2022关于社区综治维稳工作计划方案（三篇）(1).docx

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1、20xx年关于社区综治维稳工作方案综治维稳工作实施方案范文1为了营造一个和谐平安的社会环境，促进普晖社区精神文明和全面协调进展，依据区、街综治委的统一部署，结合我社区实际，特制定社区综治信访维稳工作方案：一、指导思想坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导，全面深化落实科学进展观，紧紧围绕创建平安社区的目标要求,进一步解放思想、创新机制、强化管理，为普晖社区的进展供应安全、稳定、有序的社会保障。二、工作目标把普晖社区创建成区、市级的平安社区。强化干部下访,削减区、市上访，杜绝赴省赴京上访和非正常上访。形成横到边纵到底的管理机制，做到反应灵敏，出击快速，成效显著，凸显具有普晖特色的平安社区创建工

2、作。营造安定良好的治安环境、安居乐业的生活环境、和谐稳定的社会环境。努力实现不发生影响社会稳定的重大政治大事，不发生恶性刑事案件，不发生恶性治安大事和消防安全生产事故，不发生“610”组织聚集滋事案件，不发生群体性大事，不发生重大冲突纠纷大事，人民群众的治安满足率达95%以上。广泛收集居民区、辖内企业和社会各阶层各方面的社会稳定动态状况，全面把握社情民意第一手信息材料，综合运用政治的、行政的、经济的、法律的、文化的、培训的等多种手段，全面落实“打击、防范、培训、管理、建设、调处”等社会治安综合治理措施，不断深化平安社区建设，有效预防和削减犯罪、妥当化解社会冲突，切实维护社会稳定。三、工作制度建

3、立健全工作制度是确保工作健康有序的根本保障，社区综治信访维稳工作站建立内部管理的以下几项工作制度：1、安全稳定工作责任制度。社区书记、主任对辖区内的综治信访维稳工作负责；社区副主任、治保主任分管综治信访维稳工作的主要落实和督导，综治专干帮忙治保主任开展综治信访维稳工作。2、不稳定因素排查制度。社区综治信访维稳工作站必需每周对辖区内的不稳定因素进行一次全面的调查摸底，把握状况，排查冲突纠纷，并准时上报排查出的问题，落实调处责任人，并做好调处工作。3、冲突纠纷调处制度。每周进行一次冲突纠纷、不稳定因素调处状况的分析并将处理状况进行登记汇总，总结阅历和做法，分析存在的问题的缘由和必需实行的应对措施,

4、并准时向街综治信访维稳中央报告，积极协调各职能部门落实工作。由社区站长负责敏感性冲突调处，副站长负责全面冲突调处督导及落实，由工作站成员分管各类冲突纠纷排查调处，每天将工作状况汇报上报至工作站。4、综治维稳工作形势分析通报制度。综治工作站联合社区警务室每半个月一次对辖区内的担忧全、不稳定因素、冲突纠纷、社会治安状况和群众的思想动态进行一次综治形势分析，通报状况、分析问题、明确任务、落实责任，并向街综治中央报告。通报社区综治信访维稳工作中好的典型、好的做法，通报工作中存在的突出问题，明确下一步的工作目标、任务和措施，强化综治工作责任意识、常抓意识。5、治安协防队管理制度。治安协防队员统一依据街道

5、治安协防队员管理制度开展综治维稳工作，并以街、社区治安形势和部署，由社区联防中队统一协调开展工作。落实精细化管理，定期组织协防队伍进行军训，强化身体素养，召开业务培训班和事迹学习班，强化思想素养，协作公安开展整治活动和各类维稳行动，强化业务素养，同时，还协同各企业综治负责人，召开工作交流会和业务培训会，消防演练等活动，充分强化队伍的综合素养。四、措施及要求（一）加强组织领导严格落实街综治委的指示，规范成立综治工作领导小组,由社区居委会党支部书记担当组长，专区警长和治保会主任任副组长，并有各个业务口径的工作人员和企业综治负责人任组员，确保了综治工作的大环境、大格局。（二）强化信访工作社区综治工作

