2024年华润万家防损岗位职责（共5篇）.docx

《2024年华润万家防损岗位职责（共5篇）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2024年华润万家防损岗位职责（共5篇）.docx（36页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、2024年华润万家防损岗位职责（共5篇）第1篇：笔闰万家部分同位职责（一）商品部部门助理岗位职责：1.帮助选购总监管理部门日常里务，支配商务行程会议等2.帮助供应商管理和项目管理，跟进反馈日谓销佬与选购相关项目进度3、帮助总监完成选购部与其他部门的沟通与协作4.负责总监支配的其他事宜任赚求：1.本科及以上学历，专业不限，工作阅历不限，有相关行业工作阅历优先；2、有上进心、悟性高,铸娴熟运用OffiCe软件；3、沟通组织、抗压实力强；4 .工作仔细细致，逻娼性强5 .英语听说读写实力良好，有海外学习或工作阅历者优先；（二）管理共享解决方案IT顾可工作联责：1.负责与OIE南区各部门*门店的沟通、

2、协调，供应系统应用服务；跟进O1.E南区IT设备、网络的维护2、协调资源跟进区域内系婚脂息平安曾理3、协调资源处理O1.E南区门店系统报障,供应技术支持及解决方案4.支持南区O1.E新店开业，保除新店IT建设顺当迸行同位要求：1.本科及以上，计算机应用相关专业，三年以上的运维服务阅历；2、了解SQ1.ServerJnformix数据库（至少熟识一11）.3.熟识UNIX/UNUX基本操作.4、具有较强的学习实力和创新思索实力,工作主动肯干.5.其有较强的团队合作精神,沟通实力和裴达实力.（三）淘宝天猫客服专员工作职责：1.负责在线网络交易平台的在线客服,完成箱售工作和售前售中售后，引导客户达成

3、商品交易；2、针对客户服务中出现的问题和投诉，口强子解决并落实；3.依据客户将求，妥当处理客户投诉及建议,不断提升客户满足度;4、负责与其他部门团队之间的沟通与协调；5 .担当客户体验管理，不断提高客户满足度，提成老客户的回购率；CRM软件管理以及营稻活动实施；6 .对献询问、投诉、建议以及留言等进行处理，对已受理订单进行跟监、回访,接收并管理客户订单，跟踪订单、库存、发货执行、客户信誉等状况；7、订单的整理及发货支配.同位要求：1.中专以上学历，有电商客服阅历；2.烟照淘宝交易操作流隆以及淘宝/天猫规则，电皮臊作娴熟，打字速度快；3.有亲和力，擅长沟通交谈，有良好的服务意识，工作耐性细致，具

4、有剧烈的责任璘、思维清楚灵敏；4、工作表现优秀者往运营方向转窗培育.工作地址：深圳市南山区中心路（深圳湾段）3333号中铁南方总部大厦8楼802室（四）选购主管工作职责：1.负衣保能食品及保健英健康食品的商品选购工作，包括目标顾客需求分折，新品引进及既有商品进销存管理，供应商谈判等；2、详细日常工作清单大致如下：1）跋客需求收集及市炀福分析；2）品类规划,根据不同品类角色找寻,经用能开保健类商品销售；3）商品立项，选购订单，梢售分析等日常报表处理；4）每月，每季度，每年度品类生意回顽及分析,提出下f段改进安排：5）根据公司战略须要和工作要求，刚好找寻和调整品类结构；6）与公司签订业绩合同，履行

5、各项份内职责，确保年度工作目标的完成.同位要求：1.高校本科以上学历，医药类，食飒学类，市场营稻及工商管理类专业；2 .布俣健品选两修理阅历者优先；3 .沟通实力及语言表达实力较强；4 .工作看法和工作实力同等田要，能担当较大工作压力.工作地址：深圳市南山区中心路（深圳湾段）3333号中铁南方总部大厦8楼802室（五）网站营运专员工作职责：1 .负责京东推广运营,提高店铺点击率和阅读It,完成店铺销售目标；2、熟识平台各种活动报名，有爆款操作阅历者优先；3.定期针对推广运营效果，系统分析店献据，可以通过数据进行店铺调整和优化；4、熟识互联网的产品推广运营方式；5.制定月度销量任务和服务水平提升

