多篇关于开展2024年党纪学习教育群众纪律、生活纪律等六大纪律检视剖析研讨发言.docx

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1、多篇关于开展2024年党纪学习教育群众纪律、生活纪律等六大纪律检视剖析研讨发言篇一，共九篇（对照廉洁纪律方面）一、存在的问题对照新修订的中国共产党纪律处分条例相关规定，认真查找了自己在遵守和执行廉洁纪律规定方面存在的问题和不足，主要有以下三方面：（一）纪律意识有所淡薄。有时认为自己分管部门业务工作较多，受事务性工作影响，对单位其他同志是否违反廉洁纪律情况关注不够、了解不全，对自己是否带头遵守廉洁纪律在思想上还存在一定的松懈和麻痹。比如：有时感觉基层同志执行政策已经到位，没有必要再苛求；有时感觉有些小恩小惠无需大惊小怪等等。（二）执行纪律不够严格。日常工作生活中，虽然能够做到与基层干部群众随和交

2、往，但疏于自我监督、管理松软的问题依然存在。比如：在干部使用上，碍于情面，对一些工作能力差、制度执行不力的干部没有坚决予以调整；在公务用车方面，偶尔存在用公车接送子女上学或家人就医等问题；在公务接待方面，有时对一些超标准接待现象认识不够、制止不力；在日常办公过程中，存在着财务审批程序不严格的问题等。这些问题都反映出自己在严明廉洁纪律方面还有所欠缺，需要下大力气加以整改。（三）纪律作风要求不高。带头遵守纪律意识不强，有时也有自由散漫的情况，没有时时刻刻做到严格按照党员的标准来规范自己的一言一行。弘扬艰苦奋斗的优良传统方面，持之以恒的精神有所弱化，日常工作生活中，厉行节约的风气还不够浓、不严实，工

3、作标准低、接待标准高等问题偶尔存在。二、原因分析针对上述问题，我进行了深入的思考。从表面上看，问题出现在日常工作中，但根源却在思想上，主要表现在三个方面：（一）理想信念滑坡。作为一名党员领导干部，应该时刻把牢思想之舵，绷紧作风之弦，树立正确的人生观、价值观、权力观、地位观和利益观。但由于放松了世界观的改造，放松了对自身的要求，个人主义、享乐主义、奢靡之风的侵蚀和影响日益加深，导致理想信念逐渐滑坡，宗旨观念和党性观念薄弱。满足于现状，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，思想上只求对我有利、不求严防死守。这种思想认识上的偏差,使我在工作中缺乏激情，放松了自我要求、自我约束、

4、自我提高。（二）纪律意识淡薄。随着年龄的增长和经历的丰富,逐渐放松了对自我的严格要求，自觉接受监督的意识有所淡化，主动闯关夺隘的劲头略有减退，坚持艰苦奋斗的精神逐渐淡淡。（三）自律有所放松。贪图安逸的思想有所抬头，工作中有时放不开手脚、迈不开步子，一定程度上影响了干事创业的积极性。降低了自律标准，对自己要求有所松解、降低标准，满足于已经取得的成绩。总认为自己受党教育多年，经历过多个岗位的工作磨练，遵纪守法、按章办事是有保证的，在一些小事小节上未能严格按照党纪党规的要求来约束自己行为。三、整改措施针对存在的问题，以及对产生问题的原因剖析，下一步的工作、学习、生活中，我将加强理论学习，提升工作本领

5、，争先担当实干，勤勉履职尽责，在“砥砺奋进、阵厉奋发“实践中推动各项工作取得新成效、实现新突破。（一）强化党性修养。树立终身学习的理念，把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯，做到以学促进、学用结合、学以致用。坚持理论联系实际的学风，把学习与解决实际问题结合起来，把学习与履行岗位职责结合起来，切实做到理论学习与实际工作相融合、不脱节、共促进、不断链。（二）强化纪律意识。始终心存敬畏慎独慎微，手握戒尺警钟长鸣，筑牢拒腐防变的思想防线。牢记初心使命,做到慎独慎微慎初慎欲，勤于修身养德、严守纪律规矩。带头落实中央八项规定精神及其实施细则精神，坚决抵制各种不良风气侵蚀。严格执行廉洁纪律规定

