优秀的企业家身上应具的思维方式.docx
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1、1 .超前思维古人有句名言“不谋万世者,不足谋一时这句话对于企业领导者很有警示意义。数字化时代,商业瞬息万变,面对各种变化,企业领导者必须要有超前思维,能够根据未来的市场趋势提前布局,这样才能不被时代淘汰。超前思维不是主观臆断,要求企业家具备足够的知识、经验、信息和思维,立足过去和现在,对于企业、行业和社会现在与未来进行市场分析,在清醒认识、分析判断未来趋势的基础上,思考采用何种策略进行企业战略布局。被称为“国企改革的铺路石”的宋志平,曾成功带出中国建材集团和国药集团两家世界五百强企业。2002年,宋志平被任命为中国新型建筑材料集团有限公司总经理,当时中国建材企业销售收入只有20多亿元,银行逾
2、期负债却有30多亿元,面对这样的“窘境”,宋志平按照中国和中国企业发展的规模和速度,再加上他对中国建材行业的清醒认识,及时调整战略,到了2019年,中国建材营业收入达到3921亿元,完成了跨越式发展。正如他在经营方略一书中写道:“只有站在未来的人才能影响现在,企业领导者就是站在最高处为企业眺望远方的人,即便经历风吹浪打,也不能阻挡远望者的视线。”2 .人才思维人才是企业的核心竞争力之一。一个企业,要想能够长远的经营下去,并且立足于不败之地,最关键的一点就是要知人善用。田忌赛马的故事让我们知道,知人善用能让劣势变优势,同样一个企业,想要长久的经营下去,且立足于不败之地,选拔对人才很关键。蒙牛创始
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