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1、学校2024年上半年党建工作总结报告(共10篇)目录篇一、学校2024年上半年党建工作总结报告2篇二、2024上半年基层党建工作总结5篇三、党支部2024年工作总结10篇四、党支部2024年上半年党建工作总结14篇五、2024年基层党建工作总结20篇六、2024年党支部上半年工作总结23篇七、2024年上半年党建工作总结26篇八、2024年第二季度党建工作总结29篇九、党支部2024年上半年工作总结34篇十、2024年上半年党建工作总结37篇一、学校2024年上半年党建工作总结报告今年以来,学校党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以宣传贯彻党的二十大精神为主题主线,以“讲故事,学
2、理论”活动为总牵引,持续推动基层党组织建设,形成了党建和业务工作互助并进的良好格局,现将2024年上半年党建工作总结如下:(一)以学习教育为主线,提高党员队伍思想政治素质,抓好常规工作一是抓好“三会一课”学习活动。严格落实“三会一课”制度,开展“主题党日+”学习活动和各项专题学习活动。半年来,党支部共召开6次支部委员会,5次理论学习中心组会,5次党员大会、5次主题党日活动、2次党课等活动。巩固拓展主题教育成果,深入全面的学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,习近平关于教育的重要论述等重要新思想、新理论,做到学深悟透,领悟精髓,不断提升政治认识,将习近平总书记的重要指示重要讲话精神和党的二十大
3、精神落到实处,贯彻到位。二是扎实开党纪学习教育。积极动员部署,制定学习教育方案;组织党员干部原原本本、逐条逐项学习中国共产党纪律处分条例等内容,围绕“六大纪律”进行专题研讨交流,组织党员干部开展党纪党规测试;组织观看持续发力纵深推进一体推进“三不腐”等警示教育片,真正让党员干部受警醒、明底线、知敬畏,增强主动抵制各种腐败诱惑的意识,时刻铭记全心全意为人民服务的宗旨。三是落实好党员冬春季培训活动。3月份安排部署学习活动,党支部召开会议专项研究,党建办制定了党员冬春季培训工作实施方案,将“五个一”活动统筹谋划一体推进。四是开展好志愿服务活动。学校党支积极组织开展志愿服务。截至6月份,学校党员志愿服
4、务队开展了为社区群众送书、组织党员教师家访志愿服务2次,将“我为群众办实事”工作推向深处,做到实处。(二)以组织建设为重点,强化基层党组织战斗力,抓好意识形态工作一是严格党员教育管理。学校党支部按照上级要求,在党员日常管理中推行“红星争榜”管理制度。支部按照党员“红星争榜制度要求,根据党员参加“三会一课”“志愿服务”专题学习和党性教育等活动的出勤情况,结合理论学习情况,每月底对每位党员进行量化打分和排序并上报公示。二是抓好意识形态工作。根据意识形态排查情况,党支部充分分析研判,召开意识形态专题学习会,加强全体教师意识形态思想教育。抓好宣传主阵地建设,统筹各种资源进行舆论宣传,利用学校微信公众号
5、、校园广播通讯、教职工理论学习、梳理教职工意识形态负面清单等形式加强意识形态工作。通过开展“红动校园”红色故事讲解比赛,全面推进党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想进校园、进课堂。牢牢掌握网络意识形态主导权,特别对敏感时期、重点时段、特殊群体的舆情要加强信息监控、分析、研判和引导,严防有害信息在网上传播扩散。加强对讲座、论坛、报告会、研讨会等进校园的审核管理,严防校园传教活动,严禁商业广告进校园。三是做好培养发展党员工作。严格把关、规范流程,扎实做好发展党员和入党积极分子的工作,党支部在第一季度完成了2名预备党员转正,发展了3名骨干教师成为入党积极分子。力争把有正能量的教干教师吸收
