3.何松林：2023年度述职述廉述学报告.docx

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1、2023年度述职述廉述学报告河南科技学院党委副书记何松林（2024年1月）2023年1月-2月，任河南科技学院副院长，按照学校行政分工，分管发展规划处、人事处（教师发展中心）、研究生处、招生就业处、河南省杂交小麦工程技术研究中心。3月以来，任河南科技学院党委副书记，按照学校党委分工，分管党委办公室（党委督查室）、党委组织部（党校）、党委统战部、机关党委、党委教师工作部、人事处（教师中心）、离退休职工管理处，协助校长分管审计处，联系园艺园林学院、信息工程学院、软件学院。2023年，在校党委、校行政的正确领导下，在各分管部门、联系单位同志们的积极努力和大力支持下，立足本职,敬业奉献，守正创新，务实

2、重干，较好地完成了各项工作任务。一、扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育2023年4月，学校印发了关于在全校党员中深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的实施方案，成立了主题教育领导小组，按照分工，担任常务副组长，负责牵头任务清单4项，均已完成。认真研读了习近平著作选读（第一卷、第二卷）、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编中国共产党章程党的二十大报告等学习内容。深入开展调研，完成关于我校干部队伍梯次建设及年轻干部培养研究调研报告，撰写主题教育专题民主生活会发言提纲。配合省委第二十三巡回指导组完成上级专项调研检查2次、座谈交流会、访谈等40余次，召开二

3、级党组织主题教育工作推进会、交流会16次，上报各类报表、清单60余项（次），高质量完成主题教育各项任务，切实在“学思想、强党性、重实践、建新功”上取得了实实在在的成效，达到了“以学增智、以学铸魂、以学正风、以学促干”的目标。二、注重学习，努力提升政治理论水平和管理能力持续深入学习贯彻党的二十大精神和总书记关于高等教育的系列重要论述精神，坚持在读原著、学原文、悟原理中铸牢信仰、坚定信念、增强信心，河南干部网络学院学习127.6学时等，进一步提升了理论水平与党性修养。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。始终把讲政治放在首位，严格遵守政治纪律和政治

4、规矩，自觉把思想和行动统一到党中央决策部署上来，政治判断力、政治领悟力、政治执行力进一步提升。不断加强高校管理理论、党务业务等相关知识的学习，深入思考高等教育的新变化、新机遇、新挑战，科学谋划推动学校发展的举措，进一步增强工作前瞻性、预见性和主动性，提高了管理能力和管理水平。三、廉洁自律，严格落实党建和党风廉政责任坚持以上率下、身体力行，严格履行“一岗双责”，要求各分管部门通过规范制度、学习教育等活动，推动党建工作制度化、规范化、科学化水平，提升党建和业务融合的质量。以廉政约谈为抓手，切实落实党风廉政建设责任，坚持把纪律和规矩挺在前面，健全党风廉政建设长效机制，使分管领域的党风廉政建设和反腐败

5、工作保持应有的力度。严格落实学校意识形态工作责任制实施细则等相关制度，提高对意识形态工作重要性的认识，提高政治敏锐性和鉴别力。注重在工作和生活中率先垂范，严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，严格遵守党规党纪和法律法规。严格执行党员领导干部个人重大事项报告制度，如实向组织报告个人事项。管好亲属和身边工作人员，营造良好家风。自觉接受监督，不断增强拒腐防变能力。四、聚焦发展，实现学校重点工作提质增效2023年1月-2月，履行河南科技学院副院长岗位职责。（一）扎实推进分管单位工作指导发展规划处编制学校“十四五”事业发展规划之2023年主要工作目标详解，推动起草河南科技学院智慧农业高等研究院项目（一期

