2023纪检监察干部队伍教育整顿心得体会感悟两篇合辑.docx

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1、2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会根据安排，下面，我就学习贯彻习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上的重要讲话和全会精神精神，结合自身问题查摆情况作个简要发言。不妥之处，请各位领导批评指正。1 .让我清醒地认识到中央纪委清理门户的坚强决心。党的十八大以来，中央纪委、省纪委推进全面从严治党从纪委机关内部抓起，严防“灯下黑”，绝不是一句空话，绝不是一句口号,真正做到了“刀刃向内”、“清理门户”的鲜明态度和坚定决心。主要体现在“三真”：一是真管。纪检监察机构改革，从中央纪委到省纪委、到市纪委，都单独设立了纪检监察干部监督室，加强了对纪检监察干部的监督执纪问责，从组织机构上对社会反映“谁来监督

2、纪委”作出了回应。二是真严。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，对纪检监察干部队伍建设特别重视、特别要求、特别期待，围绕“建设一支什么样的纪检监察队伍、怎么建设纪检监察队伍”提出了一系列重要要求。特别是制定颁布了中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行），划定了权力的负面清单，做到自我革命，实现把权力关进制度的笼子。三是真查。从中央纪委、省纪委查处的典型案例、通报的案件数据，旗帜鲜明地向全党、全社会释放出对纪检监察干部有纪必执、有违必查的强烈信号，清除“害群之马”绝不姑息袒护。2 .让我清醒地认识到纪检干部违纪问题的严重危害。纪检监察干部不能等同一般党员干部，纪检监察干部违纪也不能

3、等同于一般党员干部违纪问题，执纪者违纪反响更大、影响更坏、性质更恶劣。一是败坏了纪检监察干部队伍的形象。纪委是党内监督的专责机关，是管党治党的重要力量，我们这支队伍的纪律和作风状况如何，将直接关系到全面从严治党的成效。如果我们纪检干部在纪律和作风上偏出一尺，全面从严治党就会偏出一丈；如果我们执纪者出现违纪问题，将直接败坏纪检监察队伍的形象和声誉。二是损害了纪检监察监督执纪工作的威信。纪检监察干部履行的是监督执纪问责职责，维护着党章党规党纪的严肃性，从事着“啄木鸟”的工作。自身不正，何以正人？如果我们纪检干部出问题，就会丧失用手电筒照别人的勇气，监督执纪的腰杆就很难挺起来、硬起来，严重损害了我们

4、执纪监督的威信。三是动摇了群众支持反腐倡廉的信心。纪检监察干部是党的忠诚卫士、群众的贴心人，干部群众对我们纪检监察干部是放心的、信任的。正因为有了这份信任，干部群众才敢冒着风险向纪委反映问题，才会积极参与到反腐败斗争中来。如果我们纪委干部执纪违纪、贪污腐败，干部群众就会对我们纪检干部失去信任，就会动摇管党治党的信心。3 .让我清醒地认识到“打铁还需自身硬”的努力方向。通过对“一通报、一通知”的学习，深刻剖析，对照检查，找准问题，我将做好以下四个方面，概括起来就是“四个过得硬”：一是政治上过得硬，把好对党忠诚这个“方向盘”。通报中披露的这些典型案例，根子就在于这些干部政治方向偏了、政治觉悟没了，

5、不讲政治纪律、不守政治规矩，滑向了腐败的深渊。对各级党组织和党员干部遵守政治纪律、严肃党内政治生活进行监督检查，是党风政风监督工作的一项重要职能。作为党风室的干部，用监督的手电筒先照自己才能照别人。今后的工作生活中，我将不断提高自身的政治站位、政治觉悟，牢固树立“四个意识”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，对党的信仰忠诚、对党组织忠诚，做党规党纪的坚决捍卫者、坚定维护者。二是思想上过得硬，铸牢理想信念这个“压舱石”。以前，总以为自己只是一个普通党员干部，只要认真把本职工作干好就行，理想信念太远、太空洞，是党的高级干部的事。通报中披露的这些典型案例，走向违纪腐败

