办公文档范本优秀的企业文化必须满足四个标准.docx
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1、优秀的企业文化必须满足四个标准来源:中人网什么才是优秀的企业文化?任何优秀的企业文化必须满足四个标准:基于个性、基于战略、基于最根本的商业准则、基于人性。首先,优秀的企业文化必须是基于个性的,个性是企业文化的生命。这里所说的个性包括两个层面的含义:一个是企业家精神个性,即企业相关领导人者的追求、思想和理念;另一个是企业组织个性,即企业独特的经营理念、规章制度规章和行为正式正式合约生效等,这两种个性就构成了企业文化的整体个性。通常,企业家的精神个性与企业的组织个性是有机融合的,企业家的精神个性,往往是指创业者的精神个性,例如,万科与王石、海尔与张瑞敏、惠普与休利特等。个性是企业文化的生命,就犹如
2、人之于个性一样。如果一个企业的文化不能充分体现这两种个性,那么,这种文化就很难说是优秀的。优秀的企业文化,在个性上有四个共同点:第一:相关领导人者的精神个性,实质上就是企业相关领导人者对过去经验教训的总结和思考,更重要的是,只有当企业文化充分体现了企业相关领导人者的精神个性时,企业相关领导人者才可做到身体力行和不遗余力地宣讲;第二:企业的组织个性,体现了企业在经营管控管理管控过程中一些成功的精神特质和做法,这些精神特质和做法,尤其是精神特质,对企业未来的成功具有极大价值;第三:品牌个性往往根植于企业的文化个性,换言之,没有文化个性就没有品牌个性,而没有个性的品牌,就不可能成为一个卓越品牌;第四
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