2024年春季开学校长在全体教师会上的讲话范文15篇(详细版).docx

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1、2024年春季开学校长在全体教师会上的讲话(共15篇)目录篇一、2024年春季开学校长在全体教师会上的讲话.3篇二、2024年校长在春季开学全体教职工大会上的讲话5篇三、校长在春季开学教师会议上的讲话11篇四、学校2024年新春佳节校长致辞13篇五、校长在2024年春季学期全体教师会上的讲话15篇六、校长在2024年春季开学典礼致辞19篇七、小学2024年春季学期开学典礼校长致辞.22篇八、2024年春季开学校长在全体教师会上的讲话25篇九、在2024年春季开学典礼上的致辞28篇十、校长在2024年第40个教师节表彰大会上的讲话31篇十一、中学校长开学第一课不负春光,不负青春35篇十二、学校2

2、024年开学典礼校长致辞38篇十三、学校党支部书记、校长2024年春季开学典礼致辞40篇十四、2024年春季开学典礼校长致辞44篇十五、学校2024年春季校长开学典礼致辞46篇一、2024年春季开学校长在全体教师会上的讲话尊敬的各位领导、老师:大家上午好!崭新的一年孕育着希望与憧憬,春节即将到来,在这里,我首先代表X中学全体教师给各位拜个早年,祝大家生活愉快,身体健康!首先,我要感谢X教育总支对X教育工作的高度重视,对X教师的深切关怀,感谢你们提供了这个平台,让我们全镇教师能欢聚一堂,交流教学心得体会。其次,我代表学校的年轻教师感谢学校的领导,是你们每年组织各类教学活动,给我们年轻教师创造了许

3、多展示的机会,使我们的业务工作能力不断提高。最后,我要感谢我身边的每一位同事,是你们的无私帮助,加快了我向更高目标奋斗的步伐。我们学校每学期都会举行大规模的教学比武,在今年的“课内比教学”活动中,学校领导精心组织,打破年龄界限,实行比教学全覆盖。56岁的X老师也积极参与,为了上好自己的一节示范课,查资料、做教具,忙得不亦乐乎。全校“课内比教学”活动分三轮进行,第一轮分学科、以备课组为单位展开,实行备课组长负责制。备课组教师既是教学比武活动的竞赛者,也是评议者。第二轮以教研组为单位,实行教研组组长负责制,备课组长为评委。第三轮为全校“大比武”,不分学科,由各教研组获得一等奖的教师参加,全校教师集

4、体听课、评课。在整个活动过程中,学校领导都深入课堂听课,各位参赛教师认真准备,精心设计教学导学案,充分运用了小黑板,导学案,多媒体等多种教学手段,以崭新的视角进行教学,展示了自已的教学风格,课堂精彩纷呈。对于我们年轻教师来说,“课内比教学”是个非常好的学习机会,通过听课、说课、评课、讲课等活动,让我们认识到什么样的课才算是好课,怎样教学才能构建高效和谐的课堂,让我们的教学能力上升到一个新的水平。在活动中,我不断的汲取各选手的精华,认真钻研教材,采用灵活多样的教学形式,改进课堂教学,经过几轮的比拼,终于获得参加区“标杆教师”评比的机会。“课内比教学”活动结束了,但我在教学方法上的尝试却没有的结束

5、,在课堂上我注重给学生提供展示才华的机会,比如讲练习题时,先将题目指定给不同层次的学生,让学生在课后通过各种途径弄懂,到下次上课时让学生轮流上台讲题,我在下面适时进行点评、补充。事实说明,学生很喜欢这种讲题形式,相对于传统的讲题形式,虽然慢了点,但学生的学习效率却得到了提高,学生对化学学习的兴趣也变浓To其实这也是“课内比教学”活动带给我的改变!成绩属于过去,荣誉属于大家,未来在于创造,我相信在X中学全体教职员工的共同努力下,X中学在新的一年一定会再上一个新台阶。最后,我再一次把最美好的祝福送给你们:祝全体领导、教师新年快乐,合家幸福!篇二、2024年校长在春季开学全体教职工大会上的讲话老师们

