2022年XX街道生活垃圾分类工作考核办法.docx

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1、2022年XX街道生活垃圾分类工作考核办法为深入贯彻落实市、区生活垃圾分类工作推进会精神，加快推进街道城市生活垃圾分类工作，改善人居环境，推动经济社会绿色发展和可持续发展，根据XX市大力推进城镇生活垃圾分类体系建设实施方案、2022年XX市街道经济重点镇生活垃圾分类工作考核办法（试行）等文件要求,结合街道实际，特制定本办法。一、考核对象各社区、XX村（XX社区与XX村及其他社区与经合社分别合并作为一个单位考核，以下简称社区）二、考核原则坚持公开、公平、公正的原则，以问题为导向，按照月度考核的方式，明确社区日常工作责任要求，提升社区在垃圾分类工作中的责任与担当，为美丽XX作出贡献。三、考核组织街

2、道生活垃圾分类工作领导小组办公室（以下简称办公室）。四、考核内容（一）规范设施设置。分类设施须按照XX省城镇生活垃圾分类标准、2022年XX市街道经济重点镇生活垃圾分类工作考核办法（试行）等规范设置，无破损、脏污，标志无误。巩固提升“两撤两定两到位XX模式，加快推进生活垃圾分类收集点建设。（二）加强投放管理。建立健全垃圾分类督导员队伍，落实桶边督导责任，提高垃圾分类投放准确率。可回收物、有害垃圾、易腐垃圾、其他垃圾四分类垃圾桶无混投现象，装修（大件）垃圾、园林垃圾需单独投放。投放点周边保持卫生整洁。（三）完善收运体系。全面建立生活垃圾分类转运+分类直运”体系，强化过程管理，杜绝混收混运现象，防

3、止抛撒、滴漏等二次污染。垃圾转运站施行分类压缩转运，分类质量差的要实行二次分拣。（四）深化全民宣传。全面动员居民参与生活垃圾分类,深入开展进家庭、进学校、进社区、进机关、进企业、进商场、进宾馆（酒店）、进窗口（公园）等“八进”宣传活动,全面普及垃圾分类知识，有效提高知晓率、参与率和投放准确率。（五）实时督查督办。不定期对混收混运、桶边督导、“定时定点”等重点问题开展督查督办，发现问题及时反馈区执法局、街道,督促有效整。五、考核方式与评分办法（一）考核方式：采取随机抽查的方法，每个月对每个社区辖区内随机检查住宅区、机关企事业单位、道路、沿街店铺、学校、商场、医院、车站、公园、垃圾中转站、文体场馆

4、等3-5个对象进行评分。（二）计分方法1 .每个社区按百分制打分。2 .社区考核得分=IOO-*100+加减分。各社区年终考核得分二本辖区全年社区月度最终考核成绩的平均分。次月视情复查上月整改情况，发现问题未整改到位的，将予以加倍扣分。六、异议申诉各社区对考核结果有异议的，可以在结果反馈之日起2个工作日（非工作日顺延）内向街道分类办提出申诉，并提供佐证材料，逾期作同意考核结果。七、考核结果运用垃圾分类考核实行四色榜单管理,各社区考核85分（含）以上为“绿榜”，得分为70分（含）以上为“蓝榜”，得分60分（含）以上为“灰榜”，得分60分以下为“红榜”。街道垃圾分类办根据区执法局考核各社区的当月成

5、绩，对考核为绿榜、蓝榜、灰榜的，分别给予一个小区3000元，2000元，IOOO元的补助。当月考核，次月发放补助（该补助发放情况按区执法局最新文件执行。垃圾分类补助发放以小区为单位，补助下发社区再发至各小区）。每个季度街道在XX市垃圾分类考核排名前三的，将对当季度在街道垃圾分类考核排名前3的社区分别给予3万元、2万元、1万元的补助；排名4-7名的社区，分别给予5000元补助（该补助应当专款专用，涉及有社区与经合社的应当按社区：经合社二7：3执行）。各社区当月考核成绩于次月15日在XX发布上通报排名情况。对当月最终考核成绩排名第一且为蓝榜（含）以上的社区，奖励社区（含经合社）干部月度人均绩效奖金

6、（书记或主任500元，副书记或副主任300元，普通社工或委员200元）；对月度最终考核成绩为红榜或排名末位且灰榜（含）以下的社区，扣发社区（含经合社）干部月度人均绩效奖金（书记或主任500元，副书记或副主任300元，普通社工或委员200元）。本考核办法奖惩措施涵盖撤村并居后社区的所有干部（含经合社，所需的经费按原渠道解决。八、一票否决制度1 .各社区在市或区或街道垃圾分类考核中单项目分数被扣30分及以上的，直接列入红榜；2 .相关垃圾分类创建任务不配合或验收不达标的社区，当月列入红榜；3 .当月两次进入XX街道曝光台曝光的，直接列入红榜。附件：2022年XX街道生活垃圾分类工作考核评分细则附件