6、）可行性研究报告；指导研究生处推进学科与学位点建设，做好研究生招生复试，2023年录取硕士研究生528人；指导招生就业处拓宽招生宣传途径,强化就业服务，提高创新人才培养质量；指导河南省杂交小麦工程技术研究中心，认真准备申报院士推荐材料，茹振钢教授入选2023年“两院”院士有效候选人。3月至今，履行河南科技学院党委副书记岗位职责。（二）充分发挥以文辅政作用切实发挥党委办公室参谋助手作用，完成总结计划、调研报告、会务材料等60余件，搜集整理各类素材400余件，收处各类文件1800余份，起草编发党委文件、党办文件近100份，开展安全隐患摸排，严格落实稳定工作“日报告”“零报告”制度，定期开展风险研判

7、，及时报送各类报告22次。落实好校领导在岗值班和24小时双人值班制度，全年发放督查督办通知单147份，有力推动学校年度重点工作按时完成。（三）组织建设坚强有力持续推进落实二级党组织工作细则二级学院党政联席会议议事规则二级学院党委党总支会议议事规则，提升二级党组织建设和议事规则制度化、规范化的水平。培育创建“全省党建工作标杆院系”1个、“全省党建工作样板支部”1个，省级“双带头人”教师党支部书记工作室1个，省级先进基层党组织4个，9名党员获省级荣誉称号。加强党员队伍建设，持续推进党的二十大精神入脑入心，做好党员发展培训工作，对近4000名党员进行党的二十大精神、党章党规党纪等知识培训，组织全体党

8、员参加“学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想网络培训班“O全年共发展党员830名。（四）干部人才工作全面加强推动落实河南科技学院干部队伍建设规划2023-2027年，先后完成处、科级干部的换届调整工作，换届后，45岁以下中层正职22人，平均年龄下降了6岁，整个干部队伍更加年轻，更有活力，更有激情，更有干劲，焕发出新的气象。先后开展处级干部、党务秘书、党支部书记和党外“双高”青年教师党的基本知识培训班等，组织574名科级以上干部学习“河南干部网络学院”课程课时近5万个。做好2022年度校、处级领导干部个人有关事项报告查核工作，查核182人。常态化做好裸官排查和领导干部社团兼职备案、审批工作

9、，完成2名省管干部、10名处级干部兼职报备审批。全职引进海外“杰青”顶尖人才1人、河南省优秀专家1人、文科二级教授1人；柔性引进国家“万人计划”领军人才2人。制定2023年高层次人才招聘办法，召开4次人才工作推进会、座谈会，赴北京、上海等14个城市100余家单位招才引智。新增博士128人，其中引进博士、博士后110人，首次突破年引进百人；返校博士18人。安置高层次人才配偶37人。1人获批享受国务院特殊津贴专家，1人获批享受河南省政府特殊津贴专家，2人获批河南省高等学校教学名师，2人获批河南省优秀教师，2人获批教育厅学术技术带头人，1人获批教育厅优秀教育管理人才，4人获批河南省高校青年骨干教师。

10、遴选校级青年骨干教师10人、培育对象9人。联合获批河南百农种业有限公司博士后科研工作站。招收博士后22人。制定了博士后工作站管理办法、博士后导师遴选办法等文件。获中国博士后科学基金特别资助1项、面上资助1项，河南省博士后科研项目资助3项。（五）乡村振兴工作成效显著持续做好乡村振兴工作，进一步巩固扩大脱贫攻坚成果。研究制定帮扶工作计划，调整配备帮扶工作队。发挥学校人才和专业优势，积极组织师生到定点帮扶和结对帮扶地参与乡村振兴战略。2023年为商水县提供智力帮扶92次，开展各类培训和宣传18场次，撰写调研报告、战略咨询13项，帮助销售农副产品1413.2余万元、销售优质小麦品种300万元。在闫庄村

