公立医院章程参考文本（适用于建立理事会的公立医院）.docx

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1、公立医院章程参考文本（适用于建立理事会的公立医院）XXX医院章程第一章总则第二章宗旨和业务范围第三章党的领导第四章举办单位第五章理事会第一节理事会的构成及职责第二节理事第三节理事长第四节理事会会议第六章管理层第七章监事会第八章资产的管理和使用第九章信息公开第十章终止和剩余资产处理第十一章章程修改第十二章附则第一章总则第一条为规范本医院行为，提高医疗服务质量和工作效率，确保公益目标的实现，根据事业单位登记管理暂行条例及其实施细则和国家有关法律、法规和政策，制定本章程。第二条本医院名称是O第三条本医院事业单位类型是公益一类。第四条本医院住所是O第五条本医院经费来源是【注：财政拨款/财政补助/经费自

2、理L第六条本医院开办资金为人民币一万元。【注：出资主体多元化的单位，可增加条款载明出资者、出资方式、金额等】第七条本医院的举办单位是O【注：有多个举办单位的，应按责任主次顺序依次载明】第八条本医院的登记管理机关是事业单位监督管理局。第二章宗旨和业务范围第九条本医院的宗旨和业务范围是：。【注：按照核准登记的宗旨和业务范围填写】在功能定位上主要包括：。【注：（省办医院）向区域内提供急危重症、疑难病症诊疗和专科医疗服务，接受下级医院转诊,并承担人才培养、医学科研及相应公共卫生和突发事件紧急医疗救援任务。（市办医院）向区域内居民提供代表本区域高水平的综合性或专科医疗服务，接受下级医院转诊，并承担人才培

3、养和一定的科研任务以及相应公共卫生和突发事件紧急医疗救援任务。（县办医院）承担区域内居民的常见病、多发病诊疗，急危重症抢救与疑难病转诊，培训和指导基层医疗卫生机构人员，相应公共卫生服务职能以及突发事件紧急医疗救援等工作，是政府向县级区域内居民提供基本医疗卫生服务的重要载体。】第三章党的领导第十条加强党组织建设。党组织强化对本医院的政治、思想和组织领导，认真履行党章和有关规定，落实管党治党依法办院主体责任，全面加强本医院思想、组织、作风、反腐倡廉、制度建设。第十一条坚持党组织的政治核心作用。把党组织研究讨论作为医院决策重大问题的前置程序，凡涉及本医院改革发展稳定的重大决策、重要人事任免、重大项目

4、安排、大额度资金使用等事项，未经党组织集体研究讨论，不能提交理事会决策。第十二条坚持党管干部党管人才的原则。本医院党组织领导班子成员与理事会、管理层的党员领导人员，按照“双向进入、交叉任职”的方式配备。发挥本医院党组织在选人用人中的领导和把关作用，履行把握选人用人条件、提出建议人选、组织推荐考察或公开选聘、研究任用、加强管理监督、培养后备人才等职责。第四章举办单位第十三条举办单位的权利：（一）提出本医院的宗旨和业务范围；（二）组建本医院首届理事会；（三）审核本医院章程草案、章程修改草案；（四）任命本医院理事长；（五）委派本医院执行理事；（六）对本医院按照程序产生的院长、职工理事进行备案;（七）

5、从外部理事库中选聘本医院外部理事；（八）选任本医院监事会主任；（九）审定本医院推荐的职工监事；（十）批准本医院理事会工作报告并监督运行；（十一）审定本医院重大事项；（十二）编制对本医院的管理权责清单；（）行使法律法规规定的举办单位权利。【注：根据具体情况增加条款予以补充载明】第五章理事会第一节理事会的构成及职责第十四条本医院设立理事会【注：或董事会，下同】作为决策机构，理事会向举办单位报告工作。【注：有社会力量参与出资的设立董事会】理事会每届任期为年。【注：理事会每届任期一般为5年】第十五条理事会由名理事组成，其中：执行理事一名（包括理事长1名），职工理事名，外部理事一名【注：载明来源L【注：

