2024年国企单位《安全生产月》致员工的一封信.docx

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1、2024年安全生产月致全体员工的一封信今年6月是第23个全国“安全生产月”，主题是“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道”，为推动各项活动有序、深入开展，确保公司安全生产形势平稳有序，助推公司高质量发展，现对全体干部、员工发出如下倡议：一是提高政治站位，践行安全发展理念。我们要以新时代中国特色社会主义思想为指导，始终践行安全发展理念，坚决扛起国之央企的政治责任，坚决守住安全生产底线红线，维护企业安全稳定的发展环境。二是坚持生命至上，守护员工生命健康。安全生产是民生大事，我们要准确把握“人民至上、生命至上”的深刻内涵，坚持生命至上、安全第一，以极端负责的态度抓好安全生产工作，始终把员工的生命安全

2、和身体健康放在首位，全力守护广大职工群众安全感、获得感和幸福感。三是坚持以上率下，有效落实有感领导。各单位董事长、总经理、施工生产一线单位主要负责人、各层级负责人要以上率下，严格履行安全生产第一责任人职责，亲自研究部署安全生产工作，切实解决安全生产的难点、堵点问题；其他领导干部和相关责任人也要以身作则，用实际行动落实安全生产有感领导“十带头”，教育干部职工将“安全第一厚植于心，引导广大员工养成良好的安全行为习惯。四是压实全员责任，构建全员履责体系。我们要按照“三管三必须”的法定要求，不折不扣执行好，深入开展重大事故隐患专项排查整治行动，聚焦重点领域高发频发问题的整改闭环。要坚定不移按照安全生产

3、“五到位”要求，持续深化安全生产“XX”体系建设，坚持“系统抓、抓系统”，不断压实各职能部门和各岗位的安全生产责任，确保安全生产“时时、事事、处处”有人管，构建“人人讲安全、个个会应急”的安全生产体系。五是广泛宣传动员，全面开展各项活动。我们要加强组织，精心策划，采取专家授课、经验交流、实践演练等方式，广泛开展“安全生产大家谈”“班前会”“以案说法”“低头捡钞票”、“安全咨询日”等喜闻乐见的活动，全面开展好本次安全月活动，同时还要在活动中总结、在活动中提升，不断健全安全生产的长效机制，提升全员安全素质能力，营造“安全意识自觉、安全责任自知、安全行为自律”的良好安全生产氛围。同志们，安全生产关乎

4、千家万户，我们要以“时时放心不下”的责任感，多管齐下、多措并举、系统治理，努力实现“从零开始、向零奋斗”的安全目标，努力实现企业的长治久安，为企业高质量发展保驾护航！2024年安全生产月致全体员工的一封信全体广大职工：今年“安全生产月”的主题是“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道我们每位员工和员工家属都是作业场所或家庭的安全第一责任人。因为安全是每个人最基本的生存需求，安全连着你我他，只有安全，才能让我们品尝到生活的幸福与快乐，只有安全才能让我们工作的更舒心。安全无时不在，无处不在，所以，我们每个人都要当好第一责任人。今年“安康杯”的主题为“排查整治安全隐患、共促安全健康发展“平安”是每个人

5、幸福生活的前提，但在实际工作与生活中，可能一时的疏忽大意，不经意的简单了事，这些行为都会给“违章、麻痹思想和不负责任”提供可乘之机，从而产生安全隐患，给我们的生产、生活带来不利影响。为此，我们要牢固树立安全意识，及时排查和整治安全隐患，共促安全健康发展。今年是中国共青团建团XX周年。百年青春志，奉献正当时。占公司职工总数近60%的团员青年是安全生产工作的骨干力量和生力军，各级团组织要紧紧围绕年度安全生产目标，以强化业务培训、提高工作实效为主要载体开展形式多样的活动，充分发挥青安哨等安全生产助力军的作用,营造“安全生产、青年当先”的良好氛围。面对当前严峻的疫情形势，公司党委制定一系列措施，做出全

