医技检查申请单的奖惩规定（试行）.docx

《医技检查申请单的奖惩规定（试行）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《医技检查申请单的奖惩规定（试行）.docx（4页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、赣肿医办字202*83号某某省肿瘤医院关于医技检查申请单的奖惩规定（试行）为规范医技检查申请单填写，保障医疗质量及安全，特制定本奖惩规定。1、申请单必须由医师填写，开单医师必须签全名并盖章。实习、进修医师开具申请单必须有带教医师加签并盖章。2、医师填写申请单必须字迹清楚，不得缺项。3、应当出具诊断报告的医技检查申请单必须填写主诉、病史摘要、重要阳性体征及其它医技检查的重要结果，检查目的及方法必须简单明了。4、违反上述任何一条规定即为不合格申请单，每某不合格申请单罚款10元。5、医技科室每月初将收集到的不合格申请单清单上报医务科。医务科每月组织至少一次申请单抽查。6、罚金以科室为单位按月结算，科

2、室负责人承担当月本科罚款总额的5%o7、全院每月罚款总额的70%作为奖金奖励优胜科室，具体方案如下：(1)零差错科室23个，奖金平均分配给零差错科室。(2)零差错科室为2个，奖金的80%平均分配给零差错科室，奖金的20%分配给差错率最低的科室。如果差错率最低的科室有多个，则差错率最低并相同的科室平均分配奖金的20%。(3)零差错科室为1个，奖金的50%分配给零差错科室，其余科室按差错率由低向高排序，奖金的30%分配给第一名(差错率最低)，20%分配给第二名。如果第一、二名差错率相同，则两科室平均分配奖金的50%o如果第二名以后仍有与前两名差错率相同的科室，则与第一、二名科室平均分配奖金的50虬(4)无零差错科室，全部临床科室按差错率由低向高排序，奖金的50%分配给第一名(差错率最低)，30%分配给第二名，20%分配给第三名。如果前三名差错率相同，则三个科室平均分配奖金。如果第一、二名差错率相同，则第一、二名平均分配奖金的80虹如果第二、三名差错率相同，则第二、三名平均分配奖金的50吼第三名以后差错率与第三名相同的科室，则与第三名平均分配奖金的20%。(5)科室负责人获取当月本科奖金总额的5虬8、全院每月罚款总额的30%以科室为单位奖励给发现或举报不合格申请单的人员。9、本规定自发布之日起执行。之前规定与本规定抵触时，执行本规定。某某省肿瘤医院办公室202*年8月20日印发