税务述职报告2篇供借鉴.docx

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1、税务述职报告2篇供借鉴我从20xx年8月进入杭州中利华税务师事务所从事涉税业务工 作,由于之前是在会计师事务所,因此我的工作经验相对于从事涉税 业务工作还是有所帮助的,因此很快就能够上手。注册税务师行业随 着国家税务总局20xx年注册税务师管理暂行办法的出台,注册 税务师也明确了涉税服务范围与涉税鉴证范围。因此发展到现在,税 务师事务所的业务范围也在不断的创新与扩展,税务师事务所的业务 主要分成两部分,一部分以提供服务为主,另一部分以鉴证为主。在进入税务师事务所之后,由于刚好是下半年也是业务的淡季, 刚开始给客户代理记账,并从事代理涉税申报工作。从而让我了解了 一个企业从开始做记账凭证至最后的

2、纳税申报的过程,申报的纳税部 门有国税的企业所得税、增值税等,地税的营业税、城建税、个人所 得税等附加税。从事代理申报工作也让我体验到了书本上税务知识的 实战经验,毕竟在书本上学到的缴纳税的计算公式只停留在文字方面, 现在至少可以在实战中体验,比如增值税的销项与进项税额的抵扣, 营业税的根据主要业务税目区分税率,企业所得税预申报等申报知识, 另外个人所得税在申报的税种里也属于比较重要的,比如平常的工资 薪金、一次性年终奖、劳务报酬等等,需要根据税法知识,来计算, 并申报,这就是很好的把理论用于实践。除了代理涉税申报外,业务淡季时,偶尔也做一些单位的税务清 算鉴证报告,由于公司注销或者迁移主管税

3、务机关地址的,都需要税 务师事务所出具企业连续三年的相关税费清算鉴证报告,做清算报告 可是个综合的业务工作。因为税务清算要涉及几乎企业需要缴纳的所 有税种,因此做这类业务的时候,脑子里需要有很多关于税的知识。 做税务清算底稿可以一年一年做,每一年再根据不同的税种,核实企 业应纳税额、已纳税额,从而计算出应补或者应退税额。在相关税种 中,最主要的还是企业所得税、增值税、营业税、印花税等。因为企 业所得税的计征的特殊性,需要核实收入的准确性、成本费用是否可 以税前列支等问题;增值税需要核实销项税额、进项税额等;而营业税 则主要核实收入的真实性,从而计算营业税;最容易遗漏的就是印花 税,由于印花税涉

4、及的税目较多,做税务审计的时候,底稿上需要全 部反应印花税税目计征的基数税务述职报告2篇供借鉴在税务局的正确领导下,税务全体同志紧密协作,较好地完成了 局领导交给的各项工作任务,现将一年来的工作总结如下:一、注重学习实践,提高自身素质。为了学以致用,我们在日常审理案件时遇到政策业务问题总是提 出来一起讨论,及时翻阅有关的文件,做到“从实践中来,到实践中 去“。遇到新情况新问题时,充分利用网络资源到有关税务网站获取 相关信息,在业务理论上做到“与时俱进”,通过理论和实践的反复 学习不断提高自身素质和工作水平,同时还将学习的心得形成文字, 今年税务共有8篇税收调研文章分别在省、市税务报刊杂志和我局

5、内 部刊物国税税务信息上发表,并对各检查科在平时的税务中提出 的各种业务问题作出答复,促进了税务业务的正常开展。为了加强税 务业务的指导,做好查前培训工作,按照专项检查工作安排,在税务 员下户检查前,我们将金融企业相关的所得税税收政策进行了详细的 归纳、整理,编写了金融企业所得税政策法规汇编,为税务员下 户检查做好了充分的前期准备。今年一年,税务三次派出人员分别参加税务能手培训、进出口业 务培训以及出口退税业务培训,还派出业务骨干参加省局组织的出口 企业、烟草企业、电力企业检查,均获得省税务局领导的肯定,通过 学习和实践,掌握了更加丰富全面的税收业务知识,干部的理论和实 践水平又上了一个新的台

6、阶,使税务朝着培养高素质复合型人才的奋 斗目标又迈进了坚实的一步。二、落实工作目标,制定考核办法。根据局领导要求,为了明确责任,加强管理,落实各项工作目标, 进一步促进“一级税务”的规范运行,结合我局实际情况,我们草拟 T南昌市国税税务局目标管理考核办法,从队伍建设、学习培训、 遵守纪律、环境卫生、勤政廉政、调查研究、信息报道等几个共性部 分进行考核外,还结合办公室、案源、检查、审理及执行各部门的各 自工作特点入手进行分级考核、日常考核、不定期考核及年终考核。 确定了 40项考核项目,细化了考核目标,明确了考核计分标准,规 定了考核方法及考核单位,对规范和促进全年各项工作的开展起到了 积极的作