7、:2022年XX街道生活垃圾分类工作考核评分细则项目名称具体要求分数扣分细则1.分类设施巩固提升“两撤两定两到位XX模式,力口快推进生活垃圾分类收集点建设，分类设施须按照XX省城镇生活垃圾分类标准规范设置，无破损、脏污，标志标志无误。100未实施垃圾分类的，每个场所扣30分；各场所分类投放容器配备不齐全的，每少一类扣5分。小区未实施“高层撤桶”的扣5分。装修（大件）垃圾、园林垃圾未分别单独投放并设置围挡遮护的扣5分，临时投放点未设置告示牌的扣2分。封闭式管理小区无符合要求的垃圾收集点（按照温分类办（2020）9号文件规定垃圾房标准建设），每小区扣5分。各场所垃圾分类投放容器不洁、破损的，3处以

8、下扣1分，4-10处扣3分，10处以上扣5分（问题数为各场所累计数，以上包含本数，以下不包含本数，下同）；投放点（容器）设置不规范的，3处以下扣1分，4-10处扣3分，10处以上扣5分。沿街店铺、单位、企业等将餐厨垃圾桶外摆的，3处以下扣1分,4-10处扣3分，10处以上扣5分。2.分类投放建立健全生活垃圾分类督导员队伍，落实桶边督导责任，提高垃圾分类投放准确率。可回收物、有害垃圾、易腐垃圾、其他垃圾四分类垃圾桶无混投现象，装修（大件）垃圾、园林垃圾需单独投放。投放点周边保持卫生。30小区未建立“定时定点投放制度或未按要求落实“定时定点投放的扣5分。投放点开放时间内督导员未到位的扣3分；投放点

9、周边垃圾堆放、散落、污水横流的每处扣3分。各场所分类投放容器内，肉眼观察有明显垃圾混投的，3处以下扣1分,4-10处扣3分，10处以上扣5分。发现垃圾死角的，每处扣5分。3.分类收运生活垃圾分类收集、分类运输，全面建立生活垃圾分类转运+分类直运”体系，杜绝混收混运，强化过程管理，防止抛撒、滴漏等二次污染。25分类收运车辆混合收运两种及以上生活垃圾的扣10分；收运车辆无标志的扣5分，外观不洁的扣5分，造成滴撒漏等二次污染的扣5分。垃圾转运站未分类压缩、转运的扣10分。4.宣传普及全面动员市民参与生活垃圾分类，深入开展进家庭、进学校、进社区、进机关、进企业、进商场、进宾馆（酒店）、进窗口（公园）等

10、八进宣传活动，全面普及垃圾分类知识，有效提高知晓率、参与率和投放准确率。15小区和单位醒目区域无垃圾分类宣传栏（屏）的扣5分；小区未设置垃圾投放点分布图的扣2分，未设置并有效运用“红黑榜”的扣3分。各场所宣传设施污损、破旧、遮挡、张贴无序、内容不规范等，3处以下扣1分，4-10处扣3分，10处以上扣5分。机关企事业单位发现使用一次性杯子，主动提供一次性餐具的每次扣5分。现场询问小区居民、物业等人员、机关企事业单位工作人员、商铺经营者等5人以上，不知晓或知晓情况差的每人扣2分。五、加减分加分:垃圾分类执法等。减分:工作不重视、基础工作薄弱的；工作被通报批评的；被媒体曝光的；垃圾分类覆盖面数据不准

11、确的；垃圾分类满意度差、重要工作成效差、问题整改不及时的。-加分：1 .宣传教育加减分（详见XX街道垃圾分类宣传教育考核办法）；2 .创新生活垃圾分类工作体制机制，取得明显成效、形成示范模式的，每次加5-10分。减分：1 .工作不重视、成效差，被省区市领导批评的，每次扣10分。2 .市、区级以上媒体曝光、市、区级以上相关部门通报批评且整改不到位的每次扣10分；市、区、街道分类办督查反馈问题未举一反三及时整改的，复查时发现同类问题每次扣10分。3 .相关创建任务不配合或验收不达标的，每个项目不配合的每次扣5分，验收不达标的扣10分。4 .发现上报的垃圾分类覆盖面数据不准确和瞒报、漏报、错报的每次扣10分。