6、到党员队伍中来,充分发挥党员先锋模范作用,为办人民满意的教育提供组织保障。(三)以作风建设为抓手,扎实开展作风大整顿活动,抓好队伍建设一是压实党建工作责任。学校始终把党建工作同教学管理工作同部署、同安排、同落实,有力促进了党建工作责任制的落实。学校党支部召开党建专题会议,研究了全年的党建工作,制定了*县*实验学校2024年党建工作计划,明确了工作目标、工作任务形成了一级抓一级,一级带一级,一级促一级,层层抓落实的工作格局。二是根据县委教育工委全县教育系统党员干部作风整顿活动实施方案精神,扎实开展作风大整顿活动。学校召开了召开了党员干部作风建设学习专题会议。吹响了作风建设学习周活动的集结号,通过
7、召开各层次整改落实动员会议,组织党员教干教师,根据作风问题自查清单,建立整改台账,制定整改措施,明确整改时限,实行挂账销号,目前全校党员已经全部落实整改完成。到目前为止,我校的党建工作取得了一定的成绩,得到了领导的认可,但也有不足和差距。下一步,我们将进一步强化制度建设,完善党建工作机制;进一步加强党的作风建设,筑牢遒德防线;进一步加强意识形态教育,强化思想认识;进一步开展“我为群众办实事”主题实践活动,夯实群众基础;进一步抓好党建品牌创建,加强党的组织建设;进一步提高党员队伍素质,加强党的自身建设。篇二、2024上半年基层党建工作总结2024年上半年,党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会
8、主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,以习近平总书记关于机关党的建设重要论述精神为根本指引,巩固拓展主题教育成果,扎实开展党纪学习教育,按照“以高质量党建促进高质量发展”的工作目标,持续推进“党建融入业务引领发展”工程,全面加强党的政治、思想、组织建设,提高党建质量,强化正风肃纪,为X事业的高质量发展提供坚强保障。一、上半年党建工作开展情况(一)抓实政治理论学习,筑牢政治基石把稳思想之舵。结合工作实际制定了理论中心组学习计划和全体党员干部学习计划,将学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记考察我省时重要讲话精神等纳入学习培训计划,教育引导党员干部努力做到学思用贯
9、通、知信行合一,真正做到用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。上半年开展集体学习12次,交流研讨3次,党员人均撰写学习心得体会2篇。(二)抓实党纪学习教育,全力推动学习教育走深走实。党纪学习教育开展以来,党支部把开展党纪学习教育作为重要政治任务,科学制定工作安排、迅速有力部署启动、周密细致组织学习、配优配强工作力量、着力加强政策指导。以“集中+个人”,线上+线下,“学习+研讨”相结合的方式,组织引导支部党员对中国共产党纪律处分条例突出重点学、丰富形式学、深入领会学,采取“读享会”方式开展条例学习研讨,每周开展集中学习,进一步推动党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。(三)抓实党内政治生活,全面
10、推进筑基工程落实落细。认真贯彻落实关于新形势下党内政治生活的若干准则,对照党支部建设标准化手册要求,严格执行“三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部过双重组织生活等制度,坚持党员领导干部带头讲党课制度,不断丰富党内政治生活方式,切实提高党员参与党内政治生活的积极性。上半年召开党员大会2次,召开支委会6次,支部书记讲党课2次,开展各类主题党日活动8次,(四)抓实队伍建设日常管理,严把党员入口关。严把发展党员政治标准,坚持瞄准最优秀的群体、突破最薄弱的领域、筑牢最关键的环节,确保将高质量的“新鲜血液”注入党员队伍。今年以来,共储备入党积极分子6人,发展对象3人。组织
11、入党积极分子、发展对象参加培训班2期,9名培训对象全部顺利结业。严格落实上级党组织部署要求,扎实开展一次谈心谈话、重温一次入党誓词、进行一次走访慰问等活动进一步教育引导广大党员干部始终牢记党员身份、强化党性意识、砥砺理想信念、践行初心使命,激发广大党员干部障厉奋发、勇毅前行。(五)抓实党员先锋岗,发挥党员带头先锋模范作用。健全完善党员先锋岗、责任区、志愿服务、承诺践诺等机制,结合“双报到”活动,有效开展共驻共建活动,着力解决社区在急难险重任务中力量不足、物资紧缺等困难;组建党员应急突击队,带头在攻坚克难、应急抢险中冲在前、做表率。落实党建带群建、群建促党建、党群共建促发展机制,把工会、妇女组织
