某县开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作情况的汇报六篇供参考.docx

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1、某县开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作情况的汇报今年以来，X纪委监委坚决贯彻落实各级纪委监委的决策部署，把开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作作为项重要政治任务，紧盯重点行业、关键领域漠视损害群众利益问题背后的责任、作风、腐败问题，持续开展点题整治，以“小切口”推动解决民生“大问题”。现将有关情况汇报如下：一、坚持高起点谋划，扛牢集中整治政治责任。X委高度重视集中整治，常委会专门传达学习了各级集中整治动员部署会议精神，主要领导作出X次批示要求，开展X次专题研究，并先后多次询问集中整治进展情况，要求X纪委监委认真细致、扎实有效地开展工作。按照区委要求，X纪委监委先后X次召开纪委常委

2、会专题学习习近平总书记坚持人民至上重要文章和中央、区市动员部署会议精神及相关要求，研究本级集中整治工作，推动工作起好步、开好头。二、坚持高效率推进，细化集中整治工作措施。纪委监委召开推进会议X次，及时调度进展，谋划解决问题。制定印发X关于开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治任务分工方案，成立由委主要领导为组长，分管副书记和协管常委为副组长，各相关科室负责人为成员的领联系电话：配合处室：会计室、各班主任（二）非学科校外培训机构违规组织学科类培训问题。整治措施：进一步强化“双减”工作专门协调机制作用，学校主动作为，加强U常检查，在寒暑假、双休日等重要时间节点，部署开展多轮集中整治攻坚行动，严查隐

3、形变异学科类培训、“一对一”“住家教师”“高端家政”“众筹私教”等违法违规培训行为。确保“双减”政策有效落实。责任领导：责任处室：教研中心责任人：联系电话：配合处室：各教研组（三）中小学在职教师校外有偿补课问题整治措施：对照“十项准则”等制度要求，深入开展中小学在职教师校外有偿补课自查工作。1.设立学校举报电话和信箱。2加强排查力度,重点查处在职教师兼职兼课行为，在寒暑假、法定节假日等易发多发期，加大暗访力度。3.建立健全违规查处通报制度，对查实的违规案件一律进行通报,并上报教育主管部门。4.每学期组织教师召开一次专题整治大会，传达省市县整治工作政策及要求，以查处的中小学教师有偿补课等相关案例

4、为反面教材，分析违规问题和查处结果，引导教师以案为鉴、以案明纪。5.学校与教师签订拒绝有偿补课承诺书，开展致家长书活动，确保整治横向到边，纵向到底。6.完善考核机制，将在职教师有偿补课纳入学校师德考核评价体系，实行“一票否决二对不履行或不正确履行职责的，依据有关规定严肃追究相关人员责任。性质严重或影响恶劣的，上报上级主管部门进行通报处理。责任领导：责任处室：教研中心责任人:联系电话：配合处室：各教研组（四）强制或变相强制购买教辅资料，在购买教辅资料中收受好处问题整治措施：1.学校对照教辅材料管理规定，深入开展自查，重点排查是否存在强制或变相强制学生和家长购买目录外教辅材料、指定地点购买教辅材料

5、等问题；2.畅通群众反映问题渠道，客观准确运用政策规定，及时调查核实群众反映的问题；3.对强制或变相强制购买教辅材料，在购买教辅材料中收取回扣或者收受好处的单位和个人，责令其纠正违规行为，按照有关规定追究相关单位和人员的责任。4.对以权谋私、搞利益输送的线索及时移送相关纪检监察机关（机构）处置。责任领导：责任人：联系电话：配合处室：教研中心、各教研组（五）在教帅职称评审中以权谋私问题整治措施：1.学校教师晋升职称严格按照省、市相关文件精神审查推荐条件、规范推荐程序，不随意提高或降低申报职称的准入门槛，设置不合理限制条件，确保职称评审工作公开、公平、公正。2.积极协同县纪委、人社局等相关部门，核

6、查申报教师是否有违规、违纪、年度考核不合格人员参评。对品德有问题者实行“零容忍”。3.杜绝弄虚作假、暗箱操作、优亲厚友、以权谋私等行为。对弄虚作假的教师，取消本人评审资格且三年内不得参评高一级职称，并通报全校。4.对通过违规违纪行为取得职称资格的，经核实后一律予以撤销。责任领导：责任人：联系电话：配合处室：各教研组（六）乡村教师向城镇流动中以权谋私问题。整治措施：根据关于进一步严肃干部纪律规范全县干部职工调配工作的意见精神，严格按工作程序办理教师流动，流动结果及时对外公开。学校不得擅自借调教师，不得在乡村教师向城镇流动中违规调整、优亲厚友、以权谋私,对违反乡村教师向城镇流动管理有关规定的，对相

7、关人员予以严肃处理。责任领导：责任处室：党支部责任人：联系电话：配合处室：工会、妇委会、团支部、少先队（七）校园周边食品安全问题整治措施：继续深入推进校园周边食品及小零食突出问题专项整治。加强与公安、城管，食药监等部门的协调配合，努力做好校园周边食品小作坊和食品摊贩的监督管理，大力整治校园及周边200米范围内生产和销售“五毛”食品行为，努力净化校园周边食品安全环境。扎实开展“食品安全进校园”、“开学第一课”等活动，积极宣传相关法律法规和食品安全科普知识，提高学校食品安全管理水平，切实增强师生的食品安全意识和自我防护能力，对检查存在的问题逐项逐条抓好自查整改落实，建立自查、督查发现问题整改台账。

