组织委员、税务局2024年专题民主生活会个人发言提纲（新6个对照方面）.docx

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1、组织委员、税务局2024年专题民主生活会个人发言提纲（新6个对照方面）组织委员2024年专题民主生活会个人发言提纲（新6个对照方面）根据中共县委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想领导小组办公室的统一安排部署，我在系统研读规定材料的基础之上，深入学习习近平总书记关于党的建设的重要思想、习近平总书记在中共中央政治局专题民主生活会上的重要讲话精神、习近平总书记在纪念毛泽东同志诞辰130周年座谈会上的重要讲话及最新重要讲话、重要指示精神，打牢开好专题民主生活会的思想基础。会前，经征求意见、谈心谈话，紧紧围绕会议主题，密切结合自身工作实际，逐项对照6个重点方面，12条具体要求,进一步查摆自身不足、

2、深刻剖析问题根源、务实提出整改措施。现对照检查如下。一、查摆出的问题（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。本人坚持读原著、学原文、悟原理，但在深刻把握其精髓要义，运用其中蕴含的世界观、方法论解决问题、推动工作上还有不足。一是学懂弄通有差距。作为乡镇的一名基层干部，所面临的工作涵盖方方面面，要想干好工作，必须在习近平新时代中国特色社会主义思想中找指针、找方法。本人在学习上是积极主动的，但在工作中科学把握形势变化、精准识别现象本质、清醒明辨行为是非、有效抵御风险挑战的能力还有欠缺。究其根源，就是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上有差距，全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联

3、系实际学做得不够。二是知行合一有差距。主要是学用结合还不够紧密，平时只注重学习内容、学习任务的完成，不能很好地结合到实践,没有真正使党的创新理论内化转换为破解疑难、化解问题的思路。如，能够深刻领悟到加强党的建设是基层组工干部的责之重者，但在实践中把握得还不够具象、精准，党的建设与中心工作融入得不够深，跳出组工看组工的视野格局还需进一步提升。三是教育引导有差距。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首课、主课、必修课，但面对新时代不断发展完善、内容博大精深的创新理论体系，在教育引导基层党组织、基层党员学习上下的功夫还不够。如，在推动党的二十精神走深走实方面，有的村（社区）党组织还处于

4、入题领题阶段，一些基层党员干部对本领域的新部署新要求仍停留在标题化、概念化上，说明我们督促引导、氛围营造的力度还不够大。（二）维护党中央权威和集中统一领导方面。本人坚持加强党的领导，凝心聚力推动党中央决策部署及省市县委工作要求落地生根，但深刻对照，存在以下不足。一是政治上的成熟度还有差距。可以说，自己抓工作处理问题能够做到始终以两个维护为先导，但思想上的防火墙筑的还不够牢固，有时受多元思潮、多样环境、多重考验的影响，对一些发展中的问题、改革中的矛盾也存在雾里看花、似是而非的问题，认为只要在大是大非的原则性问题上站稳脚跟、不迷失方向就行，在始终保持忧患意识，增强政治领悟力、政治判断力、政治执行力

5、上还要下更大的功夫。二是视野上的开阔度还有差距。虽然能够统筹站在全局高度思考问题，但在吃透中央精神、准确把握中央和省市县工作的重心和节奏上，自己的思考深度、站位高度、工作力度还不够，缺乏更近一步、更深一层。如，2023年初开展的惠农资金专项清查工作，自己能够认识这项工作的重要意义,但对其中一些追溯的惠农资金项目、年限、人员认识不够,有时责怪上级部门不结合实际，不体恤基层，致使清查进度一度滞后。三是党性上的自省度还有差距。作为党员领导干部，对党绝对忠诚是基本的政治要求，在这方面，我能够做到绝对忠诚老实，但对组织的一些考验，没有很好地从讲政治的高度去认识和把握。如，XX较大道路交通事故调查处理意见

6、最初要对领导干部进行追责问责，心里一度责怪上级部门不为担当者担当，不根据实情让基层干部背锅垫背，没有真正认识生命至上、安全第一理念，在这方面仍需改进加强。（三）践行宗旨、服务人民方面。本人牢固树立以人民为中心的发展思想，切实解决好群众关心的操心事烦心事揪心事。但深刻反思，还存在以下不足。一是为民务实意识还有待提升。虽然能坚持定期深入基层一线走访调研，但工作调研、督查落实的多，现场办公协调解决具体问题的少。如，2023年新换了一个办点村，但到村里更多地是去安排工作，督促中心工作落实和完成上级安排的规定动作，面对办点村的企业和村民用水矛盾、道路交通安全隐患、农田水利基础设施等问题真正沉下身子了解实