12、作为党组织建设的主要内容,纳入党组织建设的内容。做到党建工作与群团工作同安排、同部署、同检查、同考核,使党建带群团建设工作在内容、目标上相互衔接、协调统一,推进党建与群团工作互融互促。二、存在的主要问题及原因一是对抓好党建工作创新意识不够强。表现为不能够适应新形势新任务要求,对有的基层党组织党建工作政治引领作用发挥不明显等问题缺乏有效的破解之道。二是抓党建落地见效不够强,党建工作一定程度上存在着重业务轻党建的现象,党支部工作手册要素记录不细、党员学习笔记内容不全。三是抓党内监督落实还有差距,表现为党员民主监督作用发挥不够,咬耳扯袖、红脸出汗的机会不多,鼓励多于批评,解决问题没有“一竿子插到底产
13、生以上问题的主要原因:一是强学习是党员干部提高自身修养、增强工作本领的重要途径。只有不断学习,才能与时俱进,紧跟时代步伐。一些党员干部没有真正从新时代大背景下来认识理论学习的重要性,只注重了工作有关政策的学习,以事务性工作代替了理论学习,而忽视了对新思想、新理论的摄取,导致运用新思想、新发展理念指导工作的能力与新时代发展的要求尚有差距。二是党员干部虽然都能做到廉洁自律,守牢底线,但离高标准、严要求还有一定的差距。锤炼务实作风、加强廉洁自律的责任心不强,在为民、务实、廉洁、高效四个方面做得不到位。三是个别党员领导干部有时候会有畏难情绪,主动想事谋事少,出谋划策少,工作方法老化,新方法、新思路不多
14、,在工作指导上有偏差,抓落实不足,工作缺乏力度,对业务工作比较重视,对党建工作部署思考研究不多,不主动出击,怕得罪人,怕影响同志们关系,这些都导致责任意识和担当精神不够、干事创业的精气神不足。三、下半年工作思路和主要措施(一)在思想认识上下功夫,加强政治建设。牢固树立政治机关意识,把坚定拥护“两个确立”作为最高政治原则,教育引导党员干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。强化政治纪律和政治规矩教育,引导党员干部把对党忠诚体现在贯彻党中央决策部署的行动上、体现在履职尽责上、体现在日常言行上。持续加强纪法教育、廉政
15、教育和警示教育,强化正面激励和反面警示作用,引导党员干部切实做到学纪、知纪、明纪、守纪,自觉加强作风建设。(二)在责任落实上下功夫,提高工作合力。要对照责任清单,落实党支部教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的第一责任,层层传导压力,切实形成齐抓共管机关党建工作的整体合力。要对标责任清单,将平时考核、年度考核、述职评议结合越来,促进机关党建各项任务落实落细。做好党建工作弱项短板问题整改落实工作,提升党建工作质量水平,以整改成效促进各项工作高质量发展。(三)在作风建设上下功夫,强化工作落实。创新工作思路,丰富工作载体,搭建党组织和党员个人为企业、群众服务桥梁,认真
16、落实全面从严治党主体责任,深化反腐倡廉宣传教育,大力推进清廉规划资源建设,引导各支部党员干部坚定理想信念,强化党性修养,构建作风建设长效机制,坚持硬起手腕、严格标准,加强监督、加大检查,确保各项制度落实到位。(四)在品牌创建上下功夫,拓宽工作思路。继续发挥示范带动作用,大视野、全方位、新角度谋划机关党建工作。以推进党支部标准化规范化建设为抓手,继续探索创新主题党日、党员教育培训、党员志愿服务等有效形式,积极整合行业优势资源,实现业务资源向党建资源汇集,业务动态向党建动态聚焦,潜移默化推动党建与业务从形式上向内容上融合的转变。篇三、党支部2024年工作总结2024年以来,培训市场管理党支部在中心党委的正确领导下,按照中心党委的总体部署要求,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,坚持以党建工作为引领,围绕中