2022年儿保医生年度工作总结.docx

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1、2022年儿保医生年度工作总结20*年儿保科在院长、主管院长及上级主管部门的领导下，按照年初下达的各项工作指标及工作计划，各项工作完成情况如下：一、散居儿童的保健管理1、截止20*年9月30日掌握辖区内儿童情况：0-7岁儿童3791人,05岁儿童3079人,03岁儿童2837人,新生儿童642人。2、7岁以下儿童保健服务人数3791人，覆盖率为78.93%。3岁以下儿童系统管理人数为2873人，系统管理率为90.18o按要求进行了4：2：1免费体检，时给予了营养及发育方面的指导。3、本年度全镇共出生740名新生儿，其中男398人，女342人。新生儿访视508人，新生儿访视率为88.96%。4、

2、全年5岁以下儿童死亡共发生3例，其中婴儿死亡2例，新生儿死亡1例均为7天内死亡。5、对辖区内的体弱儿进行了专案管理，做到了有登记有矫治方案。专案管理人数为2人。对高危儿童有登记。6、全年无新生儿破伤风发生。二、托幼机构的卫生保健管理1、在卫生监督所的协主下，我们对全镇10个乡镇的学前班教师和镇内托幼机构的保教人员进行了健康体检，共体检208人次，均发放健康证明。2、在上半年对镇内部分托幼机构的保健教师进行了培训。三、存在的问题1、由于与社区服务中心沟通不足，导致儿童底数未与计划免疫登记的儿童数完全相符和儿童体检率不达标。2、因体检项目开展的较少，造成儿童家长对免费体检工作不理解，不能主动进行体检，也是造成体检率低的原因。四、20*年工作初步设想1、根据实际情况酌情增加教师体检项目，可适当增加一些收费。2、在领导协调及带领下，开展36岁托幼园所儿童体检。3、与社区服务中心及时沟通，将03岁儿童系统管理率及体检率提高。加强宣传，加深儿童家长对儿童体检的认识。在下一年度的工作中，我科将继续在院长及主管领导的带领下，认真完成本职工作，纠正缺点改善不足，将儿童保健工作推向一个新台阶。