6、理事会一般由773名理事组成，人数为奇数，外部理事占多数，具体根据实际情况确定。理事会根据工作需要，可下设咨询委员会或捐赠筹资、学术人才、提名薪酬、公共关系、审计等专门委员会，负责为理事会决策提供咨询建议。医院根据实际情况增加条款予以载明】第十六条理事会职责：（一）拟定和修订本医院章程；（二）拟定本医院发展规划、科研计划、薪酬待遇、劳动用工、人事管理等重要事项；（三）拟定医院重大业务活动计划；（四）审定医院内设机构或分支机构设置方案；（五）审定医院内部主要管理制度；（六）审议医院财务预算和决算；（七）聘任（解聘）院长及医院管理层其他人员；（八）制定院长任期目标和医院管理层其他人员考核评价办法、

7、薪酬管理办法;（九）审议管理层工作报告并监督管理层执行理事会决议;（十）编写和发布医院年度报告；（十一）理事会届满前三个月内负责组建下届理事会；（.）决定医院其他重大事项。【注:根据具体情况增加条款予以补充载明】第二节理事第十七条理事【注：或董事，下同】分执行理事、职工理事和外部理事。执行理事由举办单位委派；职工理事由本医院职代会或职工大会选举产生并报举办单位备案；外部理事从政府有关部门、举办单位、服务对象和业内专家中产生，并由举办单位从外部理事库中选聘。第十八条理事应具备履职的知识和能力，熟悉医疗卫生及相关方面的政策和规定。第十九条执行理事、职工理事每届任期与理事会每届任期相同，任期届满，【

8、可以/不可以】连选连任。外部理事任职届。【注：任职/连续任职对应几届/连续任职几届。连续任职不超过2届】第二十条理事可以在任期内提出辞职，批准权限与产生权限相同。理事在未被批准辞职前，应当继续履行职责。未经批准擅自离职的，按照有关规定追究其相应责任。第二十一条理事享有以下权利：（一）参加理事会会议，对理事会决策事项发表意见进行表决，并享有提议权、选举权和被选举权；（二）对管理层执行理事会决议的情况进行监督；（三）监督检查本医院的财务状况；（四）提议召开临时理事会会议；（五）向理事会会议提出议案或罢免建议；（六）按照相关规定领取履行职责应得的报酬；【注：根据具体情况增加条款补充载明】第二十二条理

9、事应当履行以下义务：（一）遵守国家法律法规、政策和本医院章程；（二）按时出席理事会会议及相关活动，忠实、诚信、勤勉地履行职责，审慎提出决策建议；（三）遵守并执行理事会会议决议；（四）不得擅自公开本医院涉密信息；（五）不得凭借理事身份，为本人或他人谋取不正当利益；【注：根据具体情况增加条款补充载明】第二十三条理事发生以下情形的，应按程序终止其理事资格:（一）无正当理由连续次【根据实际情况选择次数】以上不参加理事会会议的；（二）因本人身体健康和工作等原因，不能继续履行理事职责的；（三）违反法律法规，被追究刑事责任的；（）法律法规规定的其他情形。第二十四条理事出现空缺，应及时按原产生方式及程序填补缺

10、额。第三节理事长第二十五条理事会设理事长【注：或董事长，下同】1名，由举办单位任命。【注：根据本医院特点，决定是否设副理事长及其名额，并相应增加副理事长的职权条款。副理事长从举办单位委派的执行理事中根据党组织推荐提名，由理事会表决产生】第二十六条理事长、党组织书记由同一人担任。理事长不是中共党员的，配备专职党组织书记，专职党组织书记须为执行理事【根据干部配备现状，选择：保留此句/删除此句】。理事长经核准登记为本医院法定代表人。第二十七条理事长除履行理事的一般职责外，还行使以下职权:（一）召集和主持理事会会议；（二）确认理事会会议议题；（三）代表理事会签署理事会决议和有关文件;（四）检查理事会决

