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1、2024村主任最新述职述廉报告(通用32篇)2024村主任最新述职述廉报告(通用32篇)2024村主任最新述职述廉报告篇1本人,现任珠檀村委员会主任,自担任村主任以来,在镇党委、政府的领导下,带领全村群众,壮大集体经济,改变村容村貌,提高生活质量,使全村经济快速发展。现简要总结如下:一是抓好理论学习,不断提高自身的思想、政治素质。坚持保持共产党员先进性教育的学习,认真学习党章、学习XX大精神、学习邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论,学习“三个代表”重要思想,学习实践科学发展观,学习新形势下农村产业结构调整的有关知识,坚持理论与实践相结合,密切党群、干群关系,提高自身的理论水平。二是作为村委
2、会主任,主要是负责行政村里的日常事务。本人能积极配合村党支部开展村里工作,服从服务于班子集体工作的目标,团结带领村委会成员在党支部的领导下管理村务。平时从没有收受、索取服务对象的钱物和接受村务处理过程中的礼物。三是严格执行“两公开一监督”制度。我们始终以保障村民的利益为目标,按照财务公开、政务公开的制度,按时向村民公布财务、政务运作情况,接受党员群众的监督。村里有重大事项也不是由我和书记说了算,都经过村民代表大会上决策通过。四是平时注重廉洁自律,把好各大关口。在处理村务过程中,从不巧立名目吃请、挥霍浪费村里的经济,不利用村集体资金为个人谋出路,不利用职权在村里报销招待费、出租车费,不挪用公款私
3、存、坐支以及搞个人经商行为,做到能省则省。始终坚持以德服人,勤政为民的原则,率先廉洁自律,特别是在当前以经济为先导的形势下,能正确处理国家、集体、个人三者的利益关系,吃苦在前,享受在后,不以权谋私。五是切实关注弱势群体,扶贫帮困工作真正落到实处。我村班子成员每人负责自己分片村民组的困难人群,随时关注他们的生产、生活情况。特别是在自然灾害面前做到天天上门询问,探视群众的生活情况,并送上他们的急需用品,使他们真正感受党和政府的温暖,营造众人相助的良好社会风气。经过仔细的排摸调查,把符合低保的困难户和符合条件的残疾人上报到镇社会事业办,争取政府的政策支持,保障他们的合法权益。六是积极为群众谋福利,利
4、用自身的条件从多方面争取资金。在村两委的共同努力下,今年修建了一条长2.4公里,宽4米的高桥至杨庄的水泥路,对下珠檀公路400米的扫尾工作。在修路期间内,及时安排村两委成员专人轮流值班,确保工程的质量,切实解决了群众“下雨一身泥,晴天一身灰”的出行难题,又多方联系畜牧技术人员,邀请他们来村举办了三期农民工培训活动,使那些致富能人学到了经验和技术。以上是我简单的汇报,作为一名党的领导干部,我要始终多记“廉洁账”,自觉实践“三个代表”要求,深入学习实践科学发展观,从自身做起,从一点一滴做起,向人民交一张满意的答卷。2024村主任最新述职述廉报告篇2各位领导,同志们:大家好!时间飞逝,转眼间又是崭新
5、的一年。回顾上一年的工作,感慨万千。为了在今后的工作中能把自己的工作做得最好,西安特意把2019年的工作情况做如下的总结,如有不当之处,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才的引进、培养、服务三个环节,着力打造一支能为“两个率先”建功立业的人才队伍。一是抓引进。先后组织保来得工业有限公司、华扬蓄电池有限公司、万家福商城等家用人单位,多次参加省、市组织的人才交流大会,并会同卫生局等有关单位深入到中国医科大学、吉林大学、哈尔滨工业大学、哈尔滨理工大学等名校直接洽谈引进优秀人才。二是抓培养。开展