11、加大对村集体产业的培育、扶持力度，投入资金50余万元，提供优质小麦品种1.8万斤，建立700余亩优质小麦品种繁育基地。采购闫庄村和商水县扶贫产品78.6万元。为卫辉市城郊乡纸坊社区安装路灯、栽种花卉帮助改善人居环境。（六）稳步推进统一战线工作认真落实上级关于统战工作的重大安排部署，不断强化党外知识分子思想政治引领。举办“中华民族一家亲同心共筑中国梦”主题演讲比赛；参加河南省第十一届大学生中国特色社会主义民族宗教理论知识网络答题活动，11名学生获省优秀选手奖。召开纪念“五一口号”发布75周年专题座谈会、“迎中秋庆国庆”双节座谈会等。为2023级新生进行党的民族宗教工作政策宣讲，扎实开展宗教“双防

12、”工作,推动宗教治理由治标向治本深化等。（七）师资队伍建设获得新成效制定河南科技学院高校教师（实验人员）职称自主评审办法高校教师（实验人员）中高级职称申报及评审条件（试行），按照新的办法和条件组织开展了2023年度职称评审工作。完成2022年度职称评审结果备案和聘任工作，聘任高级职称64人、中级14人；开展2022年度工勤技能岗聘任工作，聘任技师3人、高级工15人、初级工1人。组织专业技术三级岗位晋升工作，46人通过学校评审。完成2022年度考核工作。在主题教育专题调研的基础上，制定2022-2023年度新入职教师岗位培训工作方案,对210余名新入职教师进行了岗位培训。依托国家智慧教育公共服务

13、平台，对全体教师开展“师德集中学习教育”专题培训。举办2期“百农英荟”博士沙龙，搭建高层次人才新的交流平台。（八）师德师风建设持续加强，工资福利稳步提升加强和改进新时代师德师风建设，开展“奋进新征程,志做大先生”师德主题教育系列活动。对210余名新入职教师进行岗位培训，对全体教师开展“师德集中学习教育”专题培训，蜜蜂生物学与繁育教师团队荣获第三批“河南省本科高校黄大年式教师团队”，茹振钢教授获首届河南省教授育人楷模等。完成2022年校内绩效工资汇总核算，适度增加绩效工资总额，保证总体人均水平相对稳定。每月及时足额缴纳养老等各项社会保险，发放节日福利品191万元等。（九）离退休职工管理服务取得新

14、加强抓牢智能化老龄服务创新驱动发展主线，落实“六个老有”工作目标,调研梳理老同志最关心和急难愁盼问题29件，召开重大事项通报工作会议3次，开展慰问离退休职工、帮扶困难老同志、探望生病人员等。荣获“红旗渠杯”全国门球邀请赛第4名、河南省地掷球锦标赛第4名，读懂中国征文类特等奖1项、一等奖2项等，谱写了“最美夕阳红”的幸福篇章。（十）协助校长做好审计工作修订制定河南科技学院内部审计工作规定河南科技学院财务收支审计实施办法等，提升审计工作质量，审计处获新乡市“2021-2022年内部审计工作先进集体”。（十一）指导机关党委围绕学校中心工作提升服务质量,联系学院各项工作扎实推进，在师资队伍建设、学科建

15、设、科学研究、人才培养等方面成绩显著，为学校事业发展做出突出贡献。五、牢记教书育人使命，完成教学科研任务今年毕业博士研究生1人，硕士研究生3人，出站博士后2人。申请河南省重点研发专项1项，经费230万元，河南省中央引导地方科技发展资金项目1项，经费100万元；以第一、通讯作者发表论文9篇，其中SCl一区1篇、二区4篇。获中国观赏园艺2023年度特别荣誉奖，申报“中原学者”通过两轮答辩，现已公示结束。六、存在问题与努力方向一是政治理论学习缺乏系统性和全面性。二是抓党建的责任传导不够到位。三是深入基层一线有针对性的开展调研不够。四是创造性开展工作不足，存在求稳怕乱的思想。针对上述问题，新的一年我将不断加强学习，进一步解放思想,不忘初心，牢记使命，主动履职尽责，着力推进学校内涵建设，为河南科技学院事业高质量发展增动力、添活力。