6、目标；6、制定月度销员任务和汲务水平提升目标;7.制定月度店铺推广运营预算：8、京东首销工具探讨，可以借助软件提升店桶整体水平；9.类目及产品分析，为公司产品供应依据.浏位要求：1.1年以上京东店铺或京东店推广运营阅历；2、擅长打造爆款,擅长对于梢售不志向的款式进行诊断改进；3 .精通京京东快车、京东百投等推广运营；4、熟识报名聚划算，品牌特卖，海金币等各类淘宝站内活动技巧；5 .熟识京东商品排序、网店评分、店铺运营等各种操作规则,，对店铺促销;舌动有较强的第划与组织实力；6 .精通京东数据罗盘的运用与分析；7 、能处理睬员关系管理；8.主动主动，播长沟通.责任心强,团队合作精神，很强的谈判实

7、力和创新实力.工作地址：深圳市南山区中心路（深圳湾段）3333号中铁南方总郃大厦8楼802室（六）力资源岗电届毕业生）应聘要求：1 .全日制本科学历，应届毕业或毕业一年；2 .人力资源管理专业优先考虑；3 .较好的职业形余及综合素养；4、喜爱零售行业、立志从事人力资源管理工作.我们是一个快乐的团队,期盼你的加入,我前全方位的培训，可以让你更快的融入工作，并提升自己的实力,只要你是个有幻想有追求的青年,我们琏时等候若你！!联系人：肖小坦TE1.:0755-25035693工作地址:深圳市罗湖区华丽路1099号环岛丽园首层（七）电商郃客服专员工作职责：1、负责在线网络交易平台的在线客双,完成稻售工

8、作和售前售中售后，引导客户达成商品交易；2、针对客户服务中出现的问题和投诉,硼子解决并落实；3.依据客户高求，妥当处理客户投诉及建议，不断提升客户满足度；4、负责与其他部门团队之间的沟通与协调；5 .担当客户体验管理，不断提高客户满足度,提成老客户的回购率；CRM软件管理以及营销活动实施；6 .对热娃询问、投诉、建议以及留言等进行处理，对已受理订单进行跟监.回访，接收并管理客户订单,跟踪订单、库存、发货执行、客户信誉等状况；7 .订单的整理及发货支配.岗位要求：1 .中专以上学历，有电商客服阅历；2、娴熟淘宝交易操作流程以及淘宝/翔规则，电1.三作娴熟，打字速度快；3 .有亲和力，搐长沟通交谈

9、，有良好的服务意识，工作耐性细致，具有剧烈的责任感、思维清趁灵蛾；4 .工作表现优秀者往运营方向转岗培育.（八）瞄支持主管工作职责：1.维护组工作检亘及统筹;2 .各类报表制定；3 .O1.E联营门店商品立项及跟进；4 .工作安排收集，会议资料及会议纪要整理；5、门店悄售事宜对接及信息下发.岗位要求：1.一年工作阅历以上,有相关工作阅历者优先；5 .大专学历以上；3、擅长沟通，稳定性好.工作地址：深圳市南山区中心路（深圳湾段）3333号中铁南方总郃大厦8楂802室（九）华润万家DC亥昼管理部-质检员1 .按周抽检安琲进行日常检涅）管控2 .检测室日常维护3 .日常检观数据汇总至区域经理4、检涎

10、标准信息更新5.日常、每周及月度数据汇忌6、帮助品控商品验收工作7.区域突发质量平安事务处理联系人：余小怛联系电话：0755-28493067邮箱:281646848地址：深圳平湖DC（深圳市龙商区平湖富安大道热流器地）工作地址：深圳市龙岗区平湖玄安大道物流基地（十）袋划专员窗位职责：1 、帮助市场经理制订促销推广方案、组织及实施;2 .负责产品战上域下品牌宣扬，提高品牌知名度；3 .负责针对不同市场;舌动相关文案策划、创意、撰写；4、对包装、宣扬进行策划，产品定位与竞品调亘；5 .负责官网.俄信、微W运营管理.任职要求：1 .有2年以上保题品、食品品牌与促销蓑划阅历；2 .对新媒体.广告有深