6、针对性培训,与区科技局联合开设了X期计算机培训班,XX人参加了培训;组织全区X名机关干部分X批进行了普通话培训和水平测试;组织XX人参加了市组织的职称外语、计算机培训。组织有关人员报名参加国家及省相关考试。二、推进三项改革,着力营造有利于人才脱颖而出的良好环境2019年,我们继续贯彻落实省市区有关精神,努力进行事业单位综合配套改革的探索和实践,重点推进事业单位人事、分配、产权三项制度改革,取得了一定成效。一是推进事业单位人事制度改革。在全区范围内继续推行全员聘用制,巩固和扩大聘用制改革成果,目前,我区事业单位已基本实行了全员聘用制;继续推行中层干部竞聘上岗,以“有能则上,无绩则让”为原则,在乡
7、镇、街道以及教育、民政等有条件的单位实行中层干部竞聘上岗,采取直接聘用、选举聘用、业绩考核聘用等多种形式确定中层干部。二是推进事业单位分配制度改革。进一步下放了事业单位内部分配权限,指导各单位制定科学合理、自主灵活的内部分配制度。在有效调控津贴总量的前提下,按照劳酬相符、岗薪一致的总体目标,根据事业单位的客观实际,实行工资总量调控和内部分配权限相分离,职工实际收入与档案工资相分离。三、落实三套制度,着力强化人事计划和机构编制管理公务员教育管理制度、机构编制工作制度和人事计划管理制度是人事部门的主要办事依据,全年,我们紧紧围绕这三项制度,狠抓落实,使公务员教育管理、机构编制管理和人事计划管理逐步
8、走上了法制化、规范化的轨道。一是落实公务员教育管理制度。以国家公务员暂行条例颁布实施十周年为契机,深入宣传公务员制度。结合条例颁布十周年纪念活动,在全区范围内开展了纪念条例颁布十周年知识竞赛活动,发放问卷份,回收率%,合格率机二是落实机构编制管理制度。按照机构编制权限,严格执行事业单位登记管理条例和省市有关文件要求,对全区已初始登记单位的上报材料进行了拉网式整理。制发了关于做好全区事业单位X年度年检工作的通知,对条件成熟、符合规定的,优先登记;条件不成熟,不符合规定的,暂缓登记或不予登记。全年共完成了家法人事业单位的年检登记工作,年检率和年检合格率均为。三是落实人事计划管理制度。工龄管理是人事
9、计划管理的重要内容。针对机构改革过程中发现的部分系统和单位放宽工龄计算口径和自行更改工龄的现象,今年,我们集中精力对全区机关事业单位工作人员工龄进行了清理。以上就是我工作情况的述职报告。总的来说,一年来,在区委区政府的领导下,在同志们的支持下,虽然做了一些工作,但仍然存在着一些缺点和不足,一是人才资源开发的力度不够大,二是事业单位综合配套改革推进的力度有待进一步加强。这些问题将在今后的工作中加以克服改进。2019年,我们继续贯彻落实省市区有关精神,努力进行事业单位综合配套改革的探索和实践,重点推进事业单位人事、分配、产权三项制度改革,取得了一定成效。一是推进事业单位人事制度改革。在全区范围内继
10、续推行全员聘用制,巩固和扩大聘用制改革成果,目前,我区事业单位已基本实行了全员聘用制;继续推行中层干部竞聘上岗,以“有能则上,无绩则让”为原则,在乡镇、街道以及教育、民政等有条件的单位实行中层干部竞聘上岗,采取直接聘用、选举聘用、业绩考核聘用等多种形式确定中层干部。二是推进事业单位分配制度改革。进一步下放了事业单位内部分配权限,指导各单位制定科学合理、自主灵活的内部分配制度。在有效调控津贴总量的前提下,按照劳酬相符、岗薪一致的总体目标,根据事业单位的客观实际,实行工资总量调控和内部分配权限相分离,职工实际收入与档案工资相分离。三、落实三套制度,着力强化人事计划和机构编制管理公务员教育管理制度、
11、机构编制工作制度和人事计划管理制度是人事部门的主要办事依据,全年,我们紧紧围绕这三项制度,狠抓落实,使公务员教育管理、机构编制管理和人事计划管理逐步走上了法制化、规范化的轨道。一是落实公务员教育管理制度。以国家公务员暂行条例颁布实施十周年为契机,深入宣传公务员制度。结合条例颁布十周年纪念活动,在全区范围内开展了纪念条例颁布十周年知识竞赛活动,发放问卷份,回收率%,合格率机二是落实机构编制管理制度。按照机构编制权限,严格执行事业单位登记管理条例和省市有关文件要求,对全区已初始登记单位的上报材料进行了拉网式整理。制发了关于做好全区事业单位X年度年检工作的通知,对条件成熟、符合规定的,优先登记;条件
