公司领导干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会(共7篇).docx

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1、公司领导干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会(共7篇)目录篇一、公司领导干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得会2篇二、某国企董事长在学习贯彻党的二十届三中全会篇三、国企领导干部学习党的二十届三中全会精神心得体会7篇四、国企党委书记学习贯彻党的二十届三中全会精神心得会11篇五、国有企业基层党支部书记学习贯彻二十届三中篇六、国企职工学习贯彻党的二十届三中全会精神心篇七、项目总经济师学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会14篇一、公司领导干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会是在全面建设社会主义现代化国家新征程开局起步的关键时期召开的一次十分重要的会议,会议就进一步全面

2、深化改革和推进中国式现代化作出系统部署。通过对会议精神的学习,结合工作实际,我有以下几点体会。一、是要提高政治站位,在理论学习上重思想、提认识。我们要深入学习全会精神,坚定不移地坚持改革开放,以创新为动力,推动改革取得实效。坚定不移“吃改革饭、走开放路、打创新牌”,持续向改革要效益、向改革要活力,以“一张蓝图、一份清单、一抓到底”的决心和韧劲,为企业高质量发展打下坚实基础。二、是要聚焦发展主业,在实际工作中抓重点、攻难点。我们要根据新区、江投集团部署要求,解决项目入园企业面临的实际问题,特别是在项目建设、人才管理、成本管控和资产盘活等关键领域,强化业务开展的针对性、主动性和有效性,保证完成阳光

3、大道项目和洪都中医院科创城分院项目的落地,以实实在在的项目建设成效,为新区高质量发展注入“新动力”、增添“新动能”。三、是要坚持知行合一,在成果转化上见真章、出实效。我们要准确把握当前形势,充分发挥国企党员的先锋模范作用,坚定打好党风廉政建设和反腐败斗争攻坚战持久战,巩固深化改革成果,不断健全公司治理结构,以改革创新为动力,不断提升企业的竞争力、创新力和抗风险能力,当好改革创新排头兵,为*区高质量发展贡献力量。篇二、某国企董事长在学习贯彻党的二十届三中全会精神会议上的讲话同志们:今天我们召开这次会议,主要目的是深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,统一思想,凝聚共识,以全会精神为指引,推动我们国

4、有企业高质量发展。党的二十届三中全会是在全面建设社会主义现代化国家新征程上召开的一次具有里程碑意义的重要会议,为我们指明了前进的方向,提供了根本遵循。作为国有企业领导干部,我们必须深刻领会全会精神,切实把思想和行动统一到全会精神上来,为实现国有企业高质量发展贡献力量。一、把悟深悟透党的二十届三中全会精神作为理论武装最为重要的核心内容,认认真真悟(一)深刻领会全会的重大意义党的二十届三中全会是在我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期召开的一次重要会议。全会深刻分析了我国改革发展面临的形势和任务,提出了全面深化改革的指导思想、目标任务、重大原则,为新时代新征程全面深化改革、

5、推进中国式现代化提供了科学指南和行动纲领。我们要深刻领会全会的重大意义,切实增强学习贯彻的自觉性和坚定性。(二)准确把握全会的精神实质学习宣传全会精神,关键在于准确把握其精神实质。我们要深刻领会全会关于全面深化改革的部署和要求,准确把握全面深化改革的方向、目标、任务和重点。要深刻认识全面深化改革是推进中国式现代化的根本动力,坚持党的领导是改革取得成功的关键,以人民为中心是改革的价值取向等重要论断。同时,要结合国有企业改革发展实际,深入思考如何贯彻落实全会精神,推动企业高质量发展。(三)紧密联系实际学习思考学习宣传全会精神,必须紧密联系实际。我们要结合国有企业改革发展实际,深入思考如何贯彻落实全