6、方位部署，各单位、各项目部要统筹安排，坚持疫情防控和安全生产双线作战，广大干部职工要坚决听从指挥，坚守岗位，严格落实各项安全举措和疫情防控要求，在不同的岗位上体现央企人的责任与担当。我们号召广大干部职工积极行动起来，以开展“安全生产月”活动为抓手，积极投身“安康杯”竞赛、青安哨等活动，从我做起，从我们身边的每一件小事做起，让“安全第一”这个共同价值观入脑入心，养成“我要安全”的思维习惯，切实做到规范操作，遵章守纪，为水电十六局高质量发展贡献力量，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。祝愿所有奋战在一线的干部职工以及家属平安、健康！2024年安全生产月致全体员工的一封信全国第23个“安全生产月”如期

7、而至，预示着一年的行程即将过半，是一个船到中流浪更急、人到半山路更陡的时候，是一个愈进愈难、愈进愈险的时候。我们必须清醒的认识到当前安全形势的严峻性复杂性。近段时间，多个地区、多家企业发生安全事故，给人民群众造成不同程度的伤害，给企业带来了不同程度的损失，警钟敲响、发人深省，为了确保“安全生产月”活动走深走实，各项活动取得实实在在的效果，助推公司高质量发展取得更大成效，现发出倡议如下：一要加强宣传教育，提升思想认知水平。“安全生产责任重于泰山，领导干部不要幻想当太平官，要居安思危、临事而惧，有睡不着觉，半夜惊醒的压力管理人员对安全生产的不重视，很大程度上受限于我们的认知水平，风险不清，隐患不明

8、，对事故带来的潜在后果没有正确的认识，对承担的责任存有极大的侥幸和麻痹心理。一线作业人员违章违规问题屡禁不止，皆因认知水平而定，俗话说“无知者无畏，无畏者无惧“，等灾难真正降临的那一刻，悔之晚矣。我们要善于因势利导，利用各种途径和方式加强安全宣传教育，管理人员要不断对法律法规、标准规范、政策文件、施组方案进行学习，厚实理论功底，提高理论素养，努力提高发现问题和解决问题的能力。一线作业人员要通过班前教育、观看警示教育片、参加体验式教育等方式，提高风险防范意识，让其知敬畏、存戒惧、守底线,激发出“我要安全”的主观能动性，形成“人人讲安全，个个会应急”的行动自觉。二要强化安全责任，加强过程监督指导。

9、公司全体干部职工要深刻领会XX董事长经常强调的“三个决不能过高估计”，充分认识到安全生产意识与当前的安全形势有差距,全员安全生产责任制落实与现场实际有差距。各级领导干部要发挥带头示范作用，压实领导责任和各业务部门“三管三必须”责任，形成管理合力。认真落实王彤宙董事长“不能就安全论安全”的要求，各级业务部门要进一步增强责任感、紧迫感、使命感，分兵把手、齐抓共管，向下抓实自身业务范围内的重大隐患排查整治工作。要切实心怀公司发展稳定大局，牢记“千功不抵一过”的嘱托，在研究部署业务工作的同时，要充分考虑岗位安全责任，务必将业务工作融入到“五个到位”总要求和“XX”管理思路之中来，辩证统一地看待“管好业

10、务本就是管好安全”的理念，加强过程监督指导，时时纠偏改进，大力整治材料设备进场把关不严，方案交底“两层皮”，验收检查不及时等顽瘴痼疾，统筹安排打通安全生产最后一公里，“安全生产强化年”“重大隐患排查整治2024行动，“安全生产月”等安全活动，营造“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道”的浓厚安全文化氛围。三要加强安监人才培养，提高安全发展水平。各级安全监管人员要以维护公司稳定发展大局为己任，以对人民和对公司高度负责的责任感，学思想、强党性、重实践、建新功，明责知责、履职尽责，发扬斗争精神，增强斗争本领，切实提高发现问题和解决问题的能力。要以“眼里揉不进沙子”的较真精神与现场隐患作斗争，与人的违

11、规行为作斗争。要坚决转变重检查轻整改，重迹不重绩的形式主义、官僚主义作风。针对重大隐患要敢于亮剑，面对困难矛盾敢于迎难而上，面对歪风邪气敢于坚决斗争，做疾风劲草、当烈火真金，在摸爬滚打中增长才干，在层层历练中积累经验。以“安全生产月”活动为契机，认真落实XX集团公司系列部署要求，狠抓隐患排查整治，保质保量完成规定动作，充分发挥安监队伍生力军作用，为保持公司安全形势稳中向好再添一把火、再加一把劲，推动“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道”走深走实。同志们，安全生产事关人民福祉，事关经济社会发展大局，事关企业兴衰成败，公司全体员工要打起十二分精神，时刻保持头脑清醒，恪尽职守，真正实现以高水平安全

