《2024年国企单位安全生产月致全体员工的一封信 汇编8份.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2024年国企单位安全生产月致全体员工的一封信 汇编8份.docx(18页珍藏版)》请在优知文库上搜索。
1、2024年安全生产月致全体员工的一封信今年6月是全国第23个“安全生产月”,也是公司自成立以来首个“安全生产月”,今年安全生产月的主题是“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道”,把每一个个体都纳入到了大安全体系建设之中,对个人的安全意识、安全技能提出了更高要求。公司全体上下要筑牢安全生产压舱石。在此倡议大家要做到以下几点:2021年9月1日,新修改的中华人民共和国安全生产法正式生效施行。其中,“三管三必须”原则被正式写入新安法,明确了“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”。对于安全生产责任划分也更加明确,将“安全生产责任制”修改为“全员安全生产责任制”。这意味着安全生产人
2、人都是主角,没有旁观者。人人讲安全,需人人强化安全生产责任意识。我们反复强调“一岗双责”,每一位职工除了自身岗位职责外,还肩负着这一岗位的安全生产职责,如技术岗肩负方案科学性审查审批职责;船舶管理岗肩负船舶性能审查及过程监督职责;商务管理岗肩负分包安全准入职责;人力资源岗肩负安全人员配备职责等。只有人人意识到自己在安全生产中的责任,并担当起本岗位安全生产“第一责任人”的责任,才能把安全生产放在心上、抓在手上,自觉依法安全生产,从安全生产流程的各个环节、各个细节扎扎实实做好。这样,有责任,有担当,处处严格要求自己,大家都做好了、尽责了,安全生产就会得到保障,安全目标才会稳步实现。人人讲安全,需人
3、人强化安全生产忧患意识。近年来受限空间事故、高坠事故、船舶事故在我们身边反复发生,其重要原因就是没有吸取别人的事故教训I,把别人的事故当做了故事,没有采取有效措施消除自身风险。如果我们不能认真开展风险识别,及时消除事故隐患,不从他人事故中汲取教训,我们就有可能成为事故的主人翁。这要求我们每一位职工都应该在生产或日常生活中时刻保持警觉,认真识别潜在的安全风险和隐患,及时采取措施予以排除或控制,始终保持风险意识、忧患意识,才能做到居安思危、警钟长鸣,公司才能长治久安。人人讲安全,需人人强化安全生产守法意识。每一个安全生产法规,每一条安全生产举措,都是用血的教训换来的,安全生产法规就是老老实实的科学
4、,容不得丝毫的马虎和亵渎。“湖南长沙自建房倒塌事故犹在耳边,事故的发生给人民生命带来了巨大伤害、造成了巨额财产损失,从事故调查的结果来看,每次重大安全生产事故的发生均存在有令不止、有章不循、有法不依的现象,视法规如儿戏,最终酿成了苦果。可见,你若把法规做摆设,事故就会找上门。每一位员工都要强化法规的学习,筑牢红线意识,增强底线思维。只有我们做到人人关心安全生产、人人提升安全素质、人人担起安全责任,公司安全水平才会有质的提升,进而正向推动公司生产经营活动开展,使稳定的安全生产成果成为高质量发展的内生动力。健全公司应急预案体系。以公司市场定位及组织架构来进一步厘清公司领导、各部门、事业部等不同主体
5、在应急管理工作的责任和使命。进一步完善应急体系建设和突发事件应急处置流程。各岗位工作人员应充分发挥自身专业领域优势,参与风险评估,应急资源调杳,齐心协力健全完善公司应急预案体系,确保应急预案具有实操性、针对性。构筑公司大应急体系协同联动。建立大安全大应急框架,推动应急管理向事前预防转型,建立全公司共建共治共享的应急体系协同机制,建设人人有责、人人尽责、人人享有的应急管理共同体,实行全面融合发展、协同应急处置。坚持系统观念、系统思维,把应急职能有机融入贯穿公司发展全过程,生产全流程,实现经济节约高效的现代化应急管理体系。完善公司现代化应急指挥平台。广大职工要积极建言献策,集思广益,以新思路、新科
