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1、2024年(最新)国开电大本科公共行政学机考题库(含答案)学校:班级:姓名:考号:一、单选题(15题)1 .提出立法、司法、行政、考试和监察五权分立思想的是()。A.张金鉴B.梁启超C康有为D.孙中山2 .行政体制的滞后性是由其O演变而来的。A.稔定性B.继承性C政治性D.系统性3 .1926年怀出版了世界上第一部大学公共行政学教科书:()A.行政学B.行政学导论C.行政学原理D.政治与行政4 .世界上第一具建立文官制度的国家是()。A.法国B.美国C.中国D.英国5 .高斯发表于1936年,提出了公共行政和公共行政环境之间的关系问题并予以研窕的行政学论著是()。A比较公共行政模式B.政府生态
2、学A美国社会与公共行政D.公共行政生态学6 .公共行政的首要特点是它的()。A.政治性B.民主性C.公共性D.法制性7 .事中监督是指对监督对象在执行法律或实施决策、计划过程中履行职责情况进行的监督检查,也叫A.现场监督B.专案调查C.工作报告D.跟踪监督8 .公共行政生态学的代表作公共行政生态学于1961年发表,该书的作者是OoA.古立克B.里格斯C.德鲁克D.高斯9 .1926年出版的世界上第一部大学公共行政学教科书行政学导论的作者是0。A.魏劳毕B.威尔逊C.怀特D.古德诺10 .行政执行过程的第一阶段是()。A.准备阶段B.总结阶段C协调阶段D.实施阶段11 .职位分类最早产生于19世
3、纪的O国,后被许多国家所效仿。A.中B.美C.英D.法12 .行政决策体制的核心是()。A.专家咨泡系统B.公民磋商与参与系统C.信息支持系统D.领导决策系统13 .衍射型的公共行政模式存在于O。A.工业社会B.原始社会C农业社会D.信息社会14 .委员会制又称合议制,起源于19世纪中期的0。A奥地利B.芬兰C.瑞典D.瑞士15 .由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度是()。A.委任制B.考任制C选任制D.聘任制二、多选题(15题)16 .较有代表性的领导行为理论有*OoA.领导作风理论B.领导系统模式C.PM型领导模式D.四分图理论E.领导方格理论17 .通常有四种
4、信息被领导者用来衡量和评估实际工作效果,它们是A.口头汇报B.集体汇报C.个人观察D.书面汇报E.统计报告18 .世界上通行的人事分类制度是OoA.态度分类B.态度分类C.能力分类D.学历分类E.品位分类19 .行政实施阶段的环节主要包括()。A.行政协调B.行政控制C行政沟通D.行政评估E.行政指挥20 .市场失效主耍表现在()。A.市场垄断和专制价格B.外部性问题C.公共物品的提供D.无知和非理性E.不平等问题21 .公共服务绩效评价的股性指标包括(。A.经济指标B.效率指标C公平指标D.效能指标E.政治指标22 .依照公共行政管理的过程,行政监督可以分为A.事中监督B.法制监督C社会监督
5、D.事后监督E.事前监督23 .作为行政学的学科体系的建立是由()完成的。A.泰勒B.魏劳毕C.怀特D.韦伯E.费富纳24 .行政程序从纵向可分为()。A.行政计划准备B.决定计划C.考核奖惩D.检查监督E.执行计划25 .从决策主体的行为方式来讲,行政决策可以分为()。A.直觉决策B.经验决策C.理性决策D.个人决策E.程序性决策26 .决策方案一般有(A.长期方案B.临时方案C.追踪方案D.应变方案E.积极方案27 .下列实行半总统制的国家有()。A.前萄牙B.坦桑尼亚C奥地利D.芬兰E.苏联解体后的俄罗斯联邦28 .巴纳德在行为科学时期提出的组织理论主要有O0A.新型领导能力理论民非正式
6、组织理论C.权威接受理论D.社会人理论E.组织平衡理论29 .法治行政的特点包括()。A.法律保留B.法律优先C职权法定D.依据法律E.职权与职责统一30 .从决策主体采取决策的方法上来讲,行政决策可以分为()。A.经验决策B.集体决策C理性决策D.科学决策E.个人决策三、简答题(10题)31 .法制监督具布.哪些特征?32 .行政决策程序应该包括哪些步躲?33 .简述法律和道德的关系。34 .行政法规具有哪些基本特征?35 .试述行政执行的作用。36 .人力资源主要具有哪些特征?37 .简述机关行政的主要内容。38 .市场失效主要表现在哪些方面?39 .简述行政决策必须遵循的基本原则。40
7、.非营利组织的特点主要布哪些?参考答案1 .D2 .A3 .B4 .D5 .C6 .C7 .D8 .B9.C10.A1I.B12 .D13 .A14 .D15 .A16 .ABCDE17 .ACDE18.BE19. ABCE20.ABCDE21.ABCD22.ADE23 .BCE24 .ABCDE25 .DE26 .BCDE27 .BCDE28 .BCE29 .ABCDE30 .AD31 .法制监督是权力分配的均衡:监督的对象是行使行政权力的主体:监督的范围具有广泛性;监督方式和手段具有多样性;以权力制约权力。32 .(1)认识问题,界定问题,找出差距;确定决策目标;确定决策标准,确定每个标准
8、的权重:拟定决策方案;分析方案;选择方案;实施决策方案,完善决策;评估方案。33 .(1)规范人们行的手段不同:规范人们行为的范围和程度不同:两者相互影响、相互补充。34 .行政法规的制定主体是国务院:(2)行政法规根据宪法和法律的授权制定;行政法规必须经过法定程序制定:行政法规具有法的效力。35 .(I)行政执行决定者决策方案能否实现及实现的程度.(2)行政执行效果是检骗、修正和完善行政决策的途径.(3)行政执行是实现公共行政职能的必要形式.(4)行政执行是衡量公共组织及其运行状况的重要标志.36 .人力资源的时效性:人力资源的时代性:人力资源的能动性:人力资源的再生性:(5)人力资源的增值性。37 .机关日常工作程序的管理:会议管理:公文与档案管理:行政经费管理;机关总务后勤管理。38 .外部性问题:市场垄断和专制价格:公共物品的提供:无知和非理性;不平等问题。39 .科学预测原则:信息原则:可行性原则:满意原则:成本效益原则;公平与民主原则:法制原则;实现公共利益的原则。40 .组织性:非政府性:非营利性:自治性:志愿性。