请假单(模板)（2024年）.docx

《请假单(模板)（2024年）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《请假单(模板)（2024年）.docx（2页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、请假单填表日期：年月日姓名n职位假别纲衽。事假0年休假工伤假K口丧衽口产愣口郎产假口哺乳假口调休口其他诏假时间自年月日时分至年月H时分共天/小时诏但事由申W（签字）分if1.负选人（批准）部1负货人（批准）人力资源邮（批准）副总姓理（批准）总经理（批准）踪合办公室匏收拉收日期i注：1.I天（）以内需部门负货人Itt准；1天以上3天以内需副总业批准：3天（）以上需总俄批准:2 .员工请付,必须事先兔得职务代理人代为处理工作,主管方可准假：1员工每月请赦,不得超过3天，特殊侪况除外；4 .谛保泞好部门存根联.使广出现异议时进行核对：5 .第一联之中请人,第二联女人力贸漫部.一一一一请假一（部门存根

2、联）填表日期：年月日姓名部门mi位假1场n?祖口年体但口工伤假婚祖口丧祖产Vi0陪产假口喃几假口us休口其他请假时ISJ（1年月日时分三年月日时分共初小时请假事由申请（花字）分组负货人（批准）部门负责人批准人力资源郤批准）总领（批涯）踪合办公室笠收答收日期备注：1.1.天（含）以内需1门负衣人批次；I天以1.3天以内需捌总段批准：3天I含）以上畲总俄批准:2.员工请S3必须，先见福职务代理人代为处即I而I衿力可准假，1分工毋月请假.不得超过3天.特殊情况除外：4.谙保管好3!门存根联，怅于出现异议时进行核对I5.第一联交申请人,第二联交人力贸洲部.这份请假单模板设计简约而不失专业，内容详尽且易

3、于填写.首先，通过明确的表格形式，让您迅速填写个人基本信息、请假类型、请假时间及事由，确保所有关键信息一目了然.同时，我们还贴心设置了多个请假类别选项，包括病假、事假、婚假、产假等，满足您多样化的请假需求。该模板还特别强调了请假审批流程，明确了不同请假时长对应的审批权限，从部门负责人到副总裁、总裁，确保了审批流程的规范性和严谨性。同时，我们还提醒员工在请假前务必觅得职务代理人代为处理工作，确保工作不受影响.更重要的是，我们特别强调了请假单的存根管理，要求员工妥善保管部门存根联，以便在出现异议时进行核对。这不仅有利于企业的管理，更能保障员工的权益。这份完美版的请假单模板既实用又高效，能够帮助您快速、准确地完成请假申请，让您的工作更力唯心应手.赶快来试试吧，让请假变得简单而轻松！