6、技、新模式应对所面临的新风险、新挑战。要加快构建互联互通的应急指挥智能平台,使北斗卫星、5G高网速、大数据、终端感知设备、人工智能算法等科技条件为全方位立体化平台提供技术保障。坚持统筹集约、系统集成,尽快实现应急指挥智能调度,提升应急管理效能。建立公司兼职应急救援队伍。各岗位职工应积极加入公司兼职应急救援队伍,人人争做应急管理排头兵,为公司高质量发展贡献自身力量。在突发事件发生时能够快速、高效地到达现场,进行救援和应急处理,有力保障被困人员的生命安全和身体健康、避免二次灾害、缓解社会影响、提高企业形象。同志们,安全生产是一场攻坚战、持久战,只有起点没有终点。我们要以安全生产月活动为契机,加强宣
7、传和引导,牢固树立“一切事故都是可以预防和控制”的安全理念,扎实开展各项活动,取得实效。让我们一遒锁定安全发展之锚,掌稳安全发展之舵,让XX公司这条巨轮在浩瀚的海洋之上劈风斩浪,稳健远航,实现XX公司风电人追风驰电、筑梦华章的美好愿景。2024年安全生产月致全体员工的一封信各位员工朋友们,你们好:2024年6月是全国第二十三个“安全生产月”,活动主题为“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道”。公司党委号召:公司上下要深入贯彻落实安全生产治本攻坚三年专项、安全提升年、安全隐患大排查大整治、深入开展安全提升行动等活动效果,全力打通“安全生产最后一公里”,落实隐患动态清零过程目标,努力实现公司“五零
8、”目标,为公司高质量发展和“两轨一城”战略发展保驾护航。一是绷紧“思想弦”,牢牢守住安全防线。要牢固树立安全发展理念,坚持人民利益至上,始终把安全生产放在首要位置,切实维护人民群众生命财产安全。要坚持底线思维、增强忧患意识,站在忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的高度,站在践行以人民为中心发展思想的高度,充分认识安全生产工作的极端重要性和紧迫性,坚决克服麻痹思想和侥幸心理,以对党绝对忠诚、对人民高度负责的态度,以抓铁有痕、踏石留印的硬作风,坚决守住安全发展的红线底线。二是严把责任关,全面消除风险隐患。责任不落实是最大的隐患。要坚持把安全生产工作作为“一把手”工程,严格按照“XX同责、一
9、岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三管三必须”要求,开展“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道”主题活动。公司各级要严格按照安全生产法等法律法规要求,建立健全全员岗位安全生产责任制,将安全责任具体落实到每一级领导,每一级部门,每一个班组,每一名工人。要充分发挥党建引领作用,要充分发挥“头雁”效应,公司、项目两级主要领导下基层讲安全课,公司总部各部门主动履行“一岗双责”,发挥业务优势,真正起到引领作用。三是形成“强合力”,营造践安于行氛围。安全生产关键在基础、功夫在平时。强化安全发展理念,提升全员安全素质,必须深深根植于广大职工这个根本。要以“安全生产月”活动为契机,组织开展形式多样的安全月宣传,
10、扎实推进安全生产宣传进项目、进部门、进班组,在公司和项目两级掀起内容丰富、形式多样、声势浩大的安全生产宣传热潮。将安全生产意识内化为日常行为习惯,掌握必备的应急处置技能和安全常识,真正做到人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全。同志们,奋斗创造历史,使命昭示未来,踏上向第二个百年奋斗目标进军新征程,公司和项目两级务必要认真贯彻落实上级指示精神,砥砺奋进,统筹发展,强化风险管控,按照“理直气壮、标本兼治、从严从实、责任到人、守住底线”的工作要求,坚决遏制各类事故,坚决稳控安全生产形势!2024年安全生产月致全体员工的一封信公司各位员工见信好:安全生产是企业发展前提,也是提升公司核心竞争力
11、的基础,目前恰逢全国第23个安全生产月,向奋战在一线工作岗位,为公司安全生产付出辛勤努力的全体员工,致以最衷心的感谢和诚挚的慰问。安全生产不仅是企业的生命线,也是全社会共同的责任和义务。公司事业的获得感、员工的成就感、生活的幸福感,基础都是工作中的安全感。员工是企业最大的财富,员工安全就是企业最大的安全。当下正是公司业务快速发展,生产任务繁重的关键节点,每个项目都在高强度、快节奏地推进工作进度。生产任务越复杂,越要把安全摆在第一位。安全无法保障,企业发展将无从谈起。希望大家能够严格遵守安全生产法,遵守岗位操作规程,把履行法律义务和担负安全责任结合起来,为公司的健康发展打好基础。遵章守纪是保护自