6、和准则，坚持从小节做起、从点滴开始，带头艰苦奋斗、勤俭节约，管好家属子女和身边工作人员。（三）强化自我约束。始终从严从实要求自己，规范自己的言行举止，保持清醒头脑，不该说的不说，不该做的不做。带头严格遵守廉洁纪律相关规定，自觉接受各方面监督，管住自己的手，绝不伸不该伸的手。篇二通过深度的自我审视与剖析，现将本人在六大纪律方面的现存问题、成因剖析以及后续改进举措汇报如下。一、存在问题（一）对照政治纪律方面1、在政治理论研习上缺乏深度与广度，对党的前沿理论和方针政策的把握不够精准、及时。例如，对于党中央关于高质量发展的最新论述，只是粗略浏览相关新闻报道,未深入研读政策文件，导致在本地推动产业升级的

7、工作中,未能充分领会政策精神，错失了一些发展机遇。2、政治警觉性有待提升，对部分潜在的政治风险及敏感性问题未能迅速做出准确判断。比如，在网络上看到某些关于民族宗教问题的模糊言论时，未能第一时间意识到其可能带来的不良影响，没有及时予以纠正。3、执行政治纪律时偶尔存在犹豫与折扣现象，未能坚决彻底地贯彻落实。如在落实加强意识形态工作的要求时,因担心引起部分群众的误解，在宣传教育方面力度不足，导致部分群众对一些错误思潮缺乏清晰的认识。（二）对照组织纪律方面I、参与党组织活动的积极性不高，常以事务繁忙作为缺席的借口。例如，数次错过党组织组织的党史教育专题讲座，也未能按时参加党小组的组织生活会。2、对党组

8、织的部分决策持有保留意见时，未通过正当渠道表达，而是在私下有所抱怨。比如，对于党组织关于优化部门职能分工的决定，认为自己所在部门承担的任务过重，却只是在同事间私下议论，没有按照组织程序向上级反映并提出合理建议。3、在一些工作事项上未严格遵循组织程序，出现先行动后汇报的情况。像在处理一起突发的安全生产事故时，未经上级批准便先行与涉事企业进行沟通协调，虽然最终解决了问题，但违反了组织程序。（三）对照廉洁纪律方面1、对廉洁自律的内涵和要求理解不够全面深入，存在认知误区。例如，认为只要不接受大额贿赂就不会触碰廉洁底线，忽视了日常工作中接受供应商的小额礼品可能带来的廉政风险。2、存有一定的侥幸心理，在一

9、些细节之处放松了对自身廉洁的要求。比如，在出差期间，接受了合作单位安排的超标准住宿，虽然意识到不符合规定，但觉得是对方主动安排，不会被发现。3、对身边同事的廉洁提醒和教育不够及时到位，未能充分发挥监督引导作用。如发现同事有违规报销差旅费用的迹象，未及时制止并教育，导致该同事的违规行为持续了一段时间。（四）对照群众纪律方面1、为群众服务的主动性不足，对群众的诉求响应不够迅速高效。例如，对于社区居民反映的小区周边噪音扰民问题，未能及时协调相关部门进行处理，导致问题持续了数周，影响了居民的正常生活。2、工作决策过程中未能充分考量群众的切身利益，导致决策的科学性和民主性有所欠缺。比如在规划城市道路改造

10、时，没有充分考虑周边居民的出行需求，导致施工期间居民出行困难，引发群众的不满。3、接待群众时态度不够亲切友善,缺乏足够的耐心和热情。像在处理群众信访问题时，语气生硬，对群众的反复询问表现出不耐烦，让群众感到心寒。（五）对照工作纪律方面I、工作的责任感和使命感不够强烈，存在应付了事、推诿责任的现象C例如，在负责一项重要的招商引资项目时，对企业提出的一些合理需求未认真对待，导致项目进展缓慢，最终未能成功落地。2、工作效率偏低，拖延现象较为常见，无法按时交付工作成果。比如，对于上级要求提交的季度工作总结，总是拖延到截止日期的前一天才开始着手准备，导致总结内容不全面、质量不高。3、违反工作中的信息安全

11、纪律，不经意间泄露了工作中的敏感信息。像在与其他部门同事交流时，无意中透露了尚未公开的人事调整方案，造成了一定的不良影响。（六）对照生活纪律方面I、生活方式不够健康，存在熬夜、过度娱乐等不良习惯。例如，经常在夜间熬夜观看电视剧，导致第二天上班精神不振，影响工作效率。2、社交圈子较为复杂，有时会与一些价值观不正的人员有所往来。比如，参加了一些以权谋私、拉关系为目的的饭局。3、对家庭成员的关心和教育不足，未能营造良好的家庭氛围。如对子女沉迷网络游戏的现象未加以有效引导和约束，导致子女学习成绩下降。二、原因分析（一）政治纪律方面一是对政治理论学习的系统性和主动性不足，没有将政治学习作为提升自身综合素

