党校2023年工作要点.docx

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1、XX市委党校2023年工作要点2023年，党校工作要坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，以中国共产党党校（行政学院）工作条例和总书记关于党校重要讲话精神为遵循，紧紧围绕学习宣传贯彻党的XX大精神这一首要任务，认真落实市委X届X次全会精神、市委主要领导调研党校和全省党校常务副校长会议精神，聚焦建设“富有XX特色、高质量发展的一流市级党校”目标，勇担使命、阵厉奋发、全面争先，扎实推动党校高质量发展。一、突出统领，擦亮党校姓党鲜明属性L强化责任。突出抓好建设，把标准和要求贯穿党校工作始终，一切教学活动、一切科研活动、一切办学活动都坚持党性原则，始终高扬党的理想信念旗帜，坚定捍卫“两个确立”

2、，坚决做到“两个维持:认真贯彻落实中央和省委、市委决策部署，自觉做到中央和省委、市委要求什么，党校就坚定干什么，打造过硬机关、学校。抓实领导同志建设考察，进一步增强大局意识、闯创干精神。扎实开展主题教育。（责任部门：各部门）2 .深化理论武装。抓好校委理论学习中心组学习，统筹安排集中学习、青年理论学习、读书交流会、科研交流等学习活动，连续掀起学习宣传党的XX大精神热潮。依托中央党校网课平台、人民学习网课平台，建立总书记新时代中国特色社会主义思想、经典理论、形势政策报告等学习模块，丰富理论学习内容，提升学习顺序和实效性。（责任部门：宣传教育部、组织人事部、机关党委、图书和文化馆）3 .夯实组织建

3、设。完备校委会、机关党委、党支部三级抓基层党建质量评判体系，进一步推进党支部“五化”建设。加强党员教育管理和党务同志能力建设，落实好党员同志选拔任用、评优评先听取所在党支部意见制度。围绕“一月一课一片一实践”活动，探索理论学习与党校主业主责、理论宣讲与志愿服务深度融合。充足发挥党支部、党员先锋模范作用，评选“两优一先”,积极向上级党组织推介先进典范。擦亮“全省示范性离退休同志党支部招牌，导致老同志发挥余热。加强党建带群建，带出新活力，增强凝聚力。（责任部门：机关党委、工会、妇工委、青工委、各党支部）4 .巩固阵地建设。（内容略）5 .建设清廉党校。落实党风廉政建设“两个责任”谈心谈话制度，抓早

4、抓小、即时提醒、防微杜渐。加强廉政教育，组织1次警示教育大会，1次廉政文化实践体验活动。开展理想信念、宗旨意识、从政道德教育和以案释纪、以案促教工作，倡议良好家风家教。抓实市委“同志作风建设年”活动，打造过硬工作作风。严格落实财务管理制度，确立过紧日子思想，建设节约型机关。坚持预算管理和内审制度，关于2个部门2022年度工作经费和专项经费进行审查。配合开展各类专项整顿工作。（责任部n：机关纪委、财务部）二、抓实主业主责，履行红色学府使命担当6 .释放培训办班潜力。守牢党校“三校合一”职责定位，在高素质专业化同志队伍教育培训中积极作为。高质量完成党的XX大精神轮训班，认真筹集党的二十届三中全会精

5、神宣讲轮训等重要活动。全面完成市委组织部下达的调训计划，办好主体班。进一步提高开放办学的能力和水平，加大教学科研关于外交流合作力度，统筹用好全市同志教育培训资源，积极承办各类部门班和异地培训班，扩大办班规模，缩小办班间隙，做到重点班次应办尽办。（责任部门：教务部、学员部、合作培训部、各教研部）7 .加大教学改革力度。落实学科建设计划，打造马克思主义和党史党建两个重点学科，建设经济学和统战理论两个特色学科。突出理论教育和党性教育的主业主课地位，以总书记新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神为中心内容和首要任务。以党的XX大精神专题为主干，进一步加强课程建设，优化教学布局。聚焦市委市政府工作大

6、局，围绕高质量发展主题开发教学专题，拓宽同志抓经济工作的思路。校委领导带头抓教学活动的组织与实施，加强案例教学等新式教法应用，推动领导同志上讲台制度落实。积极参与全省案例式教学竞赛和党校系统教学比赛，争夺优异成绩。举办全市党校系统教学竞赛和青年教师教学竞赛。（责任部门：教务部、组织人事部、各教研部）8 .突出科研咨政成效。坚持科研“高顺序、出精品”鲜明导向，重点资源向理论功底扎实、专心学术研究的中青年教师倾斜。建立科研工作人才库，大举推进跨学科领域科研合作，打造科研尖兵。围绕学习贯彻党的XX大报告中的新论断、新提法，申报课题撰写理论文章，注重从理论与基层实践接合找准切入点，从统战理论方向寻找新

7、突破，完成省市课题立项30项，在省级以上刊物发表论文50篇以上，争取C刊发文零突破。加大关于教师调研的支持力度，积极与市委、市人大、市政府、市政协和市直相关部门、企业关于接，增强调研选题针关于性。全年围绕市情市策完成调研课题15个以上，确保决策参阅有5期以上获市领导签批。出版12本校本教材。（责任部门：科研部、学员部、各教研部）9 .提高学员管理效能。严格落实封闭式管理要求，抓好学员日常管理和考核评判工作，与市纪委、市委组织部联合开展学风督查暗访。积极开辟市外党性教育线路，组织学员开展外训。围绕各县市区（国家级园区）红色资源、改革发展案例，打造现场教学点，分阶段组织学习讨论，保证教学效果。完备