6、道路，关键一点就是他们理想信念动摇了，精神上“缺了钙”，得了“软骨病”，从而导致人生观、价值观、权力观发生了异变。我将从这些典型案例中汲取教训，结合“两学一做”学习教育，认真学习党章党规党纪，认真学习习总书记系列重要讲话精神，通过政治理论学习汲取政治营养，依靠文化坚定理想信念，不忘初心、坚守正道，做一名合格的共产党员。三是纪律上过得硬，扎紧纪律规矩这个“铁笼子”。以前,我总认为党风政风监督室是个综合部门，不涉及到纪律审查，就算有也是一些小案子，没有什么权力，也没太多的风险点。通过认真查摆，深刻反思，清醒地认识到思想上的错误。党风政风监督工作虽然是一个综合部门，虽然不办大案要案，但涉及监督检查的

7、职能、查处八项规定和“微腐败”的职能、追究问责的职能，仔细梳理，职能还挺多，涉及到了监督执纪问责的方方面面。有监督执纪的职能，就有违规违纪的风险点。作为一名执纪者，不仅要成为执行纪律的尖兵，更要成为遵守纪律的典范。我将严格落实监督执纪工作规则，严格遵守委局机关制定的各项制度规定，针对权力运行的风险点，列出责任负面清单，完善风险防控机制，将党风政风监督权力运行关进“制度铁笼”。四是监管上过得硬，牵住主体责任这个“牛鼻子”。干部出问题，组织有责任，如果我们党风室的干部出了问题，我作为室主任，是第一责任人。我将结合“两学一做”学习教育，落实“三会一课”制度，坚持“严管就是厚爱”的要求，做到抓业务与管

8、人头两手都要硬，以身作则，管好自己，带好队伍，树立起严格自律的标杆，确保党风政风监督室的干部成为忠诚、干净、担当的干部。2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会通过学习，我按照“标准更高、要求更严”的要求，结合自己从事纪检监察工作多年的工作实际，深入剖析了自己在思想、工作、作风等方面存在问题，现概括汇报如下：1、信心有过动摇。在从事执纪审查具体工作以后，听到的、看到的、接触到的，有时也让我对反腐败斗争到底什么时候能取得胜利在思想上产生过彷徨。比如说，十八大后中央对党要管党、从严治党，坚定不移地反腐败的坚决态度应该是全党全民皆知，但还是有“满城贴告示，总有不识字”的情况出现。就拿公车私用来说，

9、廉洁自律准则和八项规定都有明确的要求，但每次督查总能发现问题；中央明确在处理干部时对不听招呼不收敛不收手的情况必须从严查处，但总有些领导干部无视中央规定，十八大后依然我行我素，不仅不收敛不收手，甚至更加变本加厉。看到这些问题，我的信心也产生过波动：一是腐败的存量那么大，而且还不时发生增量，什么时候才能查完？二是腐败分子手段的更加隐蔽性，会不会存在查处一个，漏了一批的现象？三是腐败利益链的日趋复杂，而我们执纪审查要求越来越严格，手段受到制约，会不会存在该查处的没查处到位等情况？2、作风不够踏实。在协助副书记分管纪检监察室工作方面,习惯坐阵指挥，习惯听汇报，在执纪审查一线的时间呆得不多，对执纪审查

10、工作的调度也没有做到经常化，总觉得要充分信任审查组长，给予充分的主动权和自主权，自己过多的干预审查工作会造成不必要的误会，所以在审查过程中经常交代审查组一般的过程不要向我汇报，在重大问题上或遇到审查意见分歧和需要我出面协调时向我汇报。对审查人员的工作生活关心不够，有时布置任务在时间上压得太紧，致使审查人员疲劳作战的情况时有出现。同时，在执纪审查过程中，注重审查的进展，强调进度多，而对审查安全和执纪审查人员的纪律要求提得不多，强调得不严，缺少一张安全和纪律的“婆婆嘴”，总认为大家都是多年的纪检监察干部，应该有基本的安全和纪律意识，不用多说。3、自身要求欠严格。尤其是在县区执纪审查期间，如果审查对