7、情、解决基层短板问题的还不够。二是回应群众诉求还不够有力O没有完全做到设身处地想群众之所想、急群众之所急，对群众反映的问题和诉求没有及时推动解决到位。如，2023结合作风建设年三长制联系服务群众、XXX活动等工作制定了为群众办实事清单，聚力解决群众关心的急难愁盼问题，但个别工作受当前工作任务繁重等影响进度受限，有的虽然已经处理，但针对性不强，问题解决质量不高。三是排忧解难能力还有待加强。自觉站在党和人民立场想问题、办事情、做决策方面做得还不够，有时过度追求完成工作目标，而忽视了对全局的思考和以人为本的把握。如，在处理办点村鳗鱼基地和岩口部分村民生活生产用水问题上，面对个别群众情绪较为激动、言语

8、过激时，做群众工作的方式方法较为传统，没有设身处地思考群众所面临的困难,深入调研、化解矛盾不够。（四）求真务实、狠抓落实方面。本人严格落实党中央、省委、市委、县委各项决策部署，但在推动高质量发展上还有不足。一是求真务实的作风还需加强。深知自己的一言一行对干部职工作风建设有着潜移默化的影响，也十分注重在面对各种诱惑时保持政治定力、守住法纪底线、把好私德关口，但没有在带头转变作风、真抓实干、务求实效方面为自己树立一个更高标杆。如，对2023年重点推动的三长制联系服务群众工作，习惯于通过开会、发文来推动，缺少进村入户具体指导和统筹协调，致使工作推进成效未达到预期效果。二是久久为功的韧劲还需加强。一些

9、工作一开始干得风风火火，但有时短期内未见到工作成效，工作的干劲和热情就有所降低，特别是在持续推进基层XX规范提升和推进各项重点工作方面还需要持续用力、积小胜为大胜。如，2023年重在打造一村一品牌一支部一特色XX品牌，发布了作风建设年每周一学XX余期，XX引领XX余期，但年底迎乡村振兴考核事多繁杂，对此事盯得不够牢、过问不够勤，导致此项工作有所滞后。三是推动落实的盯劲还需加强。一些工作存在前期论安排部署推动投入精力多一些、后续督导落实盯得不够紧的现象,没有很好地把推动落实的盯劲贯彻工作全过程各环节。如，如在处理XXX省级自然保护区林农上访及公益林补助事宜，面对矛盾复杂的局面，虽然前期多次组织职

10、能部门、村组、林农等多次进行了协调，也曾一度到了达成协议的边缘，后因持续跟进推动不够，导致此遗留问题现在还未处理。（五）以身作则、廉洁自律方面。本人坚持以身作则、廉洁自律，但还有差距。一是自我要求还不够严格。在落实规章制度方面，自律意识和警戒观念还需要加强，有时也存在不严或者打折扣的情况。在遵章守纪方面存在自满情绪，对自己的要求仅限于做到，觉得自己能自觉遵守各项规章制度就可以了，没有在做得更好这一层面上，对自己提出更高的要求，在执行政策措施上还需要进一步务实。二是艰苦朴素的意识还不够强。能够严格执行中国共产党廉洁自律准则和党风廉政建设的若干规定，但仔细对照深刻反思，艰苦奋斗、勤俭节约的意识还不

11、强。如，冬天有时在办公室即开空调，又开电炉；有时在下基层检查、督导考核过程中，对村里提高伙食标准没有及时制止，造成了不必要的浪费。（六）履行全面从严治党政治责任方面。一是从严管党治党的压力传导还有薄弱环节。能够认真履行主体责任，坚持把全面从严管党治党工作与XX工作同部署、同落实，但内心深处认为自己是组织委员，存在从严治党更多是纪委的事情，与自己关系不大、差不多就行的模糊认识。如，自己分管工作对接的村干部是XX专干和报账员，认为这两部分人员都是业务人员，就算是想腐也不能腐，平时强调的更多地是业务内容，安排具体工作事项较多，对党风廉政问题谈话提醒不够。二是分管部门干部的监督管理仍需聚焦用力。一年来

