优秀：《成功从优秀员工做起》培训心得.docx

《优秀：《成功从优秀员工做起》培训心得.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《优秀：《成功从优秀员工做起》培训心得.docx（4页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、优秀：胜利从优秀员工做起培训心得特别感谢公司为我们打算的这次题为胜利从优秀员工做起的培训，通过四个小时的惊慌学习，我个人觉得特别有感受，受益匪浅，以下是我个人的学习心得，用最简洁的言语来表达我内心最真实的情感与各位同仁一同共享。优秀员工必需遵守的五项准则：1、凡事负责任、决不找借口2、凡事专心做、追求零失误3、凡事高标准、严要求4、凡事主动主动5、凡事团队第一看似很简洁的五个道理，它却是一个优秀员工胜利之精髓，只有成为一名优秀的员工，才有可能成为一名优秀的主管，优秀的领导，甚至成为一名优秀的老板。作为一名员工，每个人都希望自己是优秀的，能被单位重用，同时也希望能提升自己的收入和地位，但这全部的

2、一切都是与我们自己的工作看法、实力、努力付出是分不开的。一个人的实力当然重要，但是假如他没有良好的工作看法，他必将事倍功半，甚至一无所获，一个人的宏大并不是你这个人，而是取决于你所做的事，你所取得的成果。于大城老师说的很对，当我舒适的时候就是我落后的时候，使我苦痛者，必使我成长，我工作的品质就是我做人的品质。也就是说我们要不断的学习，不断的追求上进，每个人都有惰性，假如不能克服这种惰性，它就成为了一种自然习性，我们就在这种贪图安逸的日子里，一每天退步，一每天落后，最终被社会所淘汰。想法确定一个人的活法，你有什么样的品质，什么样的心态去对待你的工作，也能反映出你这个人本身的品质，和对生活的一种看

3、法。凡事负责任，决不找借口。在工作中，许多人只要遇到点麻烦，总喜爱找借口为自己推诿，这是一种对工作的不负责任，也是对生活的一种不负责任，我们只有勇于担当自己的过失,和错误才会在工作中不断的提升自我，创建自我，成就自我。凡事专心做，追求零失误。人非圣贤，孰能无过，没有百分百的完备，但我们可以尽量让自己做到百分百，凡事都怕“仔细”二字，只要我们认了真，努了力，没有办不成的事，在工作中，切忌以下四种心态：事情办得差不多就可以了；现在的工作和生活还可以；自我感觉还过得去；万事想当然，我以为是这样。假如以这种心态去面对我们每天的工作和生活，请问又怎么能谈得上“优秀”和“胜利”四字。凡事高标准，严要求。我

4、们要做到的恒久都要比别人要求的更好，所谓“吃亏是福”我们要舍得吃亏，舍得付出，这即是对你工作看法的确定，也是对你做人的种确定，宏大源于你对事情的仔细，也源于你舍得吃亏，比别人的付出。凡事主动主动。一个优秀、主动心态的人可以引导我们向其学习，不断提升自己；同样一个消极的“毒品”也是可能给我们误导的哦，对企业的影响或许会更大。信任大家都会选择前者。假如我们自身作为一个优秀、主动的人，能够很好的引导并且影响、帮助到您身边的人，确定也能让自己在一个更加快乐欢乐的状态中投入到工作，更能将这种氛围传染到身边的每个人。我们又何乐而不为呢？工作中，当然也会有特别特别多的同事始终都会在埋怨，工资待遇始终没有提高

5、，职位也没能得到提升；有的人也会埋怨公司，只给我这么多钱的工资，我就只给公司干这么多钱的活，一点也不多干我们现在来换位思索一下，假如作为一个企业的老板，想提拔一个人，确定是要看他较以前的实力是否有所提升；想加一个人的工资，确定是想看他工作是不是依旧努力，你只干那么多事，那你也就只值那么多钱。用于老师的话去说，假如仅把自己当作一个打工者，总是全力应付的去对待工作，那样，我们恒久只能作一个名副其实的“月光族”；但假如我们能把工作当成事业，让自己真正以一个主子翁的心态去工作，那样确定就会更加投入，全力以赴打拼。凡事团队第一。在我任职的部门我就能深深的体会到这一点,我们部门领导也很看重这点，每次开会总

6、会强调这个团队的效力，常常对我们说，一个人没做好，别人就会说这个部门没有做好，个人没有完成任务，必将影响到整个团队的工作进度，所以，我们要注意这个团队的力气，只有团队上去了，我们的个人价值才会得到提升。在工作生活中，我们要时刻保持着一种良好的心态，那就是怀着一颗感恩的心：感恩我们的祖国，给我们供应了一种安定祥和的生活氛围；感恩我们的父母，给予我们生命，抚养我们长大成人；感恩我们的老师，教我们学习，给我们学问文化；感恩我们的企业，给了我们施展才能的空间；感恩我们身边的每i位挚友只有懂得以恩报恩，才会让人生充溢阳光，生活的道路才会越来越来越宽，我们的生活也才会越来越好。公司花费这样的精力为我们供应这么好的学习机会，不仅仅是为了让我们服务好社会，回报公司，更重要的是让我们自身得以提升，走好自己以后的人生之路！