6、:大家好!一元复始,万象更新。告别了祥和愉快的新春佳节,结束了短暂的寒假休整,我们伴随着早春的步伐,迎来了新的学期。在此,我谨代表学校向全体教师致以新春的问候和美好的祝愿,祝愿大家在新学期里,身体健康、工作愉快,万事如意!过去的一年,通过全体师生的勤奋工作,共同努力,学校各项工作都取得了长足进步,是X中学发展史上最有效、最平稳的一年。这一年,X中学中考再创佳绩,续写了“六连冠”的教育神话;这一年,创建市级德育示范校一举成功,德育工作跃上新的台阶;这一年,课改获得市级教育科研课题立项,“365”高效课堂模式初步形成;这一年,最值得称道的是我们总结八年办学经验,审时度势提出了“心根教育”理念,标志

7、着X中学内涵式发展又跃上了新的高度,取得了新的成效。一、教学工作:管理不断细化,教学突出常规,课改扎实推进,质量稳步提高。1、“细节决定成败,落实重于泰山”,为了把教学工作抓细抓实,抓出成效,教学部门从整顿考勤秩序和教学纪律出发,配合学校行政办公室制定了X中学教职工考勤制度、X中学教职工考勤制度、X中学教学工作规范、x中学办公纪律暂行规定、x中学教学工作指导意见等规章制度,令行禁止,从严治教。严格落实教师上下班进行指纹考勤,每周定期公布考勤结果,严格兑现考勤工资,一个学期以来共处理旷工违纪教师9人,维护了考勤制度的严肃性、权威性。在教学工作中,教学部门坚持了“五必须”原则:每项工作必须有计划,

8、必须有责任人,必须有检查,必须有反馈,必须有量化。为了细化教学管理,他们利用X中学教学工作周简报,把各级部和教研组的工作全部纳入量化考核。周简报除了总结上周的工作,布置安排当周的工作之外,一个主要功能就是用量化的形式反馈一周以来各个级部、各个教研组工作情况。从教师的出勤、办公室的卫生、课堂督导、常规检查、教研活动、月考周测等方面进行考核量化,其结果与教学主任和教研组长的职务酬金挂钩。初一级部在新生入学教育新教师培养和“365”高效课堂方面取得了可喜的成绩,特别是级部工作告知牌的设立、级部十大之星评比、就餐路队建设、文明礼仪教育等学生教育方面走在了三个级部的前列;初二级部工作思路清晰,管理规范,

9、教学质量稳步提高,特别是在教学常规管理、分层教学、高效课堂改革、班级文化建设和X刊物的编辑等方面是突出的工作亮点;初三级部居安思危,时刻瞄准中考目标,实施了组团X、分解责任,培优辅差、课堂督导公示、与外校实施联考等措施中考备战工作卓有成效。2、在课改方面,以导学案研制、三驾马车建设为重点,初步构建了“365”高效课堂模式。20X年度教育科学规划课题立项名单正式公布,我校课改课题“四原则六环节”课堂教学模式教育科学原理的实践研究获得市级教育科研课题立项!参加县“教坛新星”评比成绩突出。涌现出了课改优秀教研组:X等。3、本学期教学部门制定了“抓好巩固率,提高合格率,培育优秀率”的质量目标,开辟“合

10、格率提升”路径,开拓“优秀率多元化”思维。进一步完善校内质量监控机制。初一、初二要继续坚持合格率逐年提升10%的计划,抓好学生成长和过程性质量管理,全面夯实学业基础。初三级部本次期中考试和实验中学进行了联考,我校整体平均成绩超出实验中学3.05分,其中语文平均成绩超出实验中学8.6分;数学平均成绩超出实验中学9.7分;物理平均成绩超出实验中学4.7分。初二级部本学期分层教学措施得力,成效明显,本次期末考试的结果是令人满意的,四个学科中语文、数学、物理三科均超过了学期初制定的成绩目标,其中语文1/2班超目标8分,13-24班超目标7.3分,数学1-12班超目标3.8分,13-24班超目标3.23

11、分,物理1-12班超目标7分分,13-24班超目标5.93分。初一级部在克服了开学时间推迟,军训时间比较长使得授课时间紧张等不利因素,靠着级部强有力的领导和全体教师的努力工作,本次期末考试取得的成绩也可圈可点。语文年级总评分为116.89分,英语年级总平均分数为111.52分;语文优秀率达到42%,英语优秀率达到46%。一个学期以来,爱岗敬业,成绩优秀的教师有:Xo4、师德师风考评优秀教师:Xo二、德育工作:加强“三力”建设,实施“心性大德育”,各项活动丰富多彩。三、行政后勤工作:工作积极主动,检查督导到位,服务合作意识增强。20X年,是我校发展史上十分重要的关键之年。做好今年的各项工作,对推

12、进学校的持续、健康发展,具有十分重要的意义。新的一年,我们将以饱满的热情,昂扬的斗志,聚精会神抓质量,一心一意谋发展,不折不扣严管理,扑下身子抓落实。使得学校管理再上新水平,质量再上新台阶,创新再出新举措,发展再添新亮点。学校发展靠什么?靠的是政策和机遇,靠的是各级领导的亲切关怀与大力支持,但最根本的一条,靠的是我们X人自己志存高远的境界和百折不回的勇气,靠是的我们X人的和谐共处和同心同德。在上年度的开学教职工大会上,我讲了X人要有五口气:一是正气。作为一名教育工作者,作为学生楷模的教师,一定要有浩然正气。二是朝气。我们干任何事情都要充满激情,我们对学校、对事业要始终充满无限的期望和期盼。三是

13、灵气。也就是要求我们的教师和教育管理者要有主动性、创造性、进取性。四是大气。我们作为教师要有开阔的胸襟,豁达的心态,严于律己,真诚待人。五是书卷气。书中自有黄金屋,书中自有颜如玉。男儿若遂平生志,六经勤向窗前读。读书的男人更绅士,读书的女人更美丽。老师们,今天我要强调“六讲”:一讲人本。杜威说,教育,育人是目的。学校中的一切都是为了人,为了学生和教师。所以,今后我们无论做什么事,都要从教师的职业幸福着眼,都要从学生的终身发展着眼,也就是以人为本。但以人为本,不是不讲纪律,不要原则。纪律只是约束少数不守纪律的人。坚持原则是对我们每个人最大的尊重。在我看来,最大限度调动教职工积极性,让大家干得开心

14、,干得愉快,奖勤罚懒,奖优罚劣,优劳优酬,多劳多得。这就是最大的人本!二讲秩序。一所规模庞大的学校,要做到大而不乱,张驰有度,收放自如,就必须讲秩序。秩序就是纪律,秩序就是规范。秩序就是有令必行,有禁必止。今年,我们还要加大对不规范教学行为的通报处罚力度,对于加重学生负担,乱订乱印课外作业,恶意体罚学生等学校三令五申禁止的行为,严肃追究,严厉查办!三讲责任。各人做好各人的事,努力做最好的自己。在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。把简单的事做好就是不简单。请同志们牢牢记住四句话:学校的发展,我的责任。学生发展,我的责任。自我发展,我的责任。X是我家,兴衰我负责。今年上半年,学校要聚精会神抓中考备考,

15、全体初三教师要聚精会神备战中考。初三备考领导小组要切实担当起备考责任,初三班主任、科任教师,要牢记使命,肩负责任,心系学校荣辱,心系全体教职工荣辱!四讲品位。“品位”就是追求卓越,努力做到最好。追求卓越才能与X的名称、地位相符。在我们X,今后要多一些与学者大师的对话,多一些深邃独创的思想,多一些德艺双馨的名师,多一些高雅前瞻的文化活动品位造就品质,品质铸就品牌!五讲实绩。X中学要形成这样的风气和文化:凭本事吃饭,靠能力说话,以质量论英雄。这个口号,我们要时时、事事喊得理直气壮!抓的理直气壮!干得理直气壮!奖得理直气壮!当然我说的质量不单是考试成绩,考试有质量,管理也有质量,服务也要讲质量。六讲

16、境界。我们的老师要做到三个“超越”,要超越“自我”,不断完善,不断升华,做“有奋斗感的自我”;要超越“小我”,顾全大局,以团队为重,以他人为重,以大家为重,以事业为重;要超越“旧我”,树立新目标,追求新境界,塑造新形象,闯出新天地。尤其是年轻的教师们,你们的人生,充满快乐,你们的前途一片光明,千万不要为一时的失意,一时的蝇头小利所困绕。”会当凌绝顶,一览众山小老师们,同志们,又是一年春草绿,又是千舟竞发的新起点。不行春风,哪得春雨?没有春华,何来秋实?让我们与春天相伴,播种希望,放风理想,播种辛劳,收获快乐!珍惜大好时光,共同为幸福努力!篇三、校长在春季开学教师会议上的讲话各位老师:大家好!度过了轻松、愉快的寒假生活,我们又满怀喜悦地重返校园,又见到了可亲、可敬、可爱的同志们,我们

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