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1、完备版的劳务雇佣合同合同背景本劳务雇佣合同(以下简称“合同)由雇主(以下简称甲方)和劳务人员(以下简称”乙方共同订立,根据中华人民共和国相关法律法规和双方自愿原则,明确双方的权利和义务。一、工作内容1 .乙方应按照甲方的安排和要求,履行劳务工作。具体工作内容包括但不限产:- 提供指定的劳务服务:- 完成相关工作任务;- 遵守甲方的规章制度和工作纪律。2 .乙方在工作中应尽职尽责,保证工作质量,并按时向甲方提交工作报告。二、工作时间和地点1 .工作时间:乙方的工作时间为每周五天,每天工作8小时。具体工作时间由甲方根据需要安排,乙方应服从。2 .工作地点:乙方的工作地点为甲方指定的地点。如有需要,
2、甲方有权根据实际情况变更工作地点,但须提前通知乙方。三、劳务报酬1 .甲方向乙方支付的劳务报酬为人民币(以下简称“RMB).2 .劳务报酬的支付方式和时间由甲方与乙方协商确定。3 .乙方在甲方工作期间享有法定的社会保险和福利待遇。四、保密义务1.乙方在履行本合同期间及合同终止后,应对甲方及其客户的商业秘密和机密信息予以保密,并承诺不得擅自披露或利用相关信息。五、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年。合同期满后,如双方未提出终止或续签要求,则本合同自动终止。六、违约责任1 .若一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。2 .乙方违约的情况包括但不限于:- 不按时履行工作职责;- 泄露商业秘密或机密信息;- 违反甲方的规章制度和工作纪律。七、争议解决本合同履行过程中出现的争议,双方应友好协商解决。协商不成时,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他事项1 .本合同未尽事宜,双方可通过书面形式进行补充协商。2 .本合同式两份,甲乙双方各持份,具有同等法律效力。甲方(雇主):乙方(劳务人员):签字日期: