座2次、读书班1次。另一方面开展专题理论宣讲。印发中共巴林右旗委宣传部关于印发学习贯彻党的十九届六中全会精神和自治区第十一次党代会精神基层宣讲工作方案的通知，组建旗、苏木镇两级理论学习轻骑兵宣讲队，利用学习讲堂、“学习强国”平台等阵地组织开展分众化宣讲工作，截至目前开展宣讲320余次，受众8200余人。（二）巩固拓展党史学习教育成果将县处级领导各阶段党史学习教育专题研讨、讲党课等材料汇编成册。编印发放巴林右旗党史学习教育“我为群众

3、办实事”实践活动典型案例200册。印发关于认真组织学习中国共产党宣传工作简史的通知、关于做好中国共产党内蒙古历史学习和使用工作的通知、关于认真组织学习百年大党面对面的通知，及时督促各单位做好相关书籍的学习使用工作。二、做好党的二十大准备和大会精神学习贯彻的相关工作（一）抓好重大主题宣传聚焦主题主线，浓墨重彩宣传党的二十大。制定巴林右旗“奋进新征程建功新时代”重大主题宣传实施方案，按时完成各阶段主题宣传报道任务。在旗融媒体中心开设“奋进新征程建功新时代”重大主题专栏，刊发各类稿件2000余条。向上三级媒体发送稿件500余篇，内蒙古赤峰多措并举为大批北归候鸟保驾护航（巴林右旗）等20多个作品在中央

4、媒体刊播报道，在自治区和市主要媒体刊播稿件200余篇。开设“榜样就在身边”专栏，刊播专题报道19期。推进先进模范典型事迹进公园、进广场、进社区等活动，打造旗级主题广场2个。评选市级“学雷锋活动示范点”1个、“岗位学雷锋标兵”1名。常态化开展科技文化卫生“三下乡”活动，加强农牧民和未成年人思想政治建设。（二）抓好党的二十大精神的学习宣传贯彻巩固深化党委（党组）理论学习中心组学习制度化、规范化建设成果，健全完善各层级学习制度。集中开展党的二十大精神学习，加大宣传力度，发挥理论宣讲团作用，让党的创新理论“飞入寻常百姓家:印发中共巴林右旗委员会宣传部关于迎接党的二十大胜利召开组织开展“强国复兴有我”群

5、众性主题宣传教育活动的通知，积极组织各地区各部门各单位广泛开展群众性主题宣传教育活动。持续深化中国特色社会主义和铸牢中华民族共同体意识宣传教育，加强“四史”和爱国主义、集体主义、社会主义宣传教育，大力弘扬爱国精神。三、持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实（一）深化党的创新理论武装把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为各级党委（党组）的首要任务，坚持读原著、学原文、悟原理，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心。深入开展理论学习中心组巡听旁听工作，印发关于开展2022年度党委（党组）理论学习中心组学习巡听旁听工作的通知，组建巡听旁听工作组，对苏木镇街道、

6、旗直单位党委（党组）理论学习中心组开展巡听旁听，切实贯彻落实新时代党的思想理论建设工作意见。（二）弘扬伟大建党精神摸清红色资源底数，持续激发红色资源的教育功能，更好服务党史学习教育，充分用好红色资源，推动红色基因代代传承。利用六一儿童节等重要时间节点，积极发动各中小学校开展以“喜迎二十大”为主题，开展少先队员入队仪式、趣味运动会等活动，加强青少年理想信念教育。充分发挥先进典型示范引领作用，利用重要节日，深化对时代楷模、道德模范、最美人物、身边好人等学习宣传，广泛践行社会主义核心价值观。（三）落实意识形态工作责任制严格落实中央实施办法和自治区责任追究办法（试行），强化“一岗双责”和党管意识形态、

7、党管媒体的主体责任，全面压实党委（党组）意识形态工作责任。全面开展各类意识形态阵地风险排查工作，对全旗红色资源、展陈场馆等意识形态领域重点阵地定期进行排查，未发现意识形态领域问题。严格执行“日调度、周研判、月会商、季通报,重要舆情随时会商”制度，完善意识形态工作联席会议制度,印发中共巴林右旗委宣传部关于进一步做好舆情信息工作的通知，召开全旗意识形态领域分析研判会议暨舆情会商会议3次，确保意识形态领域平稳安全可控。同时将网络意识形态纳入旗委理论学习中心组学习计划，制定巴林右旗关于贯彻落实党委（党组）网络意识形态工作责任制实施细则的实施意见，组织召开2022年旗委网信委会议，不断提高网信工作水平。

8、下一步，旗委宣传部将认真落实从严治党工作责任，以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，认真开展党建提升工程，以党的建设推动宣传思想工作守正创新，为学习宣传贯彻党的二十大精神提供良好的宣传氛围和舆论环境。（二）国企2022年党建工作总结暨2023年工作安排今年以来，集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在县委、县政府的坚强领导下，在广大干部职工的大力支持下，锚定严的导向、立起严的规矩、落实严的要求，立场鲜明坚持党的全面领导，态度坚决扛起管党治党责任，改革创新推动党的建设，思想从严、政治从严、组织从严、作风从严、纪律从严，集团党的建设取得新进展、新成效。现将2022年工作汇报如下：一、

9、2022年党建工作情况（一）筑牢政治引领工程，党的政治功能突显。一是核心作用更加突显。集团党委充分发挥“把方向、管大局、保落实”的领导核心作用，严格落实民主集中制和“三重一大”集体决策制度，做到程序化、规范化、制度化，保证决策过程的科学民主和结果的公正合理。今年以来共召开党委会议16次，共研究党建及党风廉政、生产经营、安全、资金、人事等各类事项共计338项。（二）巩固党史学习教育成果，凝聚发展合力。一是加强思想政治教育，筑牢忠诚为党根基。集团党委严格落实“第一议题”，常态化长效化开展思想政治教育，上半年，共组织中心组学习10次，政治理论学习29次，集中宣讲5次，专题交流研讨2次，学习教育实现全

10、覆盖，进一步增强了全体党员职工捍卫“两个确立”，坚定“四个自信”，树牢“四个意识”，做到“两个维护”思想自觉和行动自觉。二是搭建学习平台，丰富学习内容。集团党委联合石嘴山市博物馆在惠民公园先后举办了“红旗漫卷”“伟大开端”图片展，为全县各级党组织开展党史学习教育提供了良好的学习平台。7月1日下午，XX集团召开庆祝中国共产党成立101周年暨“七一”表彰大会。7月28日，XXXX集团邀请XX党校教师XX老师到集团公司开展自治区第十三次党代会精神集中宣讲，集团党委班子成员、各子公司中层以上管理人员及业务骨干共100余人聆听了报告。通过宣讲，全体党员、职工对自治区第十三次党代会精神有了更深入的了解，同

11、时对自身工作也有了新的启发。三是办实事惠及广大人民群众。集团党委把“我为群众办实事”实践活动和“社会主义是干出来的”作为党史学习教育重要内容，着力解决职工群众“急难愁盼”问题。集团党委坚持党建工作跟着中心工作走、贴着中心工作做，在XX工业园区红崖子园污水处理厂等重点项目建设中，将党支部建在工地上，让党员冲锋在施工第一线，实现了党建工作与项目建设工作有机结合、融为一体、优势互补，让党徽、党旗在工程项目建设中熠熠生辉、高高飘扬，为各重点项目顺利推进提供了坚强的组织保障。热力公司、水务公司在积极配合县住建局实施2022年老旧小区室外附属改造工程及XX县红线外配套设施改造工程的基础上，自筹资金800多