6、站实行机敏办公方式，开通了24小时信访服务热心，建立信访服务平台，装置民意信箱，由社区主任和治保主任担当民意交流员，深化倾听居民群众的心声，准时为居民群众排忧解难。将工作重心依照各成员单位和业务线条，不定时转变，便于加强与居委会、调委会和出租屋工作站的交流，能准时收集各方面各层次的综治信访维稳信息，并准时介入处理，大大增加了社区安全稳定问题的解决力度。遇有冲突纠纷，社区综治工作站主要负责要准时赶到现场，尽快介入大事并促进调解，坚持小事不过夜，大事不出社区的原则，充分利用现有条件和综治信访维稳工作站的整体资源优势，让一切冲突纠纷化解在萌芽状态。综治维稳工作实施方案范文2依据市委、市政府的工作部署

7、，为切实做好我社区综治信访维稳工作，确保各项工作的顺当开展，结合我社区工作实际，特制订本方案。一、指导思想以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻党的十七大会议精神，坚持“预防为主，打防结合，调处领先”的方针；坚持“谁主管谁负责”、“谁使用谁负责”和“谁审批谁负责”的原则，条块结合、层层负责维稳综治工作；紧紧围绕构建和谐社区、平安社区的目标任务，社区领导、各社区干部齐抓共管，分工协作，切实落实各项防范措施，准时化解各种冲突，消退各种安全隐患，积极预防各类案件和安全事故的发生，深化推动平安建设，确保我社区系统持续稳定，为社区工作的开展创新和谐稳定环境。二、工作目标积极协作当地职能部门、加强

8、打击违法犯罪的力度，确保社区环境安全稳定，为全体社区居民的正常工作和生活供应牢靠的安全保障。1、不发生可防性非正常死亡特殊是群死群伤安全责任事故；2、不发生大的火灾；3、不发生重特大刑事案件；4、不发生“法轮功”邪教反动宣扬等非法活动；5、不发生饮水和食物中毒事故；6、不发生罢工、集体上访等群体性闹事大事；7、不发生聚众斗殴伤亡或自残、自杀、暴力恐怖恶性大事；8、不发生其他严峻影响局机关稳定、声誉的安全责任事故或大事。三、工作措施（一）进一步建立健全综治治理结构进一步加强我社区综治信访工作管理力度，把综治信访工作纳入重要工作日程，确保综治信访维稳方案的贯彻落实。坚持“谁主管谁负责”、“谁使用谁

9、负责”和“谁审批谁负责”的原则，责任明确到个人。（二）明确职责、各司其职（三）加强防范措施管理维稳综治工作是一项复杂的系统工程，它涉及到方方面面的工作，是全体工作人员的共同任务，每个工作人员都要加强防范意识。1、各办公场所留意用电安全，下班后门窗准时关好、上锁，杜绝安全事故，各股室负责人明确事故责任人。2、防盗工作要责任到人，节假日要有值班领导、值班人员，严格值班制度。3、各股室要明确自己的职责，严格依据综治领导小组的指示部署，完成各项工作，做到分工协作的有机统一。4、严格依据处置突发大事预案操作程序处置各类大事。5、在每个月底和重大节日前进行安全检查，对每次检查作具体记录，发觉问题，准时整改

10、。（四）宣扬培训1、积极开展我局精神文明建设，向全体工作人员宣扬不要观看、传播淫秽书刊、录象，不要发生打架斗殴、酗酒闹事、偷窃、吸毒、诈骗、传销等违法大事。2、广泛开展对工作人员的法制培训、安全培训、人身自我疼惜培训，提高工作人员的法制意识、安全意识；不要在办公室存放个人现金等财物，预防被盗案件发生；管理公共财物，防止外来人员的偷盗、诈骗等案件的发生。3、开展防火、防盗、防诈骗、防事故等安全宣扬培训。4、开展群防群治和创建安全文明单位等争先创优活动。5、号召全体工作人员积极积极参与学校的维稳综治工作，自觉维护局机关社会治安秩序，鼓舞见义勇为、舍己救人、抢险救灾。（五）奖惩制度1、完善综治考核奖

11、惩制度，严格执行责任追究制，为使综治维稳工作的各项措施落到实处，确保安全稳定，局综治领导工作小组将本单位综治维稳工作进行自我督查，严格按有关文件规定进行考评和奖惩。2、积极迎接上级领导的考核和检查。综治维稳工作实施方案范文3为强化我社区社会治安综合整治，推动平安社区创建工作，构筑社会治安防范长效机制，进一步增加对违法犯罪活动的打击和防范才能，最大限度压缩违法犯罪分子活动空间,确保我社区治安秩序良好，政治社会稳定，结合本社区实际，特制定如下工作方案。一、指导思想坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻“科学进展观”，利用现有社区巡逻队资源，参与社会治安巡逻，通过警民联合巡逻、单位协同巡逻、看楼

