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1、乡镇关于规范权力运行机制的探究免费文秘网免费公文网尊敬的读友您好:本文由网络收集而来,分享到本网站是为了能够帮助到大家,大家如果阅读之后是自己芾要的文档可以点击下载本文档,下载文档是收费的,所以请先阅读再下载,谢谢各位读友,本人在此祝各位读友工作顺利,事事如意.强化有效监督规范权力运行*镇关于规范权力运行机制的探究近年来,*镇党委、政府基于抓根本、抓源头、抓预防的理念,围绕事权、财权和人事权领域的机制改革,牢牢抓住热点、难点问题和关键领域,从抓制度建设入手,全面深化政务公开,不断加大治本抓源工作力度,进一步规范镇村工作运行机制。一、在规范权力运行机制的主要做法和成效1、执行民主集中制,规范决策
2、程序。多年来,镇党委、政府始终坚持民主集中制原则,严格执行涂岭镇科级领导班子议事决策若干规定,实行集体领导和个人分工负责相结合的方法,严格决策程序,重大事项决策一般在广泛征求看法的前提下,由镇党政联席会议议探讨通过。对干部任免、重大决策、重要项目支配等根据少数听从多数原则,由党政班子成员共同探讨确定。2、落实管理制度,坚决按章办事。近年来,我们不断创新并严格落实制度,以制度来管理人、约束人、规范人,确保了机关运行制度化。一是严格效能管理。出台*镇机关管理制度汇编,督促机关干部仔细执行“日考勤、季评议、年述职、定期考核”等制度,严格处理违反机关制度的有关人员,先后赐予一名镇村干部通报指责,对一名
3、状况比较严峻的赐予效能告诫。出台“三重一大”滚动跟踪督办制度,对重大决策、重点服务项目、重要为民办事项目和大额度资金运用状况进行全程督查。完善挂片驻村制度,把镇党政领导与所挂片、驻村人员与所驻村的各项工作捆绑起来,实行同奖同惩。设立行政服务中心,实行为民办事全程代办制,为群众办事供应便利。二是严格财政管理制度。出台了科学健全的镇财务管理制度,包括款待费、食堂、车辆、旅差费等各项管理细则。肃穆财经纪律,并严格做到一支笔签字。凡是超过1万元的财政支出必需提交镇党政联席会议探讨确定。三是严格村级财务管理。接着完善镇、村会计集中(代理)核算制度,今年来共拒付不合理开支51笔,涉及金额元,进一步规范镇村
4、财务的运作程序。抓好“三资”清查工作,共查清22个行政村(居)资产类507宗,其中不动产143宗,可动产364宗;资源类156宗,已发包76宗;资金类366宗,其中债权162宗,债务204宗。四是建立定期通报会制度。定期召开镇离退休干部和村主干座谈会、在外乡贤通气会,主动向他们通报镇党委、政府的工作成效和工作准备,听取他们的看法和建议,征得更广泛的支持,使镇党委、政府在决策和部署工作上更具广泛性和科学性。3、深化政务公开,增加工作透亮度。近年来,镇党委、政府通过实行全方位、多层次、大角度的政务公开,真正做到了还干部清白,让群众明白。一是抓好全镇性重大工作、重大工程的公开。对*等敏感项目,我们在
5、严格按决策程序操作外,还充分利用政务公开栏、*信息实施政务公开,接受群众监督。对所涉及到的村进行严格监督检查,全面公示补偿项目、补贴对象、补偿金额及工程招投标、资金支出等事项,做到“公开、公允、公正”。同时,镇纪委主动监督村组道路建设和学校围墙、操场等配套项目建设的招投标工作,确保小额工程项目依法依规推动。二是抓好公务性开支的公开。坚决制止奢侈奢侈行为,最大限度节约公务性开支,镇机关建立机关食堂接待登记表、用车登记表、办公用品申购表等制度,将涉及的费用和经办人等内容在政务公开栏上公开,接受群众监督和质询,保证党员干部清正廉洁。三是抓好党务公开,对拟提拔的考察对象、发展党员中需公开的事项(如入党
6、主动分子转为发展对象、发展对象确定为预备党员、预备党员转正等)和拟表彰的“一先两优”对象均按规定、按程序、按时限进行公开。四是督促抓好村务公开。进一步加大督促检查力度,对存在问题的单位刚好下发警诫通知书,督促刚好整改,今年来共发放警诫通知书27份,有力地促使办事公开工作进一步规范、深化。五是优化民主决策听证制度。明确村级重大事项决策前必需广泛征求群众或村民代表的看法,完善“三制一监督”(即民主听证事前告知制、事项进程公开制、事后通报制),提高民主听证明效,*村、*村在服务福厦高速铁路征迁安重点项目建设、新村规划建设中充分利用这一载体,胜利化解了数起群众纠纷,保证项目顺当推动。六是运作好行政服务
7、中心。实行为民办事全程代办制,大大便利群众办事。4、加强廉政教化,完善监督体系。切实抓好廉政教化,不断创新学习载体,组织学习*区廉政勤政制度汇编、中纪委七次全会、党的十七大、新党章等上级廉政建设文件精神为主要内容的会议和制度,组织观看反腐警示教化片。仔细执行党风廉政建设责任制,在建立科级干部勤政廉政档案的基础上,不断完善机关中层干部贯彻责任制、重大事项报告、住房状况、礼品礼金登记等一系列工作制度,推动党员领导干部廉洁自律工作不断延长,取得了较好的效果。强化“三项谈话制度”,对拟提拔的中层干部如工青妇负责人进行任前廉政谈话,切实把廉政教化抓在前头。二、存在尊敬的读友您好:本文由网络收集而来,分享到本网站是为了能够帮助到大家,大家如果阅读之后是自己急要的文档可以点击下载本文档,下载文档是收费的,所以请先阅读再下藜,谢谢各位读友,本人在此祝各位读友工作顺利,事事如意.