重要事项报告制度.docx

上传人:王** 文档编号:128144 上传时间:2023-01-15 格式:DOCX 页数:3 大小:14.35KB
下载 相关 举报
重要事项报告制度.docx_第1页
第1页 / 共3页
重要事项报告制度.docx_第2页
第2页 / 共3页
重要事项报告制度.docx_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《重要事项报告制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《重要事项报告制度.docx(3页珍藏版)》请在优知文库上搜索。

1、重要事项报告制度TheStandardizationOfficewasrevisedontheafternoonofDecember13,2020重要事项报告制度第一条为进一步加强和规范重大事项管理工作,确保企业及时掌握并快速处置各类紧急重大事项,特制定本制度。第二条重大事项报告遵循“事前请示,事后报告,事实就是,及时准确,逐级上报”的原则。各科室一般应向分管领导报告;分管领导向领导班子报告。第三条办公室负责统筹重大事项报告工作。第四条重大事项报告内容:(一)突发重大事件公司范围内发生的重特大突发性事件、安全事故、重点项目建设、社会动态、治安刑事案件等。(二)重要工作事项1、贯彻落实重大决策过

2、程中的重要情况。2、年度工作目标任务、工作要点、重点工作部署及阶段目标完成情况。3、重大决策、重大项目安排、财务预决算等事项。(三)重要会议1、要求及时贯彻落实的上级重要会议精神。2、组织召开职代会或其他重要会议。(四)重要活动2人以上的外出考察学习活动。(五)重要接待1、与我司业务有关的新闻采访活动的接待。2、其他重要活动的接待。(六)其他按规定应报告的重大事项第五条报告要求:(一)各类重特大突发事件按应急管理规定的报送程序和时限要求报告。特别重大、紧急事件,用电话迅速直接报告,并要及时续保事件进展情况、原因及后果。(二)贯彻重大决策和重大工作情况按相关事项规定的时间报告;遇有重要情况和重大问题应随时报告。(三)组织召开的职代会或其他重要会议,要在会前向办公室书面报告;召开的业务工作会议要在会前一周向分管领导报告。(四)重要接待活动严格按规定的程序报告。(五)其他重大事项按已有的规定程序、方式和时间报告。第六条主要负责人负责重大事项报告工作,审签上报文件(主要负责人外出,由主持工作的负责人签发)。报告内容必须实事求是、认真负责,凡需审批的事项必须书面请示同意后方能实施,严禁先斩后奏,口头请示。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 规章制度

copyright@ 2008-2023 yzwku网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-2

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!