《国有公司(集团)党委2024年第一季度党建工作情况总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《国有公司(集团)党委2024年第一季度党建工作情况总结.docx(4页珍藏版)》请在优知文库上搜索。
1、国有公司(集团)党委2024年第一季度党建工作情况总结2024年以来,XX国有公司(集团)党委始终坚持以思想为指导,深入学习贯彻党的XX大精神,在XX委的坚强领导下,根据XX委的总体安排部署,严格落实全面从严治党和党风廉政建设的部署要求,大力推进国企党建工作走深走实。现将2024年第一季度年党建工作开展情况总结如下。一、主要做法及成效(一)强化理论武装,提升政治鉴别力。一是全年召开党工委会议XX次、中心组集中学习研讨会议XX次、干部职工会议XX次,认真学习习近平总书记近期重要讲话精神。二是主持起草主题教育方案,扎实开展主题教育。三是全年召开专题意识形态工作会议XX次。四是深入XXX和XXX企业
2、100余次,宣讲党的XX大精神。(二)强化完善有效,提升制度约束力。一是成立XXXXXXXX企业综合党委,规范指导XXX企业党支部建设。二是修订完善XXX制度等制度,不断提高干部队伍的履职担当能力。三是全年开展纪律督查及派驻干部乡村振兴纪律督查XX次,严抓干部管理。(三)强化监督问责,提升纪律震慑力。一是全年召开党风廉政警示教育大会XXX次。二是围绕XXX市营商环境“XXX”专项行动方案,重点整治担当不够、履职不力、滥用职权、以权谋私的问题。三是全年开展主体责任大约谈及班子成员“一岗双责”大约谈XX人次。(四)强化两个覆盖,提升组织凝聚力。一是全年指导XX家XXX企业按程序成立党支部。二是全年
3、召开1次清廉商(协)会建设暨廉洁文化进企业工作推进会,推进廉洁文化进企业。三是完成XXX个党建示范点培育。(五)强化目标实现,提升党建引领力。一是完成2024年度开放型经济示范XXX培育对象申报工作。二是完成XXX资产XXX14亿元。三是完成签约和入驻XXX30个,总XXXXX元。四是成立XXX专职消防队;12345热线全年办理工单XX件。五是创新“片区+产业专班”服务企业新机制,实现服务企业包保覆盖率、走访服务到位率100%。(六)强化工作责任,做实乡村振兴工作。一是选派XX名业务骨干到XXX常态化开展脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接工作。二是XXX在编干部全年入户走访XXX脱贫户、监测户、万元以
4、下重点户XX余人次。三是支持XXX基础设施补短板、产业发展等方面资金XX余元。二、存在的主要问题(一)抓政治建设力度不够,基层党组织战斗堡垒作用发挥不明显。有针对地对基层党组织党建工作检查指导不多,党的组织在贯彻落实党的路线方针政策中发挥领导作用不够,发挥党的群众工作优势和党员先锋模范作用不明显,党的组织生活开展缺少思路和方法,比如,经常以学习代替组织生活,形式单一,多以会议形式开展学习。(二)抓理论学习标准不够高,不能做到学思用贯通、知信行合一。理论知识学习教育能严格按照规定要求完成既定任务,但学习的标准不够高,学以致用方面的能力有待加强,学习效果有待提高,没有充分利用相关政策来指导推动招商
5、营商和经济开发工作。(三)抓队伍建设举措不多,干部履职能力有待提升。在抓班子带队伍上没有具体措施,在干部管理制度,长远规划以及激励约束机制上仍然存在一些不足,干部老龄化偏重,缺乏对干部职工的培养、晋升、晋级的关心和关怀,一定程度上制约了干部的成长和发展,同时干部存在本领恐慌、能力不足的问题。(四)抓XXX党建力度不够,企业党支部撤销缓慢。主要表现在XXX目前只配备一名专职党务人员,对XXX党建工作指导不够,XXX已停产或处置XXX企业,党支部撤销缓慢。比如,XXXX公司已停产多年,企业已无员工,但是目前党支部仍存在,撤销缓慢。存在上述问题,虽有客观因素的制约,但主要还是XXX党工委对XXX党建
6、工作指导不够,在新形势下研究谋划党建工作用心不足、着力不多,对XXX企业党员管理教育制度落实不严,常规工作安排部署多、跟踪问效少,督查指导多、严肃问责少,在抓常抓细抓长方面做得不到位。三、下步工作打算(一)提高思想认识,强化理论升华。始终把政治建设摆在突出位置,把政治理论学习当成一项重大政治任务,及时学、深入学、持久学,持续开展主题教育,聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神、习近平总书记视察贵市重要讲话精神等,持续推进政治理论学习制度化常态化,把政治理论学习摆在领导班子自身建设的首要位置,提高自身综合能力。(二)补齐短板弱项,强化问题导向。深入抓好各项工作短板整改,建立健全工作机制,压紧压实全面从严治党主体责任,督促班子成员认真履行党建工作“一岗双责”,提高廉洁XXX建设政治自觉,锲而不舍落实中央八项规定精神,加强关键环节的廉政风险防控,坚决纠治招商营商,服务企业等不正之风和腐败问题。(三)抓实XXX党建,强化政治引领。继续做好XXX企业党组织季度摸排、动态台账化管理和党建示范点创建工作,积极与区委XXX对接,完善党建指导员包保联系制度,提升党的组织和党的工作覆盖质量,按照党支部标准化规范化建设要求,做实XXX企业党支部的指导工作,确保XXX企业党支部建设规范。