党委“以案促改”专题民主生活会对照检查材料.docx

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1、党委“以案促改”专题民主生活会对照检查材料按照学院党委关于开好“以案促改”专题民主生活会的工作安排,在认真学习*案件和“小金库”案件警示教育材料、征求意见、开展谈心谈话,严肃开展批评和自我批评的基础上,结合个人工作实际,按照“六对照、六查摆”的要求,认真进行了对照检查,现就有关情况汇报如下:一、存在问题在认真查阅资料对照政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、生活纪律、财经纪律几十项规定要求,以及中央八项规定精神,基本上都能认真做到,在对照党员标准、党性修养,以及履行岗位职责和工作开展情况时还存在以下问题。(一)在遵守政治纪律方面。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入,理论武装头

2、脑还不够。二是作为一名支部书记,在和他人的不良言行作斗争的勇气不够,觉得自己只要做到就行,缺乏示范带头精神。(二)在遵守组织纪律方面。对有些方面的规定学习不够,比如,没有认识到上下级党组织(支部和党总支)之间还存在互相监督方面的规定,暴露出对理论的学习不够,自然也不能付诸于实践。(三)在遵守廉洁纪律方面。虽然在对待单位的开支方面能够坚持节俭、实用的原则,但在个人和家庭消费中,存在“生活和经济情况改善了,不用过于节约以及碍于情面,怕别人笑话等”的错误思想和认识,存在个别情况下的铺张浪费等情况,勤俭节约意识不够强,艰苦奋斗精神有所弱化。对照白跃世案例起源,就是通过起初放松了对自身的要求,贪于享受,

3、慢慢走向违纪违法的边缘。“八项规定”颁布实施以来,社会生活中存在的奢靡之风问题虽得到极大纠正,但好享受好面子靠惯性的思想还没有完全消除,究其原因,有人情世故的影响,也有对自身要求还不严格的问题。(四)工作中的担当和创新精神不足。随着近年来医改工作的全面深入,尤其是医保制度的实行,医院已不是师生医疗的唯一定点机构。加上人员、技术、设备和设施等硬件不足问题的影响,以及医院内部的管理问题,作为曾经特色比较鲜明的医院,在医疗服务的质和量都有都有了一定的弱化。在做好医院定位的基础上(对师生的公共卫生、基本医疗),虽然采取了一些办法和措施(开门、市医保、职工挂号免费、降低部分检查和药品费用、上门送医送药)

4、,包括积极争取引进社会以及政府办三甲医院的技术团队,但在争取上级支持、加强专科建设、提高管理水平、提高服务的质和量方面,办法不多、眼界不开阔、创新意识不强、担当意识不够。二、产生问题原因分析(一)理论学习不够自觉,不够透彻,理论素养需要不断提高。在理论学习方面,对习近平新时代中国特色社会主义思想和系列重要理论,以及十九大精神学习还不够全面、不够深入。在思想上还没有高度的重视,学习的目的性不够明确,学习时缺乏思考。为了学习而学习,使学习流于形式。没有从实质上去深入理解和把握。观察和分析问题只停留在表面,对事物的理解不够深刻和全面。在实际工作中,忙于具体事务,没有发挥理论对实践的指导作用。(二)对

5、自己的约束还不够,纪律观念还不够强。对全面从严治党,必须把纪律严起来、把规矩立起来的要求认识还不是非常到位。在自觉接受党的政治纪律的约束,自觉强化政治意识和宗旨意识,坚定理想信念等方面还要进一步严格要求自己,严以律己。存在本位主义,强调和注重自己所在部门的利益,大局意识不够。存在一定程度上的满足于不违规、不触线、不出事的思想,对身边的各种不正之风还不能做到勇敢斗争。在履行管理工作中,存在一定程度的宽、松、软情况。三、努力方向和整改措施(一)加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和系列重要理论,以及十九大精神、党章、条例和“八项规定”等理论和法规的学习,不断提高理论素养,牢固树立正确的世界观、人

6、生观、价值观,不断坚定马克思主义信仰。按照党员标准,认真贯彻落实。树立全心全意为人民服务的宗旨意识。从小事做起,保持艰苦奋斗勤俭节约的作风,做到“防微杜渐”,筑牢拒腐防变思想防线。,(二)进一步坚定理想信念。理想信念是共产党人的精神支柱,是思想行为的“总开关”。作为一名支部书记,要把坚持理想信念问题放在首要地位,始终保持共产党员先进性,自觉作好表率,以身作则。(三)强化责任和担当意识,不断加强对自身的要求,不断提高个人工作能力,增强创新意识,狠抓工作落实,在推动工作落实上注重实效,身体力行、严字当头。加强日常监督检查和绩效管理,注重工作中的环节管理,保证制度和各项工作落实,努力营造肯干事能干事的环境氛围,使部门工作成绩和个人的工作能力都有一个大的提高。“两案”的发生教训是惨痛的,今后,本人继续加强个人政治理论文化修养方面的学习,不断提高党建认识、政治站位,个人素养。对照党章确定的党员标准,不断提高党性修养。在实际工作中,向同行、向领导、向同事、向职工多学习,不断总结实践经验,努力提高个人能力,大胆作为,认真履行好党内和业务工作岗位职责,做好各项工作。

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