员工离职交接表.docx

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员工离职交接表姓名：部门：职位：离职日期：年月日离职类型：口辞职口辞退口其他离职原因：部门意见口无需交接口指定与交接工作，（包括工作具体内容、工作文档、工作进度情况），请立即进行交接。附工作交接表页；口不附工作交接表接收人签名：部门主管签名：日期：综合管理部1 .工号牌：口无口已归还口未归还口损坏2 .工作服使用时间：口无工作服口使用不满半年口使用满半年不满一年使用一年以上3.其他物品及事项：共计应赔偿元。综管部签名：日期：财务部1 .佣金结算：口无佣金口已结算口未结算，尚欠款元2 .报账情况：口无报账口已报账口未报账，尚欠报元3 .其他事项：财务部签名：日期：总经理同意离职口其他意见总经理签名：日期：注：试用期员工须提前7天，已转正员工须提前30天递交书面的离职申请，并在离职前按员工离职交接表交接所有工作事项及物品，表格需审批完全后方能离职。