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1、XX州XX局关于开展“吃空饷”问题集中治理情 况自查报告根据XX州人民政府办公室转发州人力资源和社会保障局等部 门关于开展XX州机关事业单位“吃空饷”问题集中治理工作方案的 通知(x政办发20xxJ 2号)文件要求,我局高度重视,及时对 本单位“吃空饷”问题进行了深入细致的自检自查,经过自查,没有 发现“吃空饷”问题,现将自查情况报告如下:一、基本情况XX州XX局为行政事业单位,内设5个科室,其中办公室,群体 科,竞训科为行政科室,社体中心,少体校为事业科室。2014年单位 实有编制26个,行政编制9个,事业编制17个,实际财政供养人口 24人,行政8人,事业16人,所有人员严格按照机关“三定
2、方案” 在职在岗履行岗位职责,不存在在编不在岗及其他形式的“吃空饷” 问题。二、主要做法(一)加强领导,规范管理。为切实加强对该项工作的领导,有 效预防和杜绝“吃空饷”问题发生,我局及时成立了以主要领导为组 长,分管领导为副组长,各科室负责人为成员的专项治理工作领导小 组,制定方案,明确目标,强化措施,深入开展专项治理。(二)管教结合,防患未然。党的群众路线教育实践活动开展以 来,深入开展“庸懒散奢骄”行为,为巩固拓展党的群众路线教育实 践活动成果,我局及时制定出台了XX州XX局工作人员上下班考勤 制度XX州XX局各类工作人员工作职责及工作分工制度,进一 步规范工作管理,形成以制度管人,管事的工作环境。总之,通过认真的自查,我局未发生“吃空饷”的问题,我们将 在今后的工作中,一如既往地加大干部职工管理,加强队伍自身建设, 杜绝“吃空饷”现象的发生。