11、象为县区重要领导干部或者违纪性质较严重的，会严格要求审查组人员不得到外用餐。但在审查对象不是重要的领导干部时，自己在思想上就放松了自律要求，有时也会根据县区纪委的安排，带着审查组人员到一些单位食堂或者外面餐馆去“改善生活”。这些都是自律意识不强的表现。存在问题的原因分析1、政治站位不高。看问题、想事情有时会被社会上的一些不良现象所影响，虽然内心坚信只要坚持党的正确领导，反腐败斗争一定能取得最终的胜利，这个信念一直没有丢失，但没有很好地从“党要管党，从严治党”的政治高度去认识自己所从事的反腐败工作任务的艰巨性、复杂性和长期性，导致自己在实际工作中看到腐败问题越查越多，性质越来越严重，也曾动摇过反

12、对腐败的信心。2、主动作为不够。我在任纪检监察室主任期间就曾错误地认为领导把握审查节奏、掌控审查方向和审查结果就行，过程中要给予审查人员一定的自主权，利于审查人员充分发挥主观能动性。现在自己任常委了，是分管领导了，还一度有这个错误的认识，导致自己在审查工作中主动作为不够，对干部关心爱护和支持不够，对审查安全和纪律要求不够。3、律己意识不强。没有按照“标准更高、要求更严”的原则要求自己，认为自己在县区执纪审查是工作，县区纪委偶尔安排到别的单位或餐馆去用餐也是工作餐，没有大吃大喝就不会出什么问题。而其实，作为执纪审查人员，县区就那么大，熟人加朋友全都认识，有时一顿饭都可能在群众中造成不良的影响。所

13、以这次在金溪办案，我再三强调所有的执纪审查人员全部在点上用餐，不得到外用餐，那怕亲戚朋友请客或者自己请自己都不行。解决办法1、加强学习，坚定理想信念。严格按照“两学一做”的要求，坚持学与行的有机结合，在学深悟透上下功夫，深入理解“党要管党，从严治党“，坚决反对腐败的远见卓识和坚强决心，坚定理想信念不动摇，坚定反腐败斗争一定能取得胜利的信心不动摇。2、遵规守纪，提升律己意识。严格按照更高、更严的标准要求自己，把遵规守纪贯穿于工作生活的方方面面。首先，要在政治上守纪律讲规矩，当明白人。时刻与党组织保持高度一致，做到听党招呼、讲政治规矩、守规章制度，令行禁止；严格遵循组织程序，做到办事讲程序，讲规矩

14、，该请示请示，该汇报汇报，该沟通沟通，不随心所欲，乱了章法；增强政治敏锐性和政治鉴别力，始终把加强政治理论学习，提高党性修养作为必修课，不断坚定理想信念，增强思想上的“防腐性”和政治上的“免疫力”。其次，要在工作上守纪律讲规矩，当有为人。要勇于担当，提高执行力，对于党组织的决策部署，不折不扣，一抓到底，抓出特色，抓出亮点；要勤于思考，提高创新力，尤其是在机关党建工作上要创特色，出新彩；再次，在生活上守纪律讲规矩，当守井人。经常以“一口井”的故事警示自己，“见欲而止”，保持一颗平常心，减少对身外之物的追求，克制自己的物欲，保持简单的生活，不以物喜，不以己悲，淡泊名利，远离多余的烦恼和忧愁。3、严

15、格监督，做到防微杜渐。严格以一个合格共产党员的标准要求自己，主动接受来自内外部的监督，模范遵守党的规章制度和党纪条规，夯实廉政基础，树立纪检监察干部的良好形象。同时，要管好干部带好队伍，进一步落实所在支部的“党日活动”制度、“三亮”标准、谈心谈话、家访和定期交流等制度，多提醒，多拉袖子，多扯耳朵，做到防微杜渐，确保干部队伍的纯洁性。4、安全执纪，践行工作规则。把安全意识挺在执纪审查的第一位，严格按照工作规则的要求开展执纪审查工作，讲安全、讲大局、讲程序，坚持做到既完成执纪审查工作任务，又不出任何安全责任事故。坚持多沉到执纪审查第一线，亲自参与案件的侦办和协调调度，整合审查力量，发挥好团队作战的优势，做到快查快结，提高执纪审查工作效率。