11、议实施情况；（.）法律法规政策规定的其他职权。【注：根据具体情况增加条款补充载明】第二十八条理事长不能行使职权时，可委托1名执行理事代行其职权。第四节理事会会议第二十九条理事会会议分定期会议和临时会议。定期会议每年召开两次以上。遇特殊情况、重大突发事件或理事长、三分之一以上理事提议的，应召开临时会议。第三十条理事会会议程序：（一）提议召开理事会会议，并确定会议议题、时间、地点。（二）在召开理事会会议七个工作日前，将讨论议题送达所有理事酝酿。（三）理事会会议必须由三分之二以上的理事出席时方可举行。（四）理事会会议由理事长召集和主持，理事长因特殊原因不能履行职务的，可由理事长委托的执行理事召集和主

12、持会议。（五）就会议议题进行讨论，表决并形成理事会决议。理事会作出决议时采取记名方式票决制，每名理事享有一票表决权，一般事项须经全体理事过半数同意、重大事项须经全体理事三分之二以上同意方可作出决议。理事会会议涉及的重大事项包括：业务发展规划；重大业务活动计划；机构设置方案、岗位设置方案、人员配置标准等；重大财务事项；重大项目实施；章程修改其他重大事项等。【注：根据具体情况增加事项补充载明】（六）理事应当就会议讨论决定事项发表以下几类意见之一：同意；保留意见及其理由；反对意见及其理由；无法发表意见及其障碍。因故不能出席理事会会议的，应当书面委托其他理事代为出席并载明授权范围。（七）理事会会议应当

13、有会议记录。出席会议的人员，应当在会议记录上签名。理事会会议记录应当作为本医院重要档案妥善保存。第三十一条研究涉及本医院职工利益的有关方案，按照国家有关规定须经职工代表大会或者职工大会审议通过的，履行相关程序后理事会方可批准或作出决议。理事会决议违反法律、法规和本医院章程规定的，在表决中投赞成票的理事承担相应责任，不赞成的不承担责任。第三十二条理事会会议记录应当载明以下内容：（一）会议届次和召开的时间、地点、方式；（二）会议召集人和主持人；（三）理事亲自出席和受托出席的情况；（四）关于会议程序进展情况的说明；（五）会议审议的议题、理事对有关事项的发言要点和主要意见；（六）每项议题的表决方式和表

14、决结果（说明具体的同意、反对、弃权票数）；（七）会议列席人名单；（八）与会理事提出应当记载的其他事项。第六章管理层第三十三条医院管理层由院长、副院长、总会计师及其他主要管理人员组成，是理事会的执行机构。管理层实行聘任制，聘期不超过本届理事会任期。第三十四条院长由理事长根据党组织推荐提名或公开选聘，理事会表决、聘任，报举办单位备案。管理层其他人员由党组织研究，院长提名，理事会表决、聘任。第三十五条管理层对理事会负责，定期向理事会报告工作，主要履行下列职责：（一）执行理事会决议；（二）拟订和实施年度工作计划等日常业务管理；（三）编制并组织实施经费预算等财务资产管理；（四）拟定内设机构设置方案和内部

15、管理制度；（五）负责一般工作人员管理，按有关规定和程序聘用中层管理人员；（.）理事会赋予的其他职责。【注：根据具体情况增加条款补充载明】第三十六条院长主要履行下列职责：（一）按照理事会决议开展工作；（二）主持本医院医疗、教学、科研等各项业务；（三）组织实施本医院发展规划、年度工作计划等日常业务管理；（四）负责本医院人事、财务、资产等日常管理；（五）定期向理事会报告工作；（六）承担法律法规和本医院章程规定的其他职责。【注：根据具体情况增加职责条款补充载明】第七章监事会第三十七条本医院设立监事会，为医院内部监督机构。第三十八条监事会由一名监事组成，其中：职工监事一名,外部监事名【注：载明来源L【注：监事会一般由3或5名监事组成，人数为奇数，具体根据实际情况确定。监事分职工监事和外部监事，外部监事占多数】第三十九条监事会设监事会主任1名，由举办单位在监事中选任。监事会主任不能履行职权时，可指定一名监事代行其职权。职工监事由本医院职代会或职工大会推荐，经举办单位审定后报事业单位监督管理局备案产生。外部监