12、，自己所分管的工作和办点村总体保持了健康稳定的局面，滋生了一定程度的盲目乐观心理，对分管部门干部的监督管理还不够严。如镇里2023年重新制定了详细的村级财务管理制度，但是在实际操作的过程中并没有完全做到严格执行，审核把关不严、报账程序不规范的现象偶有发生，自己在签批的过程中，考虑到村干部工作都比较辛苦，对一些小的工作瑕疵没有从严要求进行整改，导致对村级的巡察反馈了一些村级财务方面的问题。（七）树立和践行正确政绩观方面。在思想深处上，还没有完全解决好树什么样的政绩、政绩为谁而树、怎样树政绩的问题。在坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，并把这一思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践

13、、推动工作的强大力量还有差距。对于紧紧围绕新时代新征程党的中心任务，牢牢把握高质量发展这个首要任务，真抓实干、务求实效，聚焦问题、知难而进还有不足。（八）XXX案件以案促改典型案例剖析方面。中央纪委国家监委依规依纪依法对案进行严肃查处，再次表明了以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党、一刻不停推进全面从严治党的坚定意志，充分体现了党中央对深化正风肃纪、坚决惩治反腐、净化政治生态等工作的高度重视，警示我们党风廉政建设和反腐败斗争依然任务艰巨、任重道远，丝毫来不得半点麻痹和松懈。作为基层领导干部，更要带头提高政治敏锐性，强化理论武装，把准政治方向，严守纪律规矩，抓实政治监督，不折不扣推动党中央决策

14、部署及习近平总书记关于工作的重要讲话和指示批示精神落地见效。要带头贯彻执行中央八项规定精神，率先垂范纠四风、改作风、树新风，坚决反对特权思想和特权行为，构建亲清新型政商关系。要带头扛牢管党治党政治责任，自觉接受监督，以零容忍的态度反腐惩恶，加强新时代廉洁文化建设，持续营造风清气正的政治生态。二、问题产生原因分析经过认真反思，问题产生的原因主要有以下方面：（一）淡化了初心，理想信念不牢。一直以来，自己在工作上是认真负责的，在工作生活中也能够做到严于律己，认为只要踏实肯干，做好自己的工作就可以。平时对共产党人的初心思考不多，认识不足，总觉得实现共产主义离我们还很遥远，认为理想信念是对大领导的要求，

15、基层干部主要是抓落实、做具体工作就行。久而久之，敢于担当、一抓到底的韧劲就有所不足，攻坚克难、砥砺前行的锐气就有所弱化。归根到底，就是没能把共产党人的初心使命刻在骨子里,没有把共产党人的伟大理想内化为自己的意志。（二）放松了学习，精神之钙”不足。自己长期在基层一线奋战，经受了大大小小的检验，自我感觉政治上是坚定的,不会出什么问题。同时认为自己是经历了多岗位锻炼，工作经验较为丰富，于是不自觉地放松了学习，缺少学习新思想、新理论的强烈愿望，对理论武装的重要性认识不足，用党的创新理论武装头脑不够，尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想缺乏系统学习，没有拧紧世界观、人生观、价值观这个总开关，在思想上

16、认知有所不足，出现了政治觉悟不够高，政治素养不够强，政治作风不够硬的情况，也就影响了思想之标的校准、行为之舵的调正和作风之弦的绷紧,（三）疏远了群众，为民之情不浓。自认为自己是从农村家庭出来的，自以为对群众的诉求是理解的。随着长期在基层一线奋斗，随着参加工作时间的增加，工作环境的变化,与基层群众的密切联系有所弱化，认为自己是熟悉了解基层的，以为考虑问题肯定比群众站位高，对基层群众的酸甜苦辣感受不深，为群众着想、服务群众的主动性不够，造成服务群众的能力有所下降。深刻反思，还是全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢，没有完全内化于灵魂深处，没有从根本上解决好我是谁、为了谁、依靠谁的问题。（四）弱化了担当，争”创意识不强。作为单位的班子成员，一直深知责任之重大，也一直把守土有责、守土负责、守土尽责作为开展工作的根本要求，但在排除万难为民