11、停理解,有市场营销阅历；3 .具智优秀的商业文字创建实力.工作地址：深圳市南山区中心路深圳湾段（3333号）中铁南方总部大厦802室（十一）门店核算支持助理专业泾理岗位职责：1.负责门店日常财务核算，包括资金日报审核、会计凭证填制；2、负责月末结账以及对门店现金、即存的检亘盘点.3.业务数据分析、整理，提交分折报表；4、数抠供应与业务支持；任职要求：年龄：23-38专业：财务、会计、经济类等相关专业学历：本科及以上技能：持有会计上询证其他：具有较强的沟通实力，了解超市运作基本理论及业务系统，。仟ice办公软件第娴熟操作.（十二）小业态-门店人事经理谓位职贡：1.定期制定人力资源工作安排，并追综

12、.跟进各项工作的完成；2.定期对门店人力资源管理的规范性进行谛视,保证人力资源方面的政策公允、公正、合法；3.负责门店人员编制控管,按公与年度核定的人员编制进行日常管理；4 .负责主食级（含）以下人员、储价干部聘请，定期制定聘请安排并实施聘请，保证门店运管所需人力资源的数量和质量；5 .实地门店员工关怀安排，定期组织员工体检及员工;舌动（生日会、员工周;舌动等）；6.负责门店员工沟通管理,定期组织员工座谈会和员工满足度调研；7.负责主管级（含）以下员工离职面谈，并定期提交门店离职分析报告；8 .处理门店员工投诉、员工内部纠鲂对违纪事务调亘并反馈,并按规章制度进行相应奖惩；9 .依据公司晋升考核

13、制度，组织门店员工进行晋升/晋职评估和考核；任职资格：1.人力资源或经管类相关专业大专以上学历，3年以上工作闻历；2.熟识国家和地方性的劳动政策法规保娴熟运用WORD、EXCE1.等基本办公软件;3熟识员工关系.新Sit福H聆清、培训等相关人力资源工作；4.良好的沟通实力和抗压实力（十三）门店促销经理工作职责：1.依据促销安排或总部要求，组织编制促梢方案，并进行审核；2.负责各类促销活葫的组织及策划管理工作；3.负责组织促销人员培训IT作并对培训效果进行评估；4.负责促销现场监将与管理工作，发觉问题刚好解决；5.负责组织编制促销效果评估表；6.帮助市场部区域营销工作并与选购、营运紧密合作；同位

14、要求：1.大专以上学历，传媒/市场/广告专业为佳；2.具雷商超/商业地产推广策划阅历者优先考Jtg；3.具备良好的逻辑思惟与黄划实力；4.高有把握项目进度的实力；5.沟通防调实力强，思维缜密；（十四）电高级商品经理工作职责1 .预算制定&达成：依据公司总体目标&市场需求，制定家电品类选购安排，并负责监督实施,以达成公司业绩目标2 .品类管理：规划年度家电品类结构，制定价格策珞与莒第策珞3 .贸易安排制定与实施:协同商品规划部制定品类迸货安排，保证门店正格匿售所需麻存4.供应商修理：建立维护供应商体系，负费出点供应商的年度谈判6.团队管理：负责大家电，小家电，3C,视听4个选购团队的人员管理岗位

15、要求1 .高校本科及以上学历2 .8年以上零售家电行业管理阅历,5年（以上）团队管理阅历3.专业的谈判技巧，优秀的陪部门沟通实力4.良好的职业操守及道葩素养，抗压性强，有创新精神（十五）服饰高级商品经理工作职费1.协同商品规划部组织制定服饰品类邮策珞和选电安排，并负责监督实施，以达成公司业绩目标2.组织市场调研与流行电势的搜集，确保产品符合品牌定位，满意客群需求3.分析制定服饰品类的价格策略，促进市场份额和盈利水平的提升4.建立与完善服饰的门店陈设标准5.建立与规范服饰的市场营销标准同位要求1.高校本科及以上学历3 8年以上品牌服饰开发阅历，5年（以上）团队管理阅历3.敏锐的市场感知及分析实力4 .熟识的装专业学问，良好的商业和市场意识；5 .良好的职业嫌守及道德素养,抗压性强、有创新力、搐长沟通（十六）财务主管谓位职贡：1.完成每月凭证和账簿的打印，并薨理装订；2 .完成每月凭证附件的检目并出具报告；3 .定期检亘发票、银行余租i调整表，并出具报告；4 .借阅登记及跟踪凭证及其他财务资