7、用。三、做好本职工作,严把案件审理。今年全年,税务共对330余户税务税务案件进行了审理,组织召 开了 15次审理会,通过日常审理工作,退回各检查科要求补充证据、 材料或调查的案件88户次,占整个案卷的28%;直接归档的案卷93 户,占全部案件的28.2%.在审理过程中,我们提交了近300余份审 理工作底稿,审理之后形成了 300余份审理报告,下发了税 务处理决定书、税务行政处罚事项告知书及税务行政处罚决 定书共计近700份。把好案件的质量关是审理工作的核心,在审理每个案子时我们都 要求要做到细致认真,高标准,严要求地做好本职工作,严格审查每 个案子的证据是否充分,程序是否到位,所依据的法律法规

8、是否确切, 定性是否准确。在审理过程,我们力求案卷无差率达100%,发现问 题及时退回补正,有的案卷甚至多次退回。例如,在审理江西省石油 供销公司这个无税案时,就发现缺少税务税务报告以及未下达税 务税务通知书等问题。对证据的审查有两个比较典型的案例:一是对南昌联众科贸有限 责任公司证据的审查,检查过程中我们发现有遗漏之处,于是辅导税 务员深入检查,为国家挽回损失近2万元;二是对南昌市青云谱厦杏 三阳摩托车配件部偷税案的审理,发现该个体工商户提供虚假会计资 料,企图欺骗我税务人员,致使税务人员作出错误的判断。我审理人 员在对该户的审理时,对每个可疑之处决不轻易放过,终于使企业弄 虚作假的行为真相

9、大白。本着实事求是的原则,我们组织对南昌铁路局机械厂进行了复查, 通过复查,我们认为该厂从“应付工资”中列支向职工发油29600元 不应调增应纳税所得额,调减了税务员认定的应补交企业所得税9768 元,准确地执行了税法,维护了纳税人的合法权益。通过对今年案件的审理及查摆会,我们感到普遍存在以下几个方 面的问题:1、税务报告制作不甚规范,具体表现在文句不畅,措词 不准,未全面反映情况,不按税务工作规程中的项目制作税务报 告;2、征求意见稿下发后,企业反馈了意见,大部分税务员在形成税 务报告时无调整说明;3、案卷必备资料短缺情况较多,送达回证无两 人以上签名或是代签名;4、案卷资料不够严谨,有少部

10、分税务工作底 稿及取证资料未盖企业公章,甚至于还出现了税务实施日期先于税务 通知书日期的情况;5、与检查内容相关的期间未进一步落实;6、绝大 多数未调取征管分局的征管资料,税务和征管脱节,从而不能充分发 挥以查促管的作用。7、存在以工作底稿代替证据使用的现象。一年来,经过税务全体同志的不懈努力,税务案卷的质量比起上 半年有了显著的提高,重证据、讲事实、依法办事的意识在税务干部 中已逐渐扎根,但是还应进一步加强。实事求是地说,我们查办案件 的质量还不是很理想,法律知识的欠缺,如真实、合法、有效证据的 采集就目前情况而言,就是个薄弱环节。如果发生税务行政诉讼,胜 诉的几率并不很高。要把每一个案子都

11、办成“铁案”,仍需全体人员 全面提高素质,尤其补充有关法律知识将是今后要长抓不懈的重要工 作。四、坚持依法治税,推行阳光税务.我局拟自20xx年开始在坚持依法治税的同时实施“阳光税务” 工程。为了配合“阳光税务”这个新生事物的正式实施,10月18日 税务同志为全市保险公司及其下属分理处负责人和财会人员举办了 保险业及税收相关法律、法规知识培训,这是我局自“一级税务”成 立以来首次派员外出讲课,也是尝试“阳光税务”的第一步。首开先 河的反响很好,企业人员表示欢迎,认为这是在税企之间架起了一座 沟通的桥梁,在维护国家利益的同时,又能很好地保障纳税人的合法 权益,是以具体行动实践“三个代表”的真实体

12、现。五、做好重大案件的移送及听证、复议工作。全年共向市局重大案件审理委员会移送重大案件28起,协助市 局法规科对这些涉税金额在50万元以上的重大案件进行审理。受理 了江西椰岛营销有限公司等6户企业的听证申请,做好了听证的前期 准备工作,由于企业要求撤回听证请求,故未举行听证会Q对申请复 议的江西飞宇制药有限公司组织了调查举证,并及时回复了市局法规 科。六、规范税务管理,加强业务指导。为了理顺税务局与各县区局、直属单位的职责,规范管理,加强 协调,提高工作效率和税收执法水平,我们草拟了南昌市国税局税 务局与各县区局、直属单位工作衔接的暂行办法(试行),通过市局 反复酝酿和讨论,以正式文件下发,从而更进一步加强了税务与各县 区局的协调与配合。为了规范税务报告的制作,提高案件查处的质量,我们翻阅了大 量的文件和资料,编撰了税务工作指南(之一),在4月份分发, 供税务员在办案时借鉴。指南从税务报告必须反映的十个方面详 细地进行了解说,并将处罚的法律依据逐条进行了罗列,同时重申了 税务违法案件立案查处标准、税务案卷需附的资料及排列顺序,为提 高案件查处的质量起到了积极的作用。

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