党纪学习教育学纪、知纪、明纪、守纪严守党规党纪专题党课讲稿（共11篇）.docx

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1、党纪学习教育学纪、知纪、明纪、守纪严守 党规党纪专题党课讲稿（共11篇）目录篇一、党纪学习教育学纪、知纪、明纪、守纪严守党规党纪专题党课讲稿3篇二、2024年公司“学党纪、明规矩、强党性”研讨交流发5稿8篇三、国企领导干部党纪学习教育“学党纪、明规矩、强党性”专题研讨交流发言材料12篇四、2024年党员干部学纪知纪明纪守纪开展党纪学习教育专题党课讲稿宣讲报告16篇五、2024年党纪学习教育学纪知纪明纪守纪研讨会篇六、党纪学习教育“学党纪、明规矩、强党性”国有企业专题研讨发言稿30篇七、2024年党员干部党纪学习教育“学规矩、讲规篇八、2024年党员干部党纪学习教育“学规矩、讲规篇九、“知敬畏、

2、存戒惧 守底线”专题研讨发言稿40 篇十、2024年党纪学习教育“明纪”专题研讨发言、43心得体会篇十一、2024年党纪学习教育学习党纪党规心得感悟46篇一、党纪学习教育学纪、知纪、明纪、守纪严守党规党纪专题党课讲稿同志们，根据集团党委关于党纪学习教育安排，今天我 以“严守党规党纪助推集团实现高质量发展”为题，给大家 上一堂专题党课。党的二十大报告指出，要“加强混合所有 制企业、非公有制企业党建工作，理顺行业协会、学会、商 会党建工作管理体制。加强新经济组织、新社会组织、新就 业群体党的建设”。面对新形势、新要求，我们要结合集团 企业发展规律，在加强党的全面领导中把党规党纪挺在前， 在推进从严

3、治党中把党规党纪树得牢，真抓实干守住企业高 质量发展的“生命线”。一、要在坚持和加强党的全面领导中严守党规党纪。习近平总书记指出：“坚持党的领导、加强党的建设， 是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的根和魂， 是我国国有企业的独特优势。”集团要把推进党组织发挥“把 方向、管大局、保落实”重要作用作为首要工作，把党规党 纪挺在前面。一是始终坚持党组织“把方向”。在集团中， 党组织和党员与民营企业股东和非党员管理人员在工作中 必然会存在思想、意识、习惯的差异，如果不坚持党的领导， 不加强党的理论武装建设，不遵守党规党纪，必然会造成工 作方向的偏离，极易造成国有资产和人民利益的损失。因此, 企业必须

4、充分发挥好党组织的政治核心作用，牢牢把握企业 改革发展的正确方向，坚持思,想面前不讲条件、政治面前不 畏困难、行动面前不打折扣，自觉在思想上、政治上、行动 上同党中央保持高度一致，旗帜鲜明讲政治，严守党规党纪 底线，从根本上摆正企业中各方面的关系，确保党对企业的 全面领导。二是始终坚持党组织“管大局二要坚持在大局 下行动，聚焦重大战略、重大决策、重大问题，围绕“三重 一大”抓好党组织“管大局”同股东会、董事会、经理层等 管理层级之间的关系，要严格按照议事规则开展工作，既要 保障国有资产保值增值，也要兼顾民营资本的合法权益。发 挥党组织统筹协调作用，积极调动各方的积极性，化解和消 除股东间的猜忌

5、和顾虑，将党规党纪挺在前，严守底线和红 线，确保协调、协商不“变味”，重大事项不“掺水”，股东 利益不“流失”，将各方力量引导到企业高质量发展的“大 局”中，凝聚合力推进发展。三是始终坚持党组织“促落实 在确定的工作方向和大局下，积极发挥党组织战斗堡垒作用, 依法依规依纪支持股东会、董事会、经理层等管理层级行使 职权。健全全面从严治党主体责任体系，完善全面从严治党 主体责任清单，严格落实“一岗双责”，发挥专项巡察、督 导、审计等作用，做到立体式监督、清单式整改、靶向式问 责，确保各项工作落到实处。贯彻落实关于进一步激励广大 干部新时代新担当新作为的意见，充分调动和激发企业干部 队伍的积极性、主