12、护航公司高质量发展。2024年安全生产月致全体员工的一封信今年6月是第23个全国“安全生产月”，我们正在开展以“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道”为主题的全国安全生产月活动，安全生产是个人和企业的通行证，更是职工的护身符，做好安全生产是我们责任所系。公司各级要提高思想认识，不断加强理论学习，全面了解党和国家总体方针政策，深入贯彻落实行业主管部门和中国交建相关安全工作决策部署。要从思想上认识到，安全管理是一项长期而复杂的系统工程，大家要用系统思维看待安全工作，借助目前公司正在开展的对标世界一流管理提升活动，主动出击，抓重点、补短板、强弱项，持续加强公司安全生产治理体系和治理能力现代化，努力打

13、造投资公司安全“名片”。我们始终要把人民生命财产安全放在首位，时刻把安全生产作为事关全局的大事，充分认识防范化解重大风险是党中央赋予的重要政治责任，守土有责、守土负责、守土尽责，切实把安全责任记在心上、扛在肩上、落实到行动上。我们要进一步树立敬畏意识。一是敬畏生命，以人为本。只有生命安全得到保障，才能激发人们创造美好生活的热情和活力。二是敬畏法规，按章办事。安全生产容不得半点马虎大意，其核心就是吃透安全生产各项法律法规,严格按规章办事。三是敬畏职责，真抓实干。要做到对上、对下、对己负责，对家庭、对亲人、对社会负责，忠诚履行职责。四是敬畏专业，专业的人做专业的事，专业的事专业做。我们要进一步筑牢

14、安全防线。坚持“生命至上、安全发展”的理念和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，把做好“十四五”规划与落实“十四五”目标结合起来，深入开展安全生产治本攻坚三年行动，坚持集团“XX”总体发展路径，做到安全环保“五个到位”，创新工作机制，优化管控体系，强化实施监督，夯实基础工作，助力高质量发展新征程，为实现“两保一争”目标保驾护航。我们每个人都是安全生产的“主人翁”，公司上下都是安全管理工作的参与者、执行者和管理者，要坚决摒弃旁观者的心态，从自身做起、从现在做起、从点滴做起，以百分百的重视、实打实的举措、硬碰硬的作风，坚决消除事故隐患，切实筑牢安全生产防线，树立起安全生产的思想长城，为公司高质

15、量发展提供坚强的安全保障！时有所需，必有所为。让我们一起关注安全、重视安全、做好安全，共同守护生命和健康，为投资公司高质量发展营造安全稳定环境。感谢大家为安全生产工作付出的努力，祝愿大家平安幸福！2024年安全生产月致全体员工的一封信全体员工你们好：安全是发展的前提，发展是安全的保障。值此第23个安全生产月之际，公司班子成员向辛勤工作的全体员工及理解和支持我们工作的家属表示诚挚的感谢!“安全生产事关人民福祉，要牢固树立发展绝不能以牺牲安全为代价的红线意识J公司事业的获得感、我们生活的幸福感，基础都是工作中的安全感。今年安全月的主题是“人人讲安全、个个会应急-畅通生命通道让我们以此为契机，筑牢安

16、全防线。员工是企业的最大财富，员工安全是企业最大的安全。当下正值做好疫情防控和有序复工复产重要阶段，大家正稳步地推进各项工作任务。为确保各项工作有序开展，需要我们把安全摆在首位，把履行法律义务和担负安全责任结合起来。”以道为常，以法为本“，要严格遵守安全生产法，遵守岗位操作规程，杜绝盲区漏洞，严防各类安全隐患，在强化安全意识和行动自觉中为公司健康发展加好“平安罩”。遵章守纪是保护自己的最好措施。安全，关乎每一名员工；做好安全生产工作，离不开每一个人的积极参与。齐抓共管的长效机制，是公司安全发展的基石。我们要主动学习安全生产知识，严格落实岗位安全责任，严格遵守安全生产规章制度和操作规程，熟悉作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及应急措施，主动接受安全生产培训I,作业时正确佩戴和使用劳动防护用品，切勿心存侥幸，麻痹大意，切实掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能。全体员工要从“全员参与”向“全员负责”