12、不成熟,不符合规定的,暂缓登记或不予登记。全年共完成了家法人事业单位的年检登记工作,年检率和年检合格率均为虬三是落实人事计划管理制度。工龄管理是人事计划管理的重要内容。针对机构改革过程中发现的部分系统和单位放宽工龄计算口径和自行更改工龄的现象,今年,我们集中精力对全区机关事业单位工作人员工龄进行了清理。以上就是我工作情况的述职报告。总的来说,一年来,在区委区政府的领导下,在同志们的支持下,虽然做了一些工作,但仍然存在着一些缺点和不足,一是人才资源开发的力度不够大,二是事业单位综合配套改革推进的力度有待进一步加强。这些问题将在今后的工作中加以克服改进。2024村主任最新述职述廉报告篇3尊敬的领导
13、,各位同事:大家好!我叫_x,19_年_月出生,中本科文化,19_年参加工作,20_年3月任_镇村镇建设发展中心主任至今。按照县纪委的安排部署对农村基层站所领导班子及其主要负责人进行“两述两评”充分体现了纪律检查部门及社会各界对基层工作的关心和爱护,必将对我们的工作起到有力的推动作用。在镇党委、政府的正确领导下,本人能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和,三个代表,重要思想,以党的XX大会议精神为指导,全面落实科学发展观,在自己的工作岗位上,我们以事实求是认真负责的态度,积极配合检查评议工作,坚持“标本兼治,纠建并举”的方针,联系实际办实事,切实改进工作作风。务实重干,狠抓落实,_成了
14、各项工作任务。一、工作成绩1、实现菜市场搬迁,彻底改变镇中心十字口道路堵塞局面;2、组织技术力量对文化路东延到一中学路面硬化工程的测量设计。3、对一村小集镇进行科学规划,打造成为新农村建设的亮点;4、借助建设机遇,快速推进镇区中轴线建设,重点做好镇区新街下水管道建设;成立专业班子,以村镇建设发展中心为主,东关西关两个村配合,新街和河西下水管道正在快速施工中;5、完成_、一等15各行政村规划修编完善工作;6、及时解决农村宅基地纠纷,积极做好信访稳定工作。今年全年,发展中心共接待宅基地纠纷信访案件16起,结案14起,结案率90%o7、加强镇区管理。明确任务,强化责任,强力推进城镇管理。创新道路保洁
15、、绿化、养护等公用事业管理机制,充实城镇管理队伍,积极推行“划定区段、领导分包、单位负责”的管理模式,激发工作积极性。以规范车辆停放和门店匾额、杜绝占道经营为重点,不断加大镇容镇貌整合力度,打造拐河镇区新形象。以省道沿线整治为重点,严格按照公路沿线建房审批要求,搞好沿路的卫生整治和绿化、美化,初步达到绿洁畅的目标。通过今年的努力,使小城镇建设管理水平明显提升一个层次。8、加大镇区、农村基础设施、绿化建设投资力度,改善城镇、农村居住环境。为改善城镇、农村居民居住条件,今年,加大了基础设施,绿化投资力度。止目前,镇区街道新增道路长,宽,新增街道风景树150棵,今年又新增环卫车辆三部。在加大镇区基础
16、设施投资的同时,并没有忽视农村一块,村建中心对_x、2个示范村户户通道路进行了规划设计,共硬化道路长度。通过督促监管,使村容村貌焕然一新,大为改观,大大改善了居民的生产生活条件。9、搞好单位庭院美化改善办公环境通过规划,投资6.5万元,对发展中心院落进行美化,铺设彩砖,修缮办公楼房,改善了办公环境。二、廉洁自律方面在工作实践中,本人能够认识出政治工作的重要性,一是能够坚持解放思想,实事求是,与时俱进,深入基层,深入群众,调查了解新情况、新问题;二是能够紧密结合全镇改革、发展、稳定中发展变化的新实际,不断提高发现、解决问题的能力;三是能够做好思想政治工作,四是能够坚持原则,秉公办事,坚持富镇、富民和全面建设社会主义新农村的奋斗目标,强力实施“工业强镇、人才兴镇,开放带动”战略。特别是通过科学发展观的学习和工作实践,更加增