12、万元改造维修供暖、供水老旧管网，进一步提高市政服务质量。为进一步将“社会主义是干出来的”的伟大号召真正落实到具体工作中，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以深入学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神、自治区第十三次党代会精神为主线，XX集团组织实施对县城区内18处现状裸露地实施生态修复，建设6处小微公园，9条城市道路林带以及城区部分地段绿化补植补造，7月30日，经过近四个月的精心设计施工，老百姓期待已久的XX县6处新小微游园正式建成开园，为县城又增添了靓丽的风景线。园内五角枫、丛生国槐、孔雀草、长春花、丁香、四季玫瑰等各类花草绿植高低搭配，错落有致,充分体现了“乔灌花”结合、“点线面”融合

13、，沿着弯弯曲曲的多彩园路，就能邂逅美丽景致。园内还设置了运动健身空间、儿童活动空间、邻里交流空间等区域，配置了健身器材、儿童游乐、座椅廊亭、景观亮化等便民服务设施，打造了一个集园林景观与公共服务于一体的绿色空间。通过该项目的实施，体现了XX人开拓进取、务实苦干的精神和担当。集团还组织党员职工为红十字会、阳光启智学校、困难职工捐款近5万元，帮助困难群众和职工解决生产生活难题，让广大人民群众共享发展成果，进一步增强了群众的获得感和幸福感。（三）加强组织建设，筑牢战斗堡垒。一是支部规范化标准化建设得到提升。各党支部按照“强基进位、星级创优”的要求，全面推进支部规范化标准化建设，集团党委下辖的7个党支

14、部，已成功创建五星级基层党组织1个、四星级基层党组织1个、三星级基层党组织2个，二星级和一星级党组织各1个。在全县国有企业党建观摩活动中，集团党建工作得到县委主要领导及县委组织部的充分肯定。二是党员队伍不断扩大。集团党委始终坚持把生产一线业务骨干、技能人才发展成党员，把党员培养成中、高层管理人员的工作思路，不断优化党员结构，发展壮大党员队伍，今年以来，通过公开竞聘和民主推荐选拔任用中层管理人员27名，其中正式党员23名。目前，培养入党积极分子22名，发展对象15名，接收预备党员7名，转正7名，集团党员达到133名。（四）丰富党建载体，狠抓工作落实。一是紧盯“七个聚力”，狠抓工作落实。集团公司结

15、合“工作落实年”活动，把7个方面41项重点工作和“三大战役”等工作任务分解落实到各分管领导、各子公司、部室，挂图作战、倒排工期，全面推进重点项目建设，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局，确保了各项重点工作顺利推进。二是党建品牌效应更加凸显。各党支部将“三会一课”、民主议事、党员志愿服务等活动与企业中心工作有机结合起来，通过创新开展“4435”党员素质能力提升工程、“党建+项目+工地”“党建+党员突击队”、党员小水滴服务、党员网格化服务、党员“三包一定”责任区、党员积分管理等党建活动，形成了主题内涵深、品牌叫得响、工作措施硬、党员受欢迎的党建特色品牌。今年，集团党委在组织建设、思政教育、党业融

16、合、人才队伍建设等方面取得了一定的成绩，但是与县委、县政府落实全面从严治党的要求还有一定差距。一是对新形势下基层党建工作的特点缺乏深入研究，对一些新思路、新观点、新要求应对不够，党建工作跟不上形势发展要求，缺乏党建工作创新思维。二是各党支部在党建工作与企业生产经营融合方面方式方法少，党建工作特色、亮点不多，获取更多实用资料，加微信ppmm629629党建品牌尚未形成。三是各支部党建工作进展不平衡。目前，热力、水务、污水、机关四个支部党员人数多，活动形式多样，党建载体丰富，党业融合度高，工作成效明显，但是水利工程、物业两个党支部党员人数少，活动形式单一，党业融合度欠缺，党支部战斗作用发挥的不够充分，需在党建创新和发展党员方面下功夫，求实效；二、2023年党建工作计划2023年是党的二十大召开后的第一年，集团党委及各党组织要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思