12、己最好的措施。纪律是准绳,每一个人的积极参与是基础。每个人都要主动学习安全生产知识,严格落实岗位安全责任,严格遵守安全生产规章制度和操作规范,熟悉作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及应急措施,主动接受安全生产培训,作业时正确佩戴和使用劳保用品。人人懂安全,人人会急救,人人都平安,人人能幸福。狠抓落实是安全生产的有力保障。今年五月,安全质量部正式发布了新版XX公司安全生产管理办法,这也意味着未来公司将在生产安全重点发力、严格落实。处罚只是手段,不断规范标准提升安全感才是最终目的。希望各项目能够认真学习相关管理办法,切实提高安全意识。对于已经暴露出来的问题及时矫正,对于还没有发生的情况积极
13、预防,共同努力将隐患消灭在萌芽状态。上下同欲者胜,同舟共济者赢。希望大家团结一心,齐管共抓,提高安全意识,熟练掌握安全技能,在工作中遵章守纪,始终保持旺盛的精力和良好的精神状态。最后,祝公司2024年“安全生产月”活动取得务实成效和丰硕成果!祝全体职工及家属工作愉快、身体健康、平安幸福!2024年安全生产月致全体员工的一封信各位同事:今年6月是全国第23个“安全生产月”,活动主题是“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道”。为确保活动深入扎实开展,中心紧扣主题,制定了2023年网络数据中心“安全生产月”活动方案,以防范化解风险、消除安全隐患、有效遏制生产安全事故为目标,落实各项安全生产措施,奏响
14、“安全发展”主旋律。安全生产只有起点,没有终点。坚持人民至上、生命至上,坚持统筹发展和安全,坚持安全第一、预防为主,持续树牢安全红线意识,推动安全生产责任落实,切实提高风险隐患排查整改质量,切实提升发现问题和解决问题的强烈意愿和能力水平,进一步牢固树立安全是中心发展的“生命线”意识,切实履行好安全生产主体责任。安全生产月期间,中心要充分发挥宣传教育的带动作用,拓展“以月促年”的方法和途径,围绕活动主题,创新形式,开展一系列内容丰富的宣传活动、教育培训I、实战演练,扎实推进“安全生产月”活动走深走实。要切实增强全员安全生产意识,提升员工安全生产技能,明确各单位安全生产责任,始终把安全生产放在中心
15、发展全局中同步谋划、同步推进,努力形成“全员参与、标准作业、本质安全”的安全发展格局,为中心经营形势持续稳定向好营造良好的安全生产环境。安全大如天,责任重如山。实践告诉我们,抓生产安全如同滚石上山,是一场攻坚战、持久战。我们必须清醒认识到,中心安全管理整体水平距离本质安全仍有差距,工作落实中也存在系统性管理不足、动真碰硬不够等短板,做好安全生产工作,需要大家上下齐心、真抓实干、克难攻坚。在此,我号召全体员工,庄严承诺:部门负责人,请将职工的安全放在首位,落实安全责任,抓好安全教育,深化安全隐患排查治理,督促落实整改,全力柠紧责任链条,守好安全底线。安全管理人员,请切实增强做好安全生产工作的责任
16、感、使命感和紧迫感,履职尽责,护佑好伙伴的生命财产安全;请结合当前工作实际,选择群众喜闻乐见的方式,广泛深入基层普及安全理念和安全常识。普通员工,请不断增强安全意识,认真学习安全知识,努力掌握安全逃生避险技能,时刻防止意外伤害;请将安全规章制度牢记于心,掌握安全技能,佩戴好防护装具,杜绝危险作业;同时,请增强责任感,对发现身边的安全隐患及时主动向主管部门反映,争当安全生产的参与者、宣讲者、维护者和吹哨人。上下同欲者胜,同舟共济者赢。各位同事们,让我们一起行动起来,坚决筑牢安全屏障,营造安全发展氛围,确保中心在高质量发展征程中行稳致远!2024年安全生产月致全体员工的一封信集团全体员工们,你们好:又是一年安全月,今年6月是全国第23个“安全生产月”,主题是“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道”,值此“安全生产月”期间,集团安全(消防)领导小组办公室倡议全体职工,筑起“生命防护堤”,共做“安全