6、动性、创造性，凝聚广大干部员工合力， 推动企业高质量发展。二、要在尊重市场经济规律和企业发展规律中严守党规党纪。企业是市场经济的主体，尊重市场经济规律和企业发展 规律，必须以企业为主体，充分发挥市场机制作用。对集团 而言，必须深挖自身特点，突出国企、民企优势，用党规党 纪扭住“人”这个关键因素，紧紧围绕激发内生活力、提高 经营效益、提升企业竞争力，不断提升企业的创造力、执行 力、战斗力。一是在干部“能上能下”中发挥作用。党章 指出：“党按照德才兼备、以德为先的原则选拔干部，坚持 五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派。”面对新 发展格局，企业要在坚持党员干部聘任基本原则和资格程序 的基础上

7、，适时引入职业经理人模式，大力选拔敢于担当、 善于作为的干部，让市场化公开招聘、竞聘上岗成为选人用 人的常态化渠道。同时，要加强经营业绩绩效考核的覆盖面 和结果应用，不再划分国企、民企身份，按照党规党纪的要 求实现管理人员公平、公正、公开考评和结果应用，切实实 现干部“能上能下二是在员工“能进能出”中发挥作用。 坚持公平公正、择优录取的原则，以企业实际为出发点，党 组织依规依纪把关，相关会议研究确定劳动用工总量，授权 经理层组织市场化用工，纪检监察及相关监督机构实现全方 位监督，严把入口、畅通出口。以业绩和能力为导向，建立 全员考评机制，实现员工绩效考核全覆盖，对不达标的人员 通过换岗、解除劳

8、动关系等方式，实现合理流动，过程中依 规依纪发挥好党组织协调保障作用，确保员工合法权益，做 好思想教育工作，实现员工能进能出二三是在薪酬“能 增能减”中发挥作用。发挥党组织领导作用，依法落实董事 会的工资分配管理权，牢牢把握市场经济规律，紧贴市场确 定薪酬，贯彻落实各级“改革国有企业工资决定机制”相关 意见，实现职工工资与经济效益同向联动、能增能减,激发全员创造力和积极性。建立核心关键人才激励制度，推动 薪酬分配向“高精尖缺”人才和一线岗位倾斜，以正向激励 和反向倒逼推动人才担当作为。结合中央关于国有企业股权 激励相关政策，依规依纪推进企业实行岗位分红、项目分红、 员工持股等激励，进一步实现薪

9、酬“能增能减三、要在全面从严治党，打赢反腐败斗争攻坚战持久战 中严守党规党纪。当前，集团上下正在大力弘扬“勤快严实精细廉”新风 气，对于集团而言，在推动经济发展中严把“廉洁关”，要 不断激活企业内生发展动力，确保各项工作依规依纪运行、 企业发展不偏航、各级干部健康成长十分重要。一是要增强 适应新时代发展要求的本领。在集团中，要对企业党规党纪 教育工作常抓不懈，确保各级党员干部立场不变、思想不腐， 确保双方干部不缺位、不越位，心往一处想、劲往一处使。 同时，要加强对企业党风廉政建设的绝对领导，旗帜鲜明将 党规党纪挺在前面，坚持不区分股份、不区分身份、不区分 名分，国企、民企一视同仁，着力抵御一些

10、社会不良习气、 风气对企业的侵蚀。二是要切实为敢于担当的干部撵腰鼓劲。 要想把握好企业管理隶属关系，既要严守党规党纪强化上级 党组织的领导，又要依法贯彻落实隶属企业的规章制度、管 理要求，加强本级股东会、董事会研究协商力度，建立符合 企业实际的运行机制，着力避免出现“一管就死、一放就乱” 的现象，为干部打造干事创业的良好平台。同时，加强党规 党纪的宣贯，统一股东双方思想，妥善把握事业为上、实事 求是、依规依纪、容纠并举等原则，对在企业改革创新中对 干部的失误错误进行综合分析，落实“三个区分开来”，让 干部放下包袱、轻装上阵，把思想和能力真正发挥到企业的 发展建设中来。三是要坚持以严的基调强化正

11、风肃纪。要重 视企业政治生态建设工作，既要按照市场规律调动干部干事 创业的积极性，又要依规依纪行使股东双方的权力，引导干 部严守廉洁从业底线，为企业创造更多效益。重点纠治形式 主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，面对民营企业高管 财富增长后思想意识滑坡、缺乏自我约束、生活奢侈浪费等 现象，必须坚持党规党纪不动摇，坚持股东双方一视同仁、 平等对待和同等要求，共同维护企业良好政治生态，坚决摒 弃和抵制不良风气侵蚀。将党规党纪挺在前面，针对利益勾 连破坏政治生态和损害国有资产的问题要重拳出击，坚决惩 治企业员工身边的“蝇贪”，发挥企业内部监督约束优势,共 同推动企业形成风清气正的政治生态。同志们，开