12、护院等形式，加强辖区“联防、互防、自防”三防一体的防控网络体系，全力维护社区正常治安秩序，保障宽敞居民群众的生命财产安全,建立“保稳定、创平安、促进展”的长效工作机制，真正达到“秩序好、发案少、群众满足、社会稳定”的目标。二、组织领导为切实加强组织领导，社区治安义务巡逻队在社区综合治理领导小组领导下全面开展工作，领导班子成员如下：组长：副组长：成员：领导小组办公室设在社区综合治理办公室，办公室主任由刘元元同志担当，具体负责综治、维稳相关工作。三、巡逻防控部署整个治安巡逻活动由领导小组具体部署部署，社区综合治理办公室负责指挥协调。（一）社区治安巡逻以治安巡逻队为主，以各单位保安、门卫等治安力气为

13、辅。个巡逻小组制定巡逻路线图和执勤点位，实行24小时全天候、全方位巡逻与定时定点定位站岗相结合的方式执勤。同时，要加强联防联动，与相邻单位建立互联互动的社会治安防范机制，并与周边社区加强信息交流交流，共同维护周边的治安秩序，实现社会治安防控全面掩盖。（二）不稳定因素的排查依据我社区现状和本年度的进展趋势，对社区全范围，特殊是即将面临拆迁的院落和组进行重点巡逻和监控，对社区范围内存在的安全隐患和不稳定因素苗头进行重点排查，通过社区组长、居民代表和社区党员建立一支信息收集网络,对社区中可能存在的不稳定因素和安全隐患准时进行上报，制止在萌芽状态。四、工作措施（一）完善社区巡逻队执勤和考核制度，严格依

14、据制度规定实行赏罚分明的激励机制。（二）建立社区党员义务治安协管员队伍并健全社区预备役军人队伍，将社区党员义务治安协管员队伍作和社区预备役军人为社区治安巡逻队的补充力气，帮忙社区搞好社会治安和稳定工作。（三）深化开展法制宣扬培训活动。利用社区宣扬阵地，开展各种形式的普法活动，不断提高居民群众的法律意识和法律素养，形成学法，用法，守法的良好风气。开展法律询问和法律服务活动。充分发挥区司法机构保障服务功能，为地区群众供应法律服务，为符合条件的群众实施法律救济。（四）做好民事纠纷排查调解工作。通过努力实现无冲突激化的目标。做好两劳释解人员的帮教安置工作。准时把握两劳释解人员的动态，帮忙他们解决学习、

15、工作、生活中的实际困难，为他们开头新生活供应支持与帮忙。（五）加大宣扬力度，利用广播、板报、标语等形式进行大张旗鼓的宣扬，形成舆论氛围。（六）社区治安巡逻队将接受社区居委会和社区民警的政治思想、巡逻技能指导，定期开展培训、交流和总结。（七）负责社区治安巡逻的主要领导将不定期检查和督导工作，对发觉的问题准时进行整改。（八）要加强信息报送。要指定专人负责收集和把握巡逻状况，做到每日有巡查、每周有讲评、每月有小结，重大状况要准时并逐级上报。（九）面对特殊时期，调动辖区治安巡逻队、党员义务治安协管员和预备役军人共同参与协防，最大限度为维护社区安全与稳定做出积极贡献。五、工作要求（一）社区治安巡逻队是构

16、建“平安社区”，确保一方政治安定、社会稳定的一支重要的生力军。要发动辖区单位、居民和党员积极参与群防群治，创新工作理念，克服治安巡逻工作中面临的各种困难，坚决杜绝困难面前围着走、巡逻不认真的做法。要实现社区每个角落24小时巡逻工作无缝连接，确保无死角、无盲区，真正形成全民动员、警民团结共同防控的良好局面。（二）巡逻队巡逻时，应严密留意巡逻区域内可疑人、事、物，依法盘查可疑人员。预防、制止现行违法犯罪活动、不稳定苗条和违章建设行为等，准时制止违法活动并逐级上报。（三）发觉治安大事时，队员要相互协作，一旦发觉警情处理不了时，第一时间报110,依法疼惜现场，疏散四周群众。同时向主管领导汇报详情并做好记录。（四）巡逻队要结合工作实际，针对巡逻区域、巡逻路段