2023年医院纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告.docx

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1、2023年医院纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告目录2023年医院纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告1一、存在的突出问题1(一)对照“六个是否”深查细照1(二)对照*着力解决的六个方面突出问题自查自纠2(四)对照身边典型案例自我检视反思2二、原因分析3三、整改措施3(一)强化理论学习,筑牢思想根基3(二)增强服务意识,积极主动作为4(X)严明纪律规矩,深化作风建设42023年纪检监察干部队伍教育整顿工作开展以来,本人能够深入学习贯彻*精神、中央纪委二次全会和省纪委三次全会精神、习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神等内容,认真开展自查自纠,深刻剖析存在问题根源,全面进行党性分析,明

2、确努力方向和改进措施,现将党性分析情况报告如下。一、存在的突出问题(一)对照“六个是否”深查细照一是理想信念有所淡化。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对*精神实质学习明白不深刻,理想信念相对淡化。二是存在一定的“好人主义”思想。工作中对于党员干部日常工作出现的问题,有时碍于情面,不能及时地给予批评指正。(二)对照*着力解决的六个方面突出问题自查自纠一是理论学习不够深入。对*精神的学习浅尝辄止、不深不透,没有做到内化于心,学用结合不够紧密。二是政治素养还要提升。从事纪检工作时间尚短,经验不足,对业务钻研的劲头还不够,只满足于领导交办的任务,对其他相关工作了解不多。三是干事

3、能力有待加强。对自我要求严格,但对其他党员干部职工的思想动态了解不深,做思想政治工作本领不强,沟通协调能力还要进一步提升。(三)对照案件监督管理室定期分析报告、案件审理质量评查报告、纪检监察干部监督室、机关党委(党支部)日常监督检查发现的问题,以及组织生活会查摆的问题等检视自身工作、生活方面的问题开拓创新意识欠缺。工作中缺乏创新意识,拘泥于条条框框,处理问题缩手缩脚,不敢闯、不敢试,遇到困难和挫折,容易产生畏难情绪,不求有功,但求无过。(四)对照身边典型案例自我检视反思对照了*等身边典型案例后,本人深知作为一名共产党员、一名纪检监察干部,要在思想上、行动上时刻提醒自己,不能放松学习,不能丢失自

4、己的原则,不能违反党的纪律。要时刻立足岗位、坚守原则,强化约束、严格自律,要“手中有戒尺、心中有底线”,做个明白人,做一个真正能为医院、为社会做贡献的人。二、原因分析一是宗旨意识不牢。联系群众不广泛,交流谈心少,对党员干部思想状况和生活情况了解不全面,帮助干部职工解决实际困难不多。二是政治意识不强。政治敏锐性和洞察力不足,不善于运用新的理论来武装头脑,发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。三是求实作风弱化。开展工作有时瞻前顾后,存在重表面轻实质的思想,迎难而上、奋勇拼搏的干劲还需加强。四是能力提升达不到新时代要求。对如何更进一步适应新时代新要求的认识不足,将新要求与自身工作能力提升、与工

5、作实际结合上有欠缺。五是对党员干部的廉洁要求有所放松。本人能够认真学习领会党规党纪,时刻严格要求自己、约束自己,做到了知敬畏、存戒惧、守底线。但对医院党员干部,有“睁一只眼闭一只眼”的想法,监督执纪不够有力。三、整改措施(一)强化理论学习,筑牢思想根基提高对政治理论学习重要性和紧迫性的认识,制定具体的理论学习计划,深刻领会和把握*精神实质,注重知识学习与工作实践相结合,提升处理工作的能力和水平。树立正确的世界观、人生观、价值观,树立坚定的理想信念、严格的组织观念、先进的思想觉悟,增强抵御各种诱惑的能力,切实做到和“四风”说不。(二)增强服务意识,积极主动作为深入临床一线调查研究,及时了解和掌握

6、干部职工、服务对象对医院发展的意见和建议,了解群众关心的热点难点问题,并将其作为改进各项工作的立足点和出发点。探索新形势下党员干部理想信念教育的新途径、新方法,将职业素养的培养与思想政治工作有效结合起来。更新观念,开拓创新,变外力驱使自我认真工作为自我主动地、创造性地工作,认真把组织交给的任务落实好完成好。(三)严明纪律规矩,深化作风建设弘扬求真务实、埋头苦干的工作作风,保持永不自满、永不懈怠的精神状态,敢于负责、勇于担当,全力推进工作落实。深化作风建设,持之以恒落实中央八项规定精神,遵章守纪,永葆清正廉洁政治本色。要强化纪法意识,坚持正确的价值取向导向,增强人民情怀,敢于斗争,敢于监督,敢于较真碰硬,敢于维护社会公平正义,树立良好的道德品性和纪检监察干部严肃、和蔼、可亲、为民、公正、正义的形象。

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