大冶市财政支出项目绩效自评报告.docx

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1、大冶市财政项目支出绩效自评表（2023年度）项目名称2022年其他人力资源和社会保障管理支出项目单位大冶市人力资源和社会保障局主管部门大冶市人力资源和社会保障局评价类型：事前评价口事中评价口事后评价评价机构：中介机构口主管部门评价组口单位评价组2023年7月28日大冶市财政局（制）项目基本情况表单位：万元项目负近人黄智胜电话19907230688项目联系人乐俊道电话15871156111地址大冶市新治大道45号项目属性常年性口一次性EJ阶段性口项目计划起止时间2022年I月I日至2022年12月31日项目实际执行时间2022年I月I日至2022年12月31E1.货金情况资金来源计划安排实际到位

2、实际支出上汲财政本级财政574.58574.58574.58电位自筹其他合计1、稳定就业创业形式2、多方联动，柩定企业劳动关系3、推进“技能提升行动”工作情况4、保民生忧服务工作情况5、推进人少人才工作预期实际2022年以来，我局立足自身职能,始终把稳就业放在第位，努力克服植就业、优服务、保民生、促创业、栈定劳动关系等方面贡献人社力量.）就业创业形势也健.（二）社会保瞭体系平IS运行.（三）人事人才工作持续推进。（四）劳动关系和谐柩定。其他说明无项目资金拨入情况表的位：万元序号日期资金拨入情况说明到位金领资金祟计符注期初余额12022年以钱用事经费17.517.522022年1：伤经费1027

3、.532022年劳动监察办蜜费633.542022年社保她金编审工作经也134.552022年清理拖欠农民工工费经费741.562022年仲裁办案附2768.572022年金保工程信息化妊费2795.582022年职称评审快398.592022年办公楼袋修费用81.8180.3102022年驻村工作队经费8188.3112022年招商引资经费7.5195.8122022年金保1：程信息化2.42198.2132022年职称评审经费0.05198.21142022年三支一技经费117.94316.21152022年“三支扶”经费10.52326.73162022年2021年选聘工作人员4.513

4、31.24172022年2022年大学生应征入伍事业埠位招考工作人员经也4.63335.87182022年2022年教育系统教师招聘100435.87192022年社保大楼费用10.51446.41202022年以钱岗位经哉11.35457.76212022年2022年急噩专业教师招聘18.18475.94222022年2022年教育系统教师招聘26.I1.502.05232022年2022年事业单位公开招网工作人员41.37543.42242022年社保大楼的用30573.42252022年预留政策性调资、增赛8.36581.78262022年专项资金10.05591.83合计-591.83

5、项目资金支出情况表的位：万元序号|期项目分类支出（经济科目）计划支出数实际支出数资金余S1.备注妓入总额12022年以钱用事经费17.517.5O22022年匚饬经费108232022年劳动监察办案费66O42022年社保基佥编审工作姓费10.570.4352022年清理拖欠农民工工资经费77O62022年仲裁办案费2723472022年金保工程信息化经钻2723482022年职称评审费33092022年办公楼袋修费用81.879.272.53102022年知村工作以经费86.91.1112022年招商引施经费7.54.313.19122022年金保1：程信息化2.422.42O132022年

6、职称评审经费0.050.05O142022年“三支一扶”经费117.94117O152022年“三支扶”羟也10.5210.52O162022年2021年选聘工作人员4.514.51O172022年2022年大学生应征入伍事业单位招考工作人员羟费4.634.63O182022年2022年教仃系统教师招聘100100O192022年社保大楼费用10.5410.54O202022年以钱归位经世11.3511.35O212022年2022年急需专业教师招聘18.1818.18O222022年2022年载向系统教肺招聘26.1126.11O232022年2022年事业单位公开招啊工作人员41.3741

