【经验总结】党建引领促发展 融合共进再提升.docx

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1、党建引领促发展融合共进再提升今年以来，*林业集团公司呼中林业局党委以“兴安之巅铸党魂呼玛河源争先锋”活动为载体，以“强党建、优生态、促发展、惠民生”为工作目标，积极开展党建共建活动，有效促进了各项工作的高质量发展。强党建，广泛结对。针对呼中林业局地处偏远、气候寒冷，属地资源匮乏等实际，呼中林业局党委多层次搭建党建共建矩阵。与国家林业和草原局森林草原防火司党支部、中国林业科学院森保学科党支部、吉林长白山森工集团黄泥河林业有限公司党委、伊春森工桃山林业局公司党委、塔河林业局党委、呼中区委员会等6个党组织结成党建共建联盟，开展座谈、研讨及“微党课”和高海拔生态旅游高峰论坛等活动。林业局机关部门3个党

2、支部与*林业集团公司对口3个党组织结成党建共建对子，开展业务交流、学习活动；林业局机关8个联合党支部与基层林场8个党组织联动结对，开展互帮互学互促活动；呼源林场党委与呼中区气象局党支部结对，开展气象数据信息监测工作，打造“中国最冷林场”系列活动；以党建共建促业务发展,以“党建+”模式推进党建与业务相融合，实现党建与业务的双促进双提升。优生态，加强保护。按照“山有人管、林有人造、树有人护、责有人担”的工作要求，呼中林业局推行4层级别林长负责制，加强生态保护工作，在公路沿线设立林长制公示牌19块，依据“分级负责”的原则，制定呼中林业局全面推行林长制实施方案和呼中林业局林长制工作七项制度，同时结合呼

3、中林业局各林场沟系分布情况,划分网格，精准规划管护人员巡护路线，建立巡护档案，记载资源消涨，自然灾害发生、病虫害防治、森林防火、森林经营等情况。林业局依托国家林业和草原局“森林雷击火防控应急科技项目”和“国家林业和草原局*森林火灾防控长期科研基地”项目建设，成立呼中林业局雷电监测专班，先后在大西沟、亚里河等多处雷击火险高发区安装了14套等离子避雷设备，实现了防控雷击森林火灾从被动“扑”向主动“防”的根本转变。促发展、依托特色。呼中林业局年平均气温零下4.3摄氏度，历史最低温零下53.2摄氏度，全年无霜期仅有87天，零下40摄氏度的天气每年可达40多天。依托得天独厚的“冷”资源，呼中林业局大打冷

4、凉牌，向国家知识产权局商标局提交注册“中国最冷林场”商标，全新打造白山景区、苍山自驾游营地等数个AAA级最高、最冷人文景观，并且在高德地图、腾讯地图、百度地图等上面注册景区景点名称，开通导航系统，让游客精准定位，自驾到达。2022年呼中被中国国家地理杂志评为“中国十大秋色美景胜地”；呼中国家级自然保护区在湖北武汉旅游交易会上被评为“中国森林氧吧”；呼中镇、呼源镇被评为国家级生态乡镇；白山景区被原国家旅游局评定为“全国旅游价格信得过景区”；极大地提升了“中国我最冷、*我最高”的品牌知名度。惠民生、幸福满满。呼中林业局党委以“跳出兴安看兴安，跳出兴安闯市场”的工作思路，组织林业局森林调查设计大队职工到伊春市17个林业局，开展森林、草原、湿地调查监测工作，为职工年平均增收8000元以上。每年山产品进入成熟期后，林业局组织职工进行采集创收，勤劳的林业人每日可赚800元至IOOo元，一个季节下来，增收可达1万元至2万元。永青林场职工王明海通过林业局党组织的帮助成功注册“石放山雪蜜”商标，成了远近闻名的“养蜂人”。他的蜂蜜产品入驻多个网络销售平台，粉丝量超万人，经济收入也从原来的几千元到现在几万元。年初以来，林业局工会分3个批次，组织96名职工到大连、兴城等地进行疗休养，对1262名职工进行了身体健康检查，职工幸福指数节节高。