2023年度挂面厂安全绩效考核表模板.docx

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1、2023年度挂面厂安全绩效考核表模板部门：挂面厂项目内容描述标准分验证方法评分标准及评分办法考核情况得分A工作职责履行3001.1遵守有关安全生产的法律、法规，以及集团、事业部、公司安全生产管理规定情况40查阅资料、现场检查未辨识与本业务相关法规要求不得分，辨识不全扣10分；有违反的，一次扣10；未辩识国家法律201.2将安全生产工作列入部门重要议事日程，并由主要领导亲自抓，亲自部署，严格执行安全工作“五同时”，即安全工作与生产工作同时计划、布置、检查、总结、评比。30查阅会议记录资料在布置生产工作时，同时布置安全工作，每月至少一次会议涉及安全内容，每少一次扣5分；每季度至少召开一次专题安全会

2、议，短少一次扣10分；301.3认真开展公司组织的安全活动30资料查阅，现场检查按公司要求开展安全活动，一次未开展扣10分301.4建立、健全本部门安全组织管理机构；20资料查阅未成立部门安全领导小组的，扣10分；未按规定确定部门兼职安全管理人员，扣10分：未见文件101.5建立层层负责的安全工作目标责任体系；20查阅资料未分解签订安全责任书扣20分、建立不全扣10分未见资料201.6制定和完善本部门岗位安全操作规程；30查阅制度文本建立并定期评审岗位规范、流程；不评审扣10分；无岗位安全操作规范、流程不得分；少一个扣3分；有评审无记录151.7积极开展车间、班组安全活动30查阅记录每月至少一

3、次，少一次活动或无记录扣3分；无记录101.8严格按照生产安全事故报告程序向公司上报安全事故；20查阅记录、现场抽查未上报，一次扣20分：上报不及时，一次扣5分201.9在进行技术改造时安全生产设施与主体项目同时设计、同时施工、同时投入使用（“安全生产三同时”）20查阅记录未按要求一次扣10分未记录101.10对本部门危险源进行辩识、评价、控制，并做为检查的重点；当标准、工艺、操作要求变化或出现新工艺、新设备或新产品、发生事故时，要对危险源进行重新辩识、评价，制定新的控制措施20查阅记录、现场抽查进行辨识并按要求控制；危险源进行辩识不全面，少一个扣4分；控制不到位一个扣5分；未及时重新辩识、评

4、价，制定新的控制措施的，一个扣3分未及时重新进行辩识51.11做好节能减排各项工作。40查阅记录、现场抽查将节能减排纳入日常工作中，未纳入扣5分；发现有常明灯.、常流水现象，次扣2分；存在常明灯（男更衣室）35205B现场管理2002.1员工按要求穿戴劳动保护用品30查阅检查记录、现场检查有一例不按要求穿戴扣2分302.2员工执行岗位安全操作规程的情况40查阅检查记录、现场检查有一例“三违”现象扣5分执行不到位302.3危险作业场所是否采取有效的防护措施30查阅检查记录、现场检查有一例不合要求扣5分无审批、无记录08年无02.4机械、电气设备（特别是特种设备）安全防护装置是否齐全、完好、有效；

5、40查阅检查记录、现场检查要求齐全可靠，一例不符合要求扣2分402.5生产场所安全标志的设置合理，且清洁、醒目30现场检查一例不符合要求扣1分302.6车间现场环境是否整洁，有无卫生死角；物品是否摆放有序30现场检查一例不符合要求扣1分车间有蜘蛛网25155C隐患防1003.1对本部门内部进行安全检查，每周进行一次。且部门领导每月至少一次亲自组织参加周安全检查工作；检查要全面40安全检查记录未按规定进行安全检查和无书面检查纪录内容的，少一次扣2分；领导未按规定参加，少一次，扣4分；检查不全面的，扣1分；无记录38范治理3.2班组负责人对工作中的安全状况进行即时检查。做到班前检查、班中控制、班后

6、交底。30班组交接班记录无交接记录扣5分；每月交接记录中不涉及安全，一次扣5分303.3发现重大事故隐患后立即制定隐患治理方案，并在治理期间做好监控措施，确保不发生事故。30资料查阅，现场检查发现重大事故隐患未及时处理的，一起扣10分；不全2088D事故控制2604.1I、H级事故控制（特大、.重大）100资料查阅发生一例扣50分1004.2Hl级事故控制（较大）60资料查阅发生一例扣20分604.3IV级事故控制（一般）40资料查阅发生一例扣20分404.4未遂事故、事件60资料查阅发生未遂事故要及时登记，不登记一次扣5分：每季度进行一次未遂事故分析，未分析，扣5分；未整记、未分析50250

7、E责任目标达成6005.1死亡和重伤事故为零：90资料查阅达不到不得分905.2重大火灾事故为零；50资料查阅达不到不得分505.3各类爆炸事故为零：50资料查阅达不到不得分505.4性质严重、社会影响较大的其他事件为零；50资料查阅达不到不得分505.5员工岗前安全培训合格率100%；40查阅记录、现场抽查新进厂员工及转岗员工按要求进行安全学习培训（车间、班组安全教育）并记录；未按要求进行或未记录，一人次扣4分405.6事故隐患整改率100%：50资料查阅，现场检查对检查出的问题（包括公司检查发现问题）未落实或未按要求（时限、标准）整改，一项扣4分：有两项未按药要求整改425.7较大财物丢失

8、、被盗、被骗事故为零；20资料查阅达不到不得分205.8公司机密泄密率为零；20资料查阅达不到不得分205.9特种岗位持证上岗率100%；20查作业证特种作业人员未取得特种作业证上岗，一人扣4分205.10食品安全事故为零：50资料查阅达不到不得分505.11重大设备故障引起的事故为零；20资料查阅达不到不得分205.17压力容器年检率100%；20资料查阅，现场检查特种设备及附件是否定期检测、校验，特种设备及附件未按期检测、校验，一项扣5分205.18安全用电绝缘用具、用品耐压合格率100%；20资料查阅，现场检查新购置或到期安全用电绝缘用具、用品必须经过耐压检测，合格后方可使用；未经耐压试验合格就使用，一个扣5分；到期未及时检测，一个扣5分205.19对业务外包单位的安全管理，其法律法规符合性为100%：20资料查阅未与业务外包单位须签订安全责任书，一次扣5分；未纳入管理的，扣5分205.20危险作业伤害事故为零：20资料查阅达不到不得分205.21吨挂面电耗1、2线不超58度、3线不超110度、4线不超85度30资料查阅达不到不得分未达标05.22吨挂面煤耗：4-11月份不超过142公斤、12-3月份不超过180公斤。30资料查阅达不到不得分未达标0532总得分=A*10%+B*25%+C*25%+D*20%+E*20%237.65考核日期:考核人签字: