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分管院长职责1、在院长领导下,负责医院护理管理工作,严格执行有关医疗护理法律、法规,加强指挥,协调各部门的关系,以保证护理管理目标的实现。2、根据全院整体目标和工作任务,结合医院护理部的具体情况,指导护理部制定相关护理工作计划、规章制度、操作规程等,督促其组织实施和落实并定期检查总结。3、指导护理部行使对全院护理工作的行政和业务管理职能。4、负责全院护理业务培训、技术考核、进修等工作,注重人才培养,有计划地安排护理人员的进修。提出晋升、任免、奖惩意见,有计划地培养一支德才兼备的护理队伍。5、定期参加护理查房,了解护理管理系统的运行情况,及时采取改进措施,确保目标的实现和各项任务的完成。6、定期听取护理部汇报,组织各级护理管理者分析影响护理质量的因素,提出改进措施。7、指导护理部制定应对突发公共卫生事件的紧急预案,有效组织实施。8、组织护理管理部门提出并实施护理人员培养计划,指导开展护理科研工作等。