6、会精神。要对照全会提出的改革要求和方向,查找企业发展中存在的差距和不足,明确改革的目标和任务。要深入研究改革举措,制定切实可行的实施方案,确保改革工作有序推进。同时,要加强调查研究,广泛听取职工群众的意见和建议,确保改革举措符合实际、符合职工群众的利益。二、把学习宣传党的二十届三中全会精神作为最为重要的政治任务,原原本本学(一)深刻认识学习宣传全会精神的重要性党的二十届三中全会是在我国改革发展进入关键时期召开的一次重要会议,会议市议通过了中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定,为新时代新征程全面深化改革、推进中国式现代化作出了全面部署。作为国有企业领导干部,我们要深刻认识到学习

7、宣传全会精神的重要性,切实增强责任感和使命感,把学习宣传全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务抓紧抓实。(二)原原本本学习全会精神学习宣传全会精神,首先要原原本本学。我们要通过认真研读全会公报、相关文件和习近平总书记的重要讲话,全面、准确、深入地领会全会精神。要重点学习全会对深化国有企业改革、增强国有经济活力、控制力、影响力的部署和要求,深刻理解全面深化改革是推进中国式现代化的根本动力,坚持党的领导是改革取得成功的关键,以人民为中心是改革的价值取向等重要论断。(三)营造浓厚的学习氛围学习宣传全会精神,需要营造浓厚的学习氛围。我们要通过举办培训班、专题讲座、座谈会等形式,组织广大党员干部职

8、工集中学习全会精神。要利用企业内网、微信公众号等平台,开辟学习专栏,及时推送学习资料,方便广大职工随时随地学习。同时,要鼓励大家撰写学习心得、交流学习体会,形成人人学、时时学、处处学的良好风尚。三、把践行践知党的二十届三中全会精神作为推动工作最为重要的实践引领,扎扎实实干(一)明确改革目标,制定实施方案学习贯彻全会精神,关键在于践行践知。我们要结合国有企业实际,明确改革目标,制定切实可行的实施方案。要以全会精神为指引,深化国有企业改革,完善公司治理结构,建立现代企业制度。要推进混合所有制改革,引入非公有制资本参与国有企业改革,实现股权多元化。要加强科技创新,加大研发投入,推动科技成果转化,提升

9、企业核心竞争力。同时,要制定具体的实施方案,明确责任主体、时间节点和推进步骤,确保改革工作有序推进。(二)强化组织领导,确保改革措施到位为确保全会精神在企业落地生根,必须加强组织领导。我们要成立以党委书记为组长的改革领导小组,统筹协调企业内部资源,加强对改革工作的领导。要明确各级领导和部门的工作责任,确保改革措施得到有效落实。要加强监督检查,及时发现和解决问题,确保改革工作顺利推进。同时,要加强宣传引导,营造浓厚的改革氛围,让广大职工积极参与和支持改革工作。(三)完善激励机制,激发企业内部活力全会强调要完善国有企业内部激励机制,激发企业内部活力。我们要建立健全激励制度,充分调动员工的积极性和创

10、造性。要落实股权激励政策,激发员工主人翁意识。要加强企业文化建设,引导员工树立正确的价值观和使命感。同时,要注重关心职工生活,解决职工实际困难,让职工共享企业发展成果。(四)加强党的建设,为国有企业高质量发展提供坚强保证学习贯彻全会精神,必须加强党的建设。我们要深入推进党风廉政建设,坚决查处违纪违法行为,营造风清气正的企业环境。要加强党性教育,提高党员干部的政治素质和思想觉悟。要加强企业党组织建设,发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。同时,要加强思想政治工作,引导广大职工树立正确的世界观、人生观和价值观,为企业高质量发展提供强大的精神动力和思想保证。同志们,党的二十届三中全会为我们指明了

11、前进的方向,提供了根本遵循。作为国有企业领导干部,我们要深刻领会全会精神,切实把思想和行动统一到全会精神上来。要以全会精神为指引,扎实做好各项工作,推动企业高质量发展。让我们携手并进、共同奋斗,为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献我们的力量!篇三、国企领导干部学习党的二十届三中全会精神心得体会大家好,今天非常荣幸和各位领导一起交流学习党的二十届三中全会精神。今年党的二十届三中全会重点研究进一步全面深化改革、推进中国式现代化问题,持续增进民生福祉,促进社会公平正义。全会让我切实感受到中国式现代化的重要性和必要性,也让我深深意识到中国式现代化之路又行进到关键节点,作为新时