12、展党纪学习教育是贯彻落实习近平总书记在 二十届中央纪委三次全会上重要讲话的重大部署，我们要锚 定“学纪、知纪、明纪、守纪”的要求，全面落实目标任务， 严守党规党纪，助推集团实现高质量发展。篇二、2024年公司“学党纪、明规矩、强党性”研讨交流发言稿*月*日至*日，在省委党校参加省委理论学习中心组党 纪学习教育读书班开班，结束后，集团公司党委高度重视， 迅速行动，研究制定集团公司党委党纪学习教育实施方案和 读书班方案，放弃周末休息开展读书班，体现了集团公司党 委和各级领导干部旗帜鲜明讲政治、不折不扣抓落实。方勤 升书记开班式上的讲话通过“学、思、梧、践”四个方面， 对学什么、怎么学、学到什么目标

13、等提出了明确要求，既是 集团公司党纪学习教育的动员令，也是一堂党纪学习教育的 理论课、指导课。通过参加两次读书班学习，深入反复学习 新修订条例，在学习中进一步强化底线思维，主动在政 治上坚定立场，在思想上划清红线，在行动上明确界限，进 一步强化政治定力、廉洁定力、道德定力、抵腐定力，提升 政治能力、思维能力、执纪能力，加深了对党的“六项纪律” 的全面理解，将“干部要干、思路要清、律己要严”转化为 自觉行动，为企业高质量发展提供坚强纪律保证。一、学出忠诚，就要把政治纪律和政治规矩放在首位一是在学习中强化对党忠诚。国有企业领导人员必须做 到“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”， 这

14、是好干部标准在国有企业的具体化。对党忠诚，核心是严 明政治纪律和政治规矩，要求国有企业党员干部必须旗帜鲜 明讲政治，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到两 个维护”，坚决执行党和国家的方针政策。二是在学习中强 化政治站位。在党的“六大纪律”中，政治纪律是打头的、 管总的，是遵守党的全部纪律的重要基础。学党纪、守党纪， 最重要的是要时刻绷紧旗帜鲜明讲政治这根弦，在大是大非 面前、在政治原则问题上做到头脑特别清醒、立场特别坚定, 决不当两面派、做两面人，决不拿党的原则做交易，决不搞 “七个有之那一套。敢于斗争、勇于亮剑，坚决同危害党 中央权威和集中统一领导的言行作斗争。三是在学习中践行 “思路

15、要清。思路要清，首先要旗帜鲜明地讲政治，做政治上的明白人。此次修订条例对党员坚决贯彻党中央决 策部署的行动方面提出了更具体、刚性的要求，将“贯彻党 中央决策部署只表态不落实”行为，在定性上从违反工作纪 律调整为违反政治纪律，将“搞劳民伤财的形象工程、 政绩工程行为，从违反群众纪律的行为调整为违反政治 纪律的从重或加重处分情形。作为国有企业党员干部，在学 习中特别要重视条例中对“领导责任”的规定要求（条 例中直接责任出现*次，领导责任出现*次，领导责任分 主要领导责任和重要领导责任），要深入学习习近平总书记 关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，在企业加强 和改进党的领导、统筹发展和安全、纵

16、深推进全面从严治党、 贯彻习近平新时代党的组织路线上不打折、不变通、不走样。二、学出敬畏，就要逐章逐条学原原本本学对照对标学 “敬”是让人有所为，知道自己应该做什么；“畏”是让人 有所不为，提醒自己不该做什么。一是在学习中明方向知进退。按照“三个摆进去”要求 深入对照学习，做到对自己负责、对工作负贲、对职责负责， 避免“手电筒总是照着别人而不照自己”，避免惯性思维和 经验主义可能带来的违纪行为。比如有的干部存在”多干多措、 少干少错、不干不格”的消极心态，有的在工作中推诿扯皮， 不愿意接“烫手的山芋“、不愿意当“热锅上的蚂蚊”等。新 修订的条例坚持目标导向和问题导向相结合，紧紧围绕 促进党员干部担当作为、勇挑重担。条例聚焦群众反映 强烈的“拍脑袋”决策、“一刀切”执行、搞文山会海、把 “痕迹”当“政绩”等突出问题，有针对性地作出处分规定。针对一些干部满足