面试综合测评问题参考表.docx

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1、面试综合测评问题参考表序号观察要素观察内容面试问题面试要点1求职动机与职业规划1、你选择本公司最重视什么？2、你认为这一职位涉及到哪些方面的工作？3、你为什么想做这份工作？4、你为什么认为你能胜任这方面的工作？5、您在选择职业的最重视因素是什么？6、近五年的职业发展有何规划？7、如果有需要，你能加班吗？1、是否以企业发展为目标兼顾个人利益；2、回答完整、全面、适当;3、说服力；2社交能力和人际关系1、请您介绍你的家庭。2、你的朋友如何看待你。3、你希望在什么样的领导下工作。4、你交朋友最注重什么？5、你选择朋友所考虑的最重要因素是什么？1、自我认识2、交往能力3判断力、情绪稳定性1、准确判断面

2、临情况。2、处理突发事件。3、迅速回答对方问题。4、处理难堪问题的反应。1、假如A公司与B公司同时录用了你，你将如何2、公司工作非常艰苦，你将如何对待？3、你怎么连这种问题都听不懂？4、你好像不太适合本公司的工作。1、理解问题的准确性、迅速性。2、自我判断能力3、是逻辑判断还是感情判断。4、有自己的独到见解。4个人性格品质1、有无不良的性格（过分狂妄和过分自卑）2、有无偏激的观点。3、回答的认真、诚实。4、掩饰性1、你认为现在社会中一个人最重要的是什么性格？2、你能否“受人之托忠人之事”？1、诚实真诚2、人生观3、信用5爱好、兴趣1、现在，我想了解一下你工作之余的兴趣爱好。平时，你会参加哪些活动，团体活动或者协会交流？2、工作以外你做些什么？6自我评价1、让我们总结一下，你认为自己的优点是什么，品格和业务方面都可以。2、你已经向我们提供了许多个人情况，但每个人都有所不足,、你认为你最大的缺点是什么？你希望今后对哪些方面进行完善？