8、学员参与学校共建共管机制，不断改善学习生活体验。定期举办读书交流、文化讲座、红色观影、文体活动，丰富学员生活。（责任部门：学员部、教务部、信息技术部、图书和文化馆、机关纪委）三、坚持人才兴校，激发干事创业强劲动力10 .实施“三大工程”，夯实队伍建设。实施“引才工程工争取政策支持，重点引进博士、教授高顺序人才，适时启动教师招聘和公务员遴选。实施“育才工程”。推进“青蓝”培养计划,落实“传帮带”制度，选送优秀年青同志教师到市直部门、乡村跟班（挂、兼职）或参与全市中心工作。实施“名师工程”。用好用活人事相关政策，鼓励和支持教职工攻读博士学位，申报晋升正高职称，加强学科带头人培养。（责任部门：组织人

9、事部、教务部、科研部、各教研部）IL用好”三项机制。鼓励担当作为。完备制度鼓励。突出教学科研中心地位，修订完备教学科研量化管理、专兼职教师教学反馈测评、主体班跟班教师管理、职称评聘晋级管理等办法，确保职称、职务、评先与业务成绩、学术成绩紧密挂钩。强化导向鼓励。确立鲜明用人导向，坚决使用讲大局、讲服从、有担当、有实绩的同志，提拔重用优秀年青同志，积极申报市级“五一劳动奖章:注重人文鼓励。把解决思想问题同解决实际问题接合起来，经常性开展谈心谈话、心理健康教育、文体（团建）活动等，帮助教职工解决工作、生活困难，提升队伍凝聚力、向心力。（责任部门：组织人事部、宣传教育部、教务部、科研部、机关党委、工会

10、）12 .统筹“三种资源”，厚植发展优势。整合校内资源，探索科级领导职务与职级适度分离，盘活有限职务职级资源。加大内部交流力度，推进行政、事业人员跨部门轮岗。整合校外资源，探索跨市、跨省合作办学，组织好第六批客座教授聘请，建立以市直单位主要负责人为重点的客座教授师资库。与XX本地高校、市委政府重要部门等，加强科研和决策咨询合作，不断提升科研与决策咨询质量。整合系统资源，选送市县党校骨干教师到中央党校、省委党校学习，组织党校系统同志教师参与市委专题培训班，赴省内外党校、同志学院学习考察，加大关于外交流力度。（责任部门：组织人事部、教务部、科研部、合作培训部、办公室）四、夯实基础保证，提升办学综合

11、质量效益13 .全面加强管理服务。擦亮党校管理服务工作品牌，进一步提高人性化、精细化管理工作水平。修订完备各项管理制度，理顺部门工作职能，厘清个人岗位职责，提升履职能力。坚持周工作预安排制度，统筹校内工作运转。加强物业、食堂第三方机构的管理鼓励，落实各项考核奖励制度，提高管理服务水平。做好学校资产管理工作，提高资产管理信息化水平。严格“三公”经费管理，严控一般性支出。落实平安建设工作责任，确保校内安全稳定。常态化开展禁毒教育、国家安全、依法治市、机要保密、公车管理、档案信息、垃圾分类、塑料污染治理、节能减排等工作。（责任部门：办公室、组织人事部、后勤部、财务部、法学教研部）14 .稳步推进校园

12、建设。打造功能校园。完成学员活动中心和报告厅建设项目，打造市优工程，推进教学楼消防设施整改和零星维修改造项目。打造书香校园。建立完备市新华书店党校分店、市图书馆党校分馆、校园“移动图书馆”，进一步优化阅读环境，营造浓厚读书氛围。打造红色校园。整体计划部署校园雕塑、指示牌、宣传窗等文化元素，突出党性党校特色。打造智慧校园。提升考勤管理、安防监控、生活服务智能化水平，构建生态丰富的“一卡通”管理系统，充足用好湘江大讲堂平台。（责任部门：后勤部、图书和文化馆、宣传教育部、信息技术部）15 .积极打造品牌特色。围绕创建全国文明单位，抓好基础工作，突出亮点特色。加强与省市电视台、报刊、官媒平台的合作，连

13、续打响“理论润XX、共学XX大”品牌。应用校园网站、“XX党校”微信公众号、校园电视墙、广告屏等载体，做好校内外宣传。开通“XX党校”视频号，经过微党课、微视频、微宣讲、微问答等形式，丰富宣传手段。加强工作经验总结，力争在中央和省市级刊物推介，提升党校影响力。（责任部门：办公室、宣传教育部、各部门）五、加强业务指导，提升系统整体办学水平16 .加强上下联动，促进协同发展。与省委党校、县级党校保持密切勾通联络，即时完成省委党校交办的工作任务。配合省委党校做好示范性县级党校评选。即时反映市县党校办学诉求，宣传推介办学经验。根据需要有针关于性的组织县级党校开展专题培训和外出学习考察。（责任部门：办公室、组织人事部、各部门）17 .加强统筹谋划，狠抓工作落实。坚持常务副校长工作例会制度，推动全市党校系统“十四五”发展计划落地落实。开展县级党委党校办学质量评估反馈问题整改“回头看二组织全市党校系统教学比赛和教学观摩。召开全市党校系统科研管理工作会议和科研骨干培训会议。实施“四个一”工程，指导县级党校开发一门精品课程、编写一个教学案例、推荐一名教学名师、建设一个现场教学点，实现优质培训资源共建共享。