机关工委总结经验亮点.docx

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1、机关工委总结经验亮点*县委直属机关工委下辖党委*个，机关党委*个，机关党总支*个，机 关党支部*个，党员*名。一年来，县委直属机关工委坚持以思想为指导， 深入学习贯彻视察*重要讲话重要指示，紧紧围绕迎接和贯彻党的*大这条 主线，锚定“五星”支部创建，突出工作重点，狠抓工作落实，机关党建 规范化水平明显提高，基层党组织的凝聚力、战斗力明显增强。一、强化意识增动力。一是强化政治意识。认真学习领会关于机关党 建工作的新思想、新部署、新要求，落实机关党建主体责任，推动机关党 建与业务工作融合开展。去年*月，全市“五星”支部创建工作启动后，* 县委高度重视，高起点规划、高标准推进，*月中旬召开了县委常委

2、会，印 发了*县创建“五星”支部引领模范机关建设的实施意见（试行），县委 常委、组织部长、县直工委书记*先后组织召开创建动员会、工作推进会、 专班人员培训会，并成立*个指导组对*个县直单位党建工作进行定期不定 期的检查督导，确保“五星”支部创建扎实推进。二是强化规范意识。以规范化建设为抓手，以“支部过硬星”为牵引， 印发了关于进一步规范县直机关党组织隶属关系的通知，明确职责范围、 管理权限，界定了机关党组织调整设置的基本原则。去年*月，县直工委成 立机关党建调研组，对教育系统民办学校党组织进行调研指导，共新成立 民办中小学党支部*个，规范了党组织设置，拓宽了党建覆盖面。三是强化服务意识。面对*

3、疫情，县直机关*多名党员干部深入基层一 线，坚守卡点，*名入党积极分子、新发展党员踊跃报名到全县*个隔离点 进行志愿服务，让党旗在疫情一线高高飘扬。二、打牢基础激活力。一是打牢思想基础。坚持把深入学习贯彻思想、 党的*大精神作为重中之重，组织宣讲团开展党的*大宣讲进机关活动，集 中宣讲*场，共*余人次参加，推动党的*大精神入脑入心。二是打牢能力基 础。以“能力作风建设年”为抓手，坚持提高党员干部的业务能力，为“担 当有为星”、“务实高效星”提质赋能，县直机关党员要参加集中培训和集 体学习时间不少于*学时，党支部书记和班子成员等参加集中培训和集体学 习不低于*学时。开展“立足岗位建新功、党员干部

4、见行动”活动，推动党 员干部为民解难题办实事，*个驻村工作队投身乡村振兴中，*个县直单位* 名党员参与“双报到”活动助力支持社区建设。三是打牢组织基础。以*年 基层党组织换届选举年为契机，建立和完善各机关党支部由单位主要负责 人任支部书记、业务骨干任支部委员的配备结构，推进高素质专业化党务 干部队伍建设。截至目前共改选支部*个，新建党支部*个，撤销党支部*个。 以“五星”支部创建为引领，扎实推进“讲政治、守纪律、负责任、有效 率”的模范机关建设，*年县直机关共创建“五星”支部*个，“四星”支部 *个，“三星”支部*个，“二星”党支部达到全覆盖。三、健全机制加压力。一是健全机关党建工作责任机制。

5、建立健全党 组（党委）主要领导负总责、分管领导具体抓、机关党委综合协调、行政 负责人“一岗双责”的党建工作责任体系，层层签订党建工作责任书，定 期听取党建工作述职述廉情况汇报，确保机关党建工作责任制不折不扣落 实。二是健全机关党建工作激励机制。坚持把党建工作作为评先推优的重 要依据，明确规定党建工作不好的不能评优，考核不合格的不能晋升提拔， 以此激励广大党员和党务工作者认真履职尽责。三是健全机关党建工作运 行机制。县委、县政府研究出台*县*年度以高质量党建引领高质量发展 目标管理综合考评办法，把“五星”支部创建列入全县目标考核，加大支 部工作经费支持，要求机关基层党组织开展活动，所需资金列入本单位行 政预算，充分保障机关党建工作需要。