12、质的关键途径。例如，在日常工作中，更倾向于处理具体事务，而未主动安排时间深入学习政治理论，没有养成每天阅读党报党刊的习惯。二是在政治实践中缺乏侬炼和经验积累，而对复杂多变的政治形势时，缺乏应对的策略和方法。比如，在应对网络舆情时，缺乏有效的引导和处置能力，没有及时发布权威信息，导致谣言扩散。（二）组织纪律方面一是对党组织的权威性和纪律性认识不够深刻，没有将个人完全融入党组织的大家庭中。例如，没有充分意识到党组织活动对于个人党性修养提升的重要作用，参加党组织活动时存在走过场的现象。二是自我中心意识较强，在处理个人与组织的关系时,往往优先考虑个人的得失和便利。比如，在面对工作任务分配时，过于关注自

13、身的工作强度，而忽视了组织的整体安排，缺乏大局意识。（三）廉洁纪律方面一是廉洁自律的教育和培训不够深入，对廉洁风险的认识和防范意识不足。例如，未定期参加廉政教育讲座和培训，对新出现的廉洁风险点不够了解，没有及时更新自己的廉洁知识储备。二是在社会环境的影响下，价值现产生了一定的偏差,对物质利益的追求超过了对廉洁品质的坚守。比如，在与他人的比较中，产生了心理失衡，追求超出自身能力的物质享受，购买了一些不必要的奢侈品。（四）群众纪律方面一是为人民服务的宗旨意识不够坚定，在工作中没有真正将群众的需求作为出发点和落脚点。例如，在制定工作计划时，未充分征求群众的意见和建议，没有深入基层了解群众的实际困难和

14、需求。二是缺乏与群众有效沟通的技巧和方法，不善于倾听群众的心声和诉求。比如，在与群众交流时，没有运用通俗易懂的语言，导致沟通障碍，对群众反映的问题理解不够准确。（五）工作纪律方面一是对工作的热爱和敬业精神不够强烈，对待工作的态度不够端正和积极。例如，对工作中的重复性任务产生厌倦情绪，缺乏主动改进和优化的动力，没有树立正确的职业观。二是工作方法和流程不够科学合理，缺乏有效的时间管理和任务分配能力。比如，在面对多项任务并行时，未能合理安排优先级，导致工作混乱和延误，没有学会运用项目管理工具提高工作效率。（六）生活纪律方面一是自我管理和约束的能力较弱，然乏良好的生活习惯和规律。例如，没有制定合理的作

15、息时间表，导致生活作息紊乱，经常晚睡晚起，影响身体健康。二是对生活纪律的重要性认识不足，没有将良好的生活作风与工作表现相联系。比如，认为工作与生活是两个独立的领域，忽视了生活中的不良行为可能对工作产生的负面影响，没有意识到不良的生活习惯会降低工作效率和质量。三、下一步措施（一）强化政治理论学习一是制定系统的政治学习计划，涵盖党的最新理论成果、国家大政方针以及本地政策法规，每天安排专门时间进行学习，定期进行学习总结和反思。二是积极参与各类政治研讨活动，主动发言，与其他党员交流学习心得，拓宽政治视野。例如，参加单位组织的政治理论学习小组，每月至少参加一次集中讨论。三是密切关注时事政治，将所学政治理

16、论与实际工作相结合，为解决工作中的实际问题提供政治指导。比如，在制定本地经济发展规划时，充分运用新发展理念，推动产业结构优化升级。（二）增强组织纪律意识一是严格遵守党组织的各项规率制度，按时参加党组织的会议、活动，如有特殊情况提前请假并说明原因。比如，提前安排好工作，确保能够准时参加党组织的每月例会。二是树立全局观念和团队意识，积极配合组织的工作安排，主动承担急难险重的任务，为组织的发展贡献力量。例如，在面对抗洪救灾等紧急任务时，主动报名参加抢险救援工作。三是定期向党组织汇报个人的思想、工作和生活情况，虚心接受党组织的批评和指导，不断改进自身的不足。比如，每季度向党组织提交一份详细的思想汇报。（三）筑牢廉洁自律防线一是深入学习廉洁自律的相关法律法规和典型案例，参加廉政警示教育活动，增强廉