12、代的青年,我们也需明确自身使命担当,在学习生活中武装自己,在日常生活里时刻关注身边的“民生”,脚踏实地求发展,厚植改革精神,做可堪大任的时代新人,在中国式现代化建设中展现青春力量。下面我就全会的精神和大家进行交流:一、牢牢把握党的二十届三中全会的重要意义(一)释放改革发展到底强烈信号。党的二十届三中全会,是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族夏兴伟业的关键时期召开的一次十分重要的会议。全会的举行,彰显了以习近平同志为核心的党中央将改革进行到底的坚强决心和强烈使命担当,是对新时代新征程举什么旗、走什么路的再宣示,对以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业具有重大而深远的意义。全会通过的决定

13、,紧紧围绕推进中国式现代化这个主题擘画进一步全面深化改革战略举措,主题鲜明、重点突出、举措务实,是指导新征程上进一步全面深化改革的纲领性文件,必将为中国式现代化提供强大动力和制度保障。(二)全会报告系统全面统筹到位。习近平总书记所作的工作报告、所作的说明和在全会第二次全体会议上的重要讲话,系统总结了党的二十届二中全会以来党和国家事业取得的重大成就,对贯彻落实全会精神、做好经济社会发展各项工作、统筹发展和安全、加强党的建设等提出明确要求,具有很强的思想性、指导性、针对性,为我们做好工作提供了根本遵循和行动指南。(三)坚持学好用好全会精神。三中全会是决定未来中国经济政治等领域关键政策的会议,对于中

14、国继续推进现代化发展和产业升级具有重要意义。学习好贯彻好党的二十届三中全会精神,是当前和今后一个时期的一项重大政治任务。全省上下要深入学习领会全会精神,深刻认识和把握党和国家事业发展取得的伟大成就,深刻认识和把握进一步全面深化改革的主题、重大原则、重大举措、根本保证,切实把思想和行动统一到全会精神上来。作为党员同志同志更要先学一步、学深一层,把学习贯彻全会精神与学习贯彻习近平总书记视察广西重要讲话精神结合起来,发挥示范带动作用,迅速兴起学习宣传贯彻的热潮,以实际行动坚定拥护“两个确立“、坚决做到“两个维护二、当前国企改革发展存在的问题(一)企业党建业务融合不足。企业普遍存在党建工作思路相对传统

15、单一,缺乏新意与亮点,载体和抓手不多,且一些抓手和做法相对比较陈旧,创新意识不足,总结与提炼能力也需进一步提升。党务业务基础能力还比较薄弱,对新形势、新问题、新举措,特别是对上级文件精神学习研究的主动性还有待进一步加强,研究制定党建工作计划时与上级部署的方向要求有一定偏差。一定程度上还存在重业务轻党建的现象,“两张皮问题没能从根本上解决。(二)企业决策主体不够健全。实施经理层契约化管理,进一步理顺出资人、董事会和经营管理者之间的关系,更好发挥了党委领导作用、董事会决策作用、经理层经营管理作用。但由于部分子公司党支委会、董事会、经理层建设不完善,在决策规范与效率上,仍存在一定的差距。如部分子公司

16、对“三会”权力职责定位不清晰,董事会、支委会、经营班子会的决策权限界定不明确,导致决策效率偏低。(三)制度交叉、“打架”、操作性不足问题。集团公司采购管理办法与固定资产管理办法中均规定了固定资产采购,但内容不一致,业务部门难以区分适用哪个制度,导致同一项采购既走采购制度流程又走固定资产管理流程,增加了工作量;采购管理办法中采购方式的适用范围不明确,导致业务部门执行制度时存在一定困难。三、准确把握党的二十届三中全会的实践要求(一)高位推动把稳改革方向。国资国企系统旗帜鲜明讲政治,把抓党建、强党建作为第一责任,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以钉钉子精神深入落实全国国有企业党的建设工作会议30项重点任务,以高质量党建引领企业高质量发展。推动“第一议题”制度全面落实,我们国有企业“党建进章程”实现全覆盖,出

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