8、进步靠实责任，强化行业监管，严格依据政策规定要求，做到整改、处置同步进行。责任领导：牵头股室：校委会责任人：联系电话：责任单位：总务处团支部少先大队（八）中小学后勤服务管理以权谋私问题整治措施：1.高度重视学校后勤服务保障工作，提升工作意识和服务水平，建立和完善学校相关制度，发挥有效服务教育教学作用。2.纠治学校内中小型项目维修改造，后勤服务保障物资设备和校服招标采购等存在的优亲厚友、权力寻租等以权谋私问题。3.对查出的问题，责令其及时纠正违规行为，并按照有关规定追究相关人员的责任。对违纪违法的线索及时上报上级相关部门处置。责任领导：责任处室：总务处责任人：联系电话:配合处室：学校各处室（九）

9、教师师风失范、师德违规问题整治措施：1.根据X县城关第一小学师德师风大讨论活动方案，组织开展师德规范专题学习，学习教师法，未成年人保护法，中小学教师职业道德规范，中小学教师职业行为十项准则等法律法规，提高教师的法治素养、规则意识。2.开展师德警示专题教育，收集身边的典型案例，以案说法、警示教育等方式，进行警示教育，吸取教训，引导广大教师时刻自重、自省、自警、自励，坚守法律底线，不触师德红线。3.定期开展师德师风建设自查自纠活动，严厉打击教师性骚扰、猥亵学生行为，杜绝学校教师“在编不在岗”“出勤不出力”等现象。4.建立师德师风建设长效机制，校委会随机督查师德师风建设工作，对违反师德师风问题的,责

10、令其及时纠正，并按照有关规定追究相关人员责任。对造成违纪违法的及时移送上级相关部门处置。责任领导：责任人：联系电话：配合处室：工会、妇委会、团支部、少先队三、方法步骤专项整治工作至12月底结束,共分5个阶段组织实施。（一）启动部署（5月15日前）。根据学校实际，对照制定我校专项整治工作方案，明确整治时间表、路线图、任务书、责任人，迅速动员部署，广泛开展宣传动员，确保专项整治工作起好步、开好头。并将制定的工作方案于5月15日前报县教育局专项整治工作办公室备案。（二）自查自纠（5月16日至9月底）。要坚持问题导向，对照专项整治重点内容逐项排摸自查，认真梳理问题形成专项整治问题清单，建立整改工作台账

11、，明确整改时限，落实整改责任人，逐件整治销号。对发现的违纪违规问题线索及时上报处理。（三）抽查检查（1（）月底前）。学校专项整治工作领导小组组成专项督查组，对学校开展自查自纠、问题梳理及整治落实开展情况逐校进行检查核实，并接受师生、家长及社会的信访、举报，发现问题线索。对存在问题进行全面治理，问题严重的及时上报相关部门处理。（四）建章立制（11月至12月中旬）。学校围绕专项整治中发现的薄弱环节和突出问题，深入分析问题成因、找准根源,结合实际，分类制定完善相关管理制度、措施办法。对家长欢迎、政策实施好的继续执行，对违反纪律要求、行业规定的制度的要及时废止，力求实现标本兼治，融入日常、抓在经常，力

12、求长治久安。（五）总结提升（12月下旬）。1.认真总结专项整治工作开展情况，大力开展宣传，将专项整治过程中的典型经验及做法、警示教育案例，整理形成宣传学习材料，推动筑牢思想防线，切实规范办学行为。2.发放调查问卷、开展网络测评、走访座谈、实地调研，以及对群众投诉办理情况跟踪回访等多种方式，听取群众意见，让群众评判检验整治成效。四、工作保障（一）提高政治站位。全体教师要深刻把握开展不正之风和腐败问题专项整治工作的内涵、意义和目的，切实提高政治站位，扛好主体责任，加强组织领导，将专项整治纳入“三抓三促”行动，持续加大压力传导，明确工作责任，有序推动落实，确保专项整治取得实际效果。（二）强化督查检查

13、。学校专项整治工作专项督查组紧紧围绕“问题”提升督查质效，下硬茬动真格，开展督查检查，对各学校该发现的问题未发现、该整改的问题未整改、该解决的事项未解决等情况，以及不及时、不如实报告整改情况，整改工作推进不力等问题，按照党纪党规、行业规定和权限程序，严格追责问责。对发现的严重腐败和作风问题,及时按权限上报上级部门处理。（三）加强宣传引导。通过正面报道和反面典型通报等形式，营造社会广泛知晓、积极参与的浓厚氛围。主动接受社会、群众监督，认真听取群众意见建议，按照信访工作相关规定，做到热情耐心接访，广泛宣传并细致准确说明解释教育政策,客观回狂来信来访，确保社会、群众满意。（四）做好总结上报。及时总结阶段性工作推进情况,并于每月月底上报专项整治工作进展情况和统计表，于X月X日前报送自查自纠情况，X月X日前报送专项整治工作总结。