7、.370242022年社保大楼费用3030O252022年预用政策性询资，出资8.368.360262022年专项资金10.0510.050合计-591.83574.5817.25评价指标评分标准分值白评情况自评分审核情况审核分目标设定目标设定是否明确合埋、执行是否到位、是否按期完成2目标设定明确合理、执行到位、按期完成2资金管理资金的相关管理制度是否健全以及落实刎位2资金的相关管理制度健全、落实到位2财务信息财务信息是否M实、完整2财务信息立实、完整2组双管理水平组织管理制度是否健全以及落实到位2组织管理制度健全、落实到位2预算资金到位率到位率=实疗到位资金/年初欣嵬安排塔金X100V3)0

8、0%3H1.好资佥使用率使用率=实际支付饭金/实际到位贲金oo%3100%3划停例分配於理使用砧否符合财经法规豺务管理专项资金管理规定3严格技典财政法规、财务管理专项费金管理规定使用瑞金3如K制性是否与痍算不相符支出不合理铺张浪费预算已安排未及时支付3没在残注不相符支出没有铺张浪费.按加弊安持贵金及付3时效指标资金发放及时性20短月按时发放20成本指标项目开支是否合法合战.是否及时支付,是否与项H相关与项目相关.合法合规数St指标稳就业、保民生、优服务工作等情况是否量化汇总30均已量化记录30质吊指标工作等是否保质保业完成工作保质保量完成挣济效益项目资金的使用是否达到最优化,是否促进生产力发展

9、30达到促进生产力发展，促进就业创业28社会效战项目资金的使用是否使得人民收益,增加社会效益增加了社会效益,得到人民好评环境效益在节能环保方面是否铺张浪费厉行节俭节约之风.不铺张浪费叫期嫖乐是否走可持续发展路线走可持续发展道路眼务对象满意度人民群众是否满意湎意合计10098注：表格行数可根据需要白行增加,项目支出绩效自评结果表顼目名称2022年其他人力资源和社会保障管理支出评价指标组织管理预算执行项目投入项目产出项目效益合计等级分的8122030301优得分81220302898优存在的问题及建议存在的问甥：对绩效考核的定位模糊,在一定程度上绩效理念意以淡薄,绩效评价指标设M忏侍完善.评分细则

10、不够精细准隔.绩效评价指标管理体系不骰全.建议；提高绩效评价工作血要性的认识，优化评价指标体系和评价标准，建立完善的评价管理制度体系.姓名职称/职务单位签字黄智胜单位负责人大治巾人力资源和社会保障局乐俊道财务人员大冶巾人力资管和社会保障局项目单位负费人（签字）：年月日（单位曲章审核意见及建议审核等援：年月日自评（审核）等级：优（90-100分）、良（80-89分）、中（60-79分）、（059分）。问果应青况表项目名称2022年其他人力资源和社会保障管理支出项目负责人发日胜电话199Q7230688项目联系人乐俊道电话15871156111对绩效考核的定位模糊，在一定程度上绩效理念意识淡薄，绩

11、效评价指标设置有待完善，评分细则不够精细准确，绩效评价指标管理体系不健全。结J1.1.情况项目单位他说人（筌字）项目单位（盖章）年月口主管部门（懿章）年月口大冶市财政项目支出绩效自评表（2023年度）项目名称再就业专项资金项目单位大冶市公共就业和人才服务局主管部门大冶市人力资源和社会保障局评价类型：事前评价口事中评价口事后评价评价机构：中介机构口主管部门评价组口单位评价组2023年7月22日项目基本情况表单位：万元项目负近人陈海松电话18972806056项目觥系人I张燮电话15072018206地址大冶市总部经济中心2区3楼项目属性常年性口一次性口阶段性（3项目计划起止时间2022年1月-2022年12月项目实际执行时间2022年1月-2022年12月资金僧况资金来魂计划安排实际到位实际支出上级财政493949394939本级财政20002021.822021.82单位自筹其他合计69396960.826960.821.负贵宣传党和国家的各项失业方针政策和法律法规.2、促进全市下岗失业人员再就业工作.3、负责全市人力货源市场的管理，1、负资开展统筹城乡就业工作。5,负灾全市社保补贴的管理及发放.