合伙经营砂石场协议(通用28篇).docx
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1、合伙经营砂石场协议(通用28篇)合伙经营砂石场协议篇1甲方:姓名,身份证号(以下简称甲方)乙方:姓名,身份证号(以下简称乙方)协议签约地点:一、概述甲、乙双方根据中华人民共和国民法典的相关规定,本着真诚合作,互惠互利的原则,经过友好协商,就项目合伙经营相关事宜达成以下协议:二、合伙经营范围三、合伙期限合伙期限为年,自年月日起,至年月日止。四、出资额、方式、期限甲方以方式出资,计人民币元(大写元)乙方以方式出资,计人民币元(大写元)双方的出资应于年月日之前悉数交齐,逾期不交或未交齐者,应对应付金额计付银行利息,并以资金形式赔偿另一方由此直接造成的全部经济损失。双方方出资合计元(大写元),为双方共
2、有财产,不得随意请求分割,任一方支配时,需经另一方同意。五、盈余分配与债务承担盈余分配:甲方享有%盈余,乙方享有%盈余。债务承担:由双方合伙经营产生的债务,先由合伙财产偿还,合伙财产不足偿还时,甲方承担%债务,乙方承担%债务。六、入伙、退伙与出资转让入伙:承认本合同;经甲乙双方同意;执行协议规定的权利义务退货:不可在合伙不利时要求退伙;任一方若退伙,应在月之前,应告知另一方,且经另一方同意;退伙后以退伙时财产状况进行结算;未经另一方同意擅自退伙给合伙造成损失的,需进行赔偿。出资的转让:允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权,如转让合伙人以外的第三人,第三人按入伙对待,并且必须承认本
3、合同,否则以退伙对待转让人。七、合伙负责人及其他合伙人的权利:甲拥有权限:义务:乙拥有权限:义务:甲乙双方工作中不得越权操作,且应认真履行应尽义务。八、禁止行为未经全体合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙,造成损失按实际损失赔偿。九、合伙终止及终止后的事项1.合伙因以下事由之一得终止:合伙期届满;甲乙双方同意终止合伙关系;合伙事业完成或不能完成;合伙事业违反法律被撤销;法院根据有关当事人请求判决解散。2.合伙终止后的事项:即行推举清算人,并邀请中间人(或公证员)参与清算;清算后如有盈余,则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定
4、资产和不可分物,可作价卖给合伙人或第三人,其价款参与分配;清算后如有亏损,不论甲乙双方出资多少,先以合伙共同财产偿还,合伙财产不足清偿的部分,由合伙人按出资比例承担。十、纠纷的解决甲乙双方如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸法院。十一、本合同如有未尽事宜,应由甲乙双方讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。十二、其他未尽事宜,本着共图发展的目标,甲乙双方共同友好协商并进行补充、完善。十三、本合同正本一式两份,甲乙双方各执一份,签字即生效。甲方:(签字、盖章)乙方:(签字、盖章)日期:年月日日期:年月日甲方:股东a:股东b:股东c:股东
5、d:乙方:经营班子(a、b、c、d)为共同发展,股东a、b、c、d在设立投资发展有限公司的基础上,决定同时聘请以a为主组建的经营班子营运投资发展有限公司。为进一步规范公司股东和经营班子的权利、义务,甲方和乙达成如下协议:一、公司的运营模式1.1 公司实行董事会领导下的总裁负责制。1.2 公司的经营班子是指总经理以及总经理提名董事会聘任的副总经理。具体是指a、b、c、d.1. 3公司的股东与经营班子税后利润的分成按下列方式操作:1.3.1依法提取法定公积金、法定公益金和任意公积金后的税后利润余额,股东享有%,经营班子享有30%1.3.2 公司设立后三年内,股东按1.3.1分得的%部分金额按股东出
6、资比例全部转增注册资本,经营班子按1.3.1分得的%部分中,不少于%必须转增注册资本,另剩余的不多于%可提取现金,作为经营班子奖励;1.3.3 公司股东必须以股东会形式形成决议以确保经营班子和股东应得利润转增注册资本后获得工商行政管理局的批准,相应的公司章程的修改,股东的增加和变更也必须于每个会计年度终了之日起二十日内修改执行完毕。1.4凡股东会按未通过1.3.3决议的,本协议可代替作为股东会决议提交工商行政管理局进行相应的公司章程修改、股东的增加和变更。二、公司经营班子中总经理的特别权限2.1为维护公司的稳定和促进公司的健康发展,公司经营班子中总经理除享有法律、法规和章程规定的权限外,还可根
7、据如下条款行使总经理特别职权:2. 1.1总经理审批费用开支时,凡单笔费用开支在不高于公司注册资金总额%的幅度内,有权自主决定;2. 1.2总经理审批费用开支时,凡单笔费用开支在超过公司注册资金总额%但低于公司注册资金总额%的幅度时,应在获得董事长同意后方可审批决定;2. 1.3总经理审批费用开支时,凡单笔费用开支在超过公司注册资本金总额5%的情况下,在获得董事会同意后方可审批决定。三、其它条款3. 1在聘任期内,公司不得无故解聘总经理、副经理。若需解聘总经理、副经理,需经董事会3/4以上董事同意。3.2 凡公司经营性亏损造成公司净资产减少%时,总经理必须及时